Offres d'emploi en France

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Offres d'emploi en France

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  • Groupe Partnaire

    RESPONSABLE D'AGENCE (H/F)

    Groupe Partnaire
    Groupe Partnaire

    Ingénierie RH et accompagnement en ressources humaines.

    CDI
    Auxerre
    Télétravail non autorisé
    Ressources humaines
    756 collaborateurs

  • Elis

    RESPONSABLE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL H/F

    Elis
    Elis

    Services circulaires de location entretien avec traçabilité technologique.

    CDI
    Plaisir
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 40K à 45K €
    Accompagnement d'entreprises
    58 782 collaborateurs

  • Efrei

    Content Manager (H/F)

    Efrei
    Efrei

    École d'ingénieurs et de management spécialisée en numérique.

    CDI
    Villejuif
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 35K à 45K €
    Association, Education
    410 collaborateurs

  • YURI & NEIL

    Consultant Paid Media Junior - SEA et SMA (H/F)

    YURI & NEIL
    YURI & NEIL

    Agence de marketing digital pour la croissance et la visibilité des marques.

    CDI
    Levallois-Perret
    Télétravail fréquent
    Salaire : 35K à 38K €
    Digital Marketing / Data Marketing, Marketing / Communication
    120 collaborateurs

  • Elis

    Chargé d'affaires Santé H/F

    Elis
    Elis

    Services circulaires de location entretien avec traçabilité technologique.

    CDI
    Blois
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 35K à 40K €
    Accompagnement d'entreprises
    58 782 collaborateurs

  • Auchan

    Manager Commerce F/H

    Auchan
    Auchan

    Expérience collective et épanouissante pour améliorer le quotidien.

    CDI
    Lille
    Salaire : 37K à 42K €
    Grande distribution, E-commerce
    59 000 collaborateurs

  • Auchan

    Equipier magasin F/H

    Auchan
    Auchan

    Expérience collective et épanouissante pour améliorer le quotidien.

    CDI
    Tours
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 23,9K à 24,2K €
    Grande distribution, E-commerce
    59 000 collaborateurs

  • Auchan

    Manager de rayons Frais ou PGC F/H

    Auchan
    Auchan

    Expérience collective et épanouissante pour améliorer le quotidien.

    CDI
    Mareil-Marly
    Salaire : 32K à 38K €
    Grande distribution, E-commerce
    59 000 collaborateurs

  • Auchan

    Manager de rayons Frais ou PGC F/H

    Auchan
    Auchan

    Expérience collective et épanouissante pour améliorer le quotidien.

    CDI
    Taverny
    Salaire : 32K à 38K €
    Grande distribution, E-commerce
    59 000 collaborateurs

  • Auchan

    Manager de rayons Frais ou PGC F/H

    Auchan
    Auchan

    Expérience collective et épanouissante pour améliorer le quotidien.

    CDI
    Paris
    Salaire : 32K à 38K €
    Grande distribution, E-commerce
    59 000 collaborateurs

  • Groupe Partnaire

    RESPONSABLE D'AGENCE SECTEUR BTP (H/F)

    Groupe Partnaire
    Groupe Partnaire

    Ingénierie RH et accompagnement en ressources humaines.

    CDI
    Paris
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 30K à 45K €
    Ressources humaines
    756 collaborateurs

  • Auchan

    Boulanger H/F

    Auchan
    Auchan

    Expérience collective et épanouissante pour améliorer le quotidien.

    CDI
    Montauban
    Salaire : 25,5K à 27K €
    Grande distribution, E-commerce
    59 000 collaborateurs

  • Elis

    Chef de Service Logistique H/F

    Elis
    Elis

    Services circulaires de location entretien avec traçabilité technologique.

    CDI
    Nantes
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 45K €
    Accompagnement d'entreprises
    58 782 collaborateurs

  • Auchan

    Technicien de maintenance F/H

    Auchan
    Auchan

    Expérience collective et épanouissante pour améliorer le quotidien.

    CDI
    Castres
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 26,5K €
    Grande distribution, E-commerce
    59 000 collaborateurs

  • Warren Walter

    Lead Consultant Accessibilité Numérique (H/F)

    Warren Walter
    Warren Walter

    Services numériques en accessibilité et formation certifiée Qualiopi.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 58K à 64K €
    Application mobile, Logiciels
    38 collaborateurs

  • Auchan

    Employé(e) de service client Drive F/H

    Auchan
    Auchan

    Expérience collective et épanouissante pour améliorer le quotidien.

    CDI
    Trignac
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 21K à 22K €
    Grande distribution, E-commerce
    59 000 collaborateurs

  • Auchan

    Manager Commerce Alimentaire F/H

    Auchan
    Auchan

    Expérience collective et épanouissante pour améliorer le quotidien.

    CDI
    Escaudoeuvres
    Salaire : 37K à 42K €
    Grande distribution, E-commerce
    59 000 collaborateurs

  • Auchan

    Employé polyvalent H/F CDI temps partiel 7h samedi

    Auchan
    Auchan

    Expérience collective et épanouissante pour améliorer le quotidien.

    CDI
    Mâcon
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 23,9K à 24,2K €
    Grande distribution, E-commerce
    59 000 collaborateurs

  • Auchan

    Equipier de commerce F/H

    Auchan
    Auchan

    Expérience collective et épanouissante pour améliorer le quotidien.

    CDI
    Marseille
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 23,9K à 24,2K €
    Grande distribution, E-commerce
    59 000 collaborateurs

  • Auchan

    Préparateur de commandes / livreur drive F/H

    Auchan
    Auchan

    Expérience collective et épanouissante pour améliorer le quotidien.

    CDI
    Paris
    Salaire : 23 850 à 23 870 €
    Grande distribution, E-commerce
    59 000 collaborateurs

Entreprises à découvrir

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  • QOLIBRIS
    QOLIBRIS
    QOLIBRIS

    Qolibris est un cabinet de conseil pure player Data & IA qui accompagne les entreprises dans l’exploitation stratégique de leurs données. Notre ambition : transformer la data en véritable moteur de performance, d’innovation et de prise de décision. 

    Nous intervenons sur toute la chaîne de valeur de la donnée, de l’extraction et la structuration jusqu’à l’analyse avancée, la visualisation et l’intelligence artificielle. Nous accompagnons les entreprises pour transformer leurs données en solutions concrètes, robustes et performantes, directement utiles aux métiers et à la prise de décision.

    Chez Qolibris, les projets sont variés et stimulants. Les équipes évoluent dans un environnement collaboratif, agile et en pleine croissance. La passion pour la data et l’IA s’accompagne d’une forte culture du partage et de l’innovation. 

    Enfin, nous portons aussi une attention particulière à l’impact environnemental des technologies data et IA afin de concilier performance technologique et sobriété numérique.

    • Big Data, Intelligence artificielle / Machine Learning, Robotique
    • Paris
  • Elle & Dee's
    Elle & Dee's

    Créée par Laura et David, Elle & Dee's est née d'une passion commune pour la food et d'une envie simple : remettre le produit au centre de tout.

    Chez Elle & Dee's, chaque recette est pensée autour de ce qui compte vraiment : des ingrédients frais, des produits de saison, du goût et un véritable savoir-faire maison. Chaque matin, les produits sont livrés puis préparés sur place par les équipes afin de garantir une qualité irréprochable et une fraîcheur optimale.

    Derrière chaque produit se cache une équipe passionnée, portée par une véritable culture du produit et l'envie permanente de proposer le meilleur à ses clients. Du choix des matières premières à l'expérience client, chaque détail est travaillé avec exigence pour offrir une food qui allie fraîcheur, gourmandise et qualité.

    Portée par cette même exigence depuis ses débuts, la marque ne cesse de grandir et d'ouvrir de nouvelles perspectives. Plus qu'une enseigne, Elle & Dee's construit un univers où le fait maison, la qualité et la passion du produit guident chaque décision. Une aventure humaine et gourmande qui ne fait que commencer 🚀💚

    • E-commerce, Restauration
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Buronomic
    Buronomic
    Buronomic

    Depuis plus de 40 ans, buronomic fabricant français conçoit, développe et fabrique du mobilier professionnel pour apporter confort et style à vos environnements de travail.

    Améliorer le bien-être au travail est devenu un élément primordial dans l’aménagement des nouveaux espaces de travail. Notre ambition est de vous accompagner dans vos projets, en respectant vos besoins et en vous apportant notre savoir-faire d’aménageur.

    De l’accueil aux espaces partagés en passant par le coworking, la réunion et les espaces de confidentialité, buronomic vous propose des solutions qualitatives et accessibles, en constante évolution pour vous offrir un autre regard sur vos espaces de vie au travail.

    • Aménagement / Design
    • Honfleur
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Smartop
    Smartop
    Smartop

    SmartOp est une plateforme d’aide au pilotage des services de soin, pensée pour valoriser le travail des soignants et simplifier la vie des encadrants.

    Notre mission : remettre du temps au service du soin en aidant les établissements à mieux planifier leurs ressources, anticiper les imprévus et concilier qualité de vie au travail et performance opérationnelle.

    Concrètement, SmartOp permet de :

    • Automatiser la planification tout en gardant une logique humaine et métier,

    • Visualiser en temps réel les charges d’activité, les besoins RH et les tensions à venir,

    • Renforcer la collaboration entre les équipes grâce à une interface simple et partagée,

    • Fiabiliser les indicateurs clés pour mieux piloter l’organisation et nourrir le dialogue de gestion.

    Utilisée dans des blocs opératoires, des services d’imagerie, des urgences ou encore des laboratoires, la solution s’adapte aux spécificités de chaque service et à la réalité du terrain.

    Nous croyons que les outils numériques doivent s’adapter aux professionnels de santé, pas l’inverse. C’est pourquoi SmartOp est co-construite avec les équipes soignantes, à partir de leurs usages et contraintes.

    À travers cette approche, nous contribuons à faire émerger une nouvelle génération d’outils hospitaliers : interopérables, intelligents, responsables — et surtout, utiles.

    • Application mobile, Logiciels, SaaS / Cloud Services
    • Paris, Saint-Ouen-Sur-Seine
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Le Bon Tuyau
    Le Bon Tuyau

    Géothermie & Solaire Thermique par Abonnement : Nous investissons, dimensionnons, installons et maintenons les équipements de production de chaleur, d'eau chaude sanitaire et de rafraîchissement.

    Nous les louons aux propriétaires de bâtiments de 300 à 5.000m2 : Hôtels, ESMS, Logements Collectifs et Bureaux.

    AVEC Garantie Totale sur la Performance et les Équipements, SANS payer les travaux.

    Pour les propriétaires c'est l'ensemble des bénéfices d'une division par 4 de l'énergie payée et sans gérer les complexités de conception, d'installation puis d'exploitation :

    • Confort thermique Hiver ultra compétitif & Été quasi-gratuit
    • Re-valorisation (verte) du patrimoine
    • Bouclier anti variation des prix de l'énergie & Résilience
    • Mise en conformité réglementaire & sociétale combinée aux bénéfices précédents.
    • Division par 10 des émissions de CO2 d'un bâtiment

    Le tout avec un engagement de performance garantie.

    • Bâtiment / Travaux publics, Energie, SocialTech / GreenTech
    • Angers
    • < 15 salariés
  • Preservica Ltd
    Preservica Ltd

    This content is coming soon :-).

    • Logiciels, SaaS / Cloud Services
    • Abingdon
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Experience Internship Canada
    Experience Internship Canada

    Experience Internship Canada (EIC) est le leader dans le placement de stagiaires internationaux au Canada.

    Notre programme comprend des stages professionnels, du coaching personnalisé, l'aide au visa, le logement et des événements exclusifs.

    EIC accompagne les candidats tout au long du processus, de l'application à la vie au Canada en passant par la recherche de logement et l'obtention du visa, en leur offrant un environnement structuré où ils peuvent se concentrer sur leur expérience.

    Grâce à nos équipes spécialisées et à un large réseau d'entreprises partenaires, nous assurons un dispositif de placement personnalisé. Nos stages sont conçus pour améliorer le CV des candidats, développer leurs compétences et créer un réseau personnel et professionnel en Amérique du Nord.

    • EdTech, Education, Recrutement
    • Montreal
    • Entre 15 et 50 salariés
  • peaklane
    peaklane

    Chez Peaklane, nous croyons qu'un projet digital réussi n'est jamais un projet logiciel. C'est un projet d'organisation, de process et d'équipes. Notre métier : accompagner des PME et ETI ambitieuses dans leur transformation digitale, en alliant expertise technico-fonctionnelle, posture conseil et qualité d'exécution. Notre cœur de métier — l'intégration Odoo. Nous sommes Partenaire Silver Odoo et membres de la Golden Loop, le cercle des intégrateurs reconnus pour leur engagement et leur exigence. Mais notre périmètre va au-delà : nous accompagnons aussi nos clients sur le conseil, la MOA, la facturation électronique, l'intégration d'outils complémentaires (Pennylane, Upflow, Ringover) et nous développons une expertise croissante sur l'IA appliquée aux métiers. Une équipe plurielle au service de la performance. Consultants fonctionnels qui s'immergent dans les métiers de nos clients, développeurs Python qui taillent les intégrations sur mesure, chefs de projet qui orchestrent les chantiers, profils mixtes qui font le pont entre fonctionnel et technique. Chez Peaklane, chaque mission est l'occasion de combiner les expertises. Ce qui nous anime au quotidien : – Le sens du conseil : écouter, challenger, proposer — jamais dérouler un script. – L'exigence sur la qualité : du code propre, des livrables clairs, des projets qui tiennent dans la durée. – La curiosité : l'écosystème évolue vite, on avance et on apprend ensemble. – Le collectif : on partage, on s'entraide, on célèbre les victoires en équipe. Notre ambition : devenir la référence française de l'intégration Odoo pour les PME et ETI exigeantes, en cultivant ce qui fait notre différence — une structure à taille humaine, des projets qui ont du sens, et une équipe qui grandit avec ses clients.

    • IT / Digital, SaaS / Cloud Services, Transformation
    • Marseille
    • < 15 salariés
  • Décibels Productions
    Décibels Productions

    Créateur de spectacles et d'émotions depuis 2014, Décibels Productions se positionne comme l'un des acteurs majeurs de la production de concerts et spectacles en France. Décibels Production accompagne des artistes incontournables du paysage musical français mais aussi de nouveaux talents, de tous styles et pour tous les publics comme : Christophe Maé, Ninho, Santa, Zamdane, Superbus, Soprano, Nej', Amir, Djadja et Dinaz, Léman et plein d'autres encore. Décibels produit également des comédies musicales comme le Roi Soleil ou le Soldat Rose, mais aussi des spectacles d'humour (Inès Reg, Jeff Panacloc...).

    • Evénementiel, Musique
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés

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Types d’offres d’emploi

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Questions fréquentes

16 choses à savoir sur le marché de l’emploi en France

  • Le taux de chômage en France est actuellement de 8,4%, en hausse par rapport aux années précédentes.
  • Le secteur tertiaire, comprenant les services, emploie la majorité des travailleurs en France.
  • La région parisienne est celle qui offre le plus d’opportunités d’emploi, suivie par la région lyonnaise et la région marseillaise.
  • Les métiers du numérique et de l’informatique connaissent une forte croissance en termes d’emploi.
  • Les contrats à durée indéterminée sont les plus courants en France, bien que les contrats temporaires et à temps partiel soient également fréquents.
  • Les salaires en France sont généralement fixés par convention collective, en fonction du secteur d’activité et du niveau d’expérience.
  • Les entreprises françaises sont tenues de respecter des quotas de travailleurs handicapés dans leur personnel.
  • Le droit du travail en France est très protecteur des salariés, avec des droits garantis en matière de congés payés, d’égalité salariale, etc.
  • La formation continue est encouragée en France, avec des dispositifs pour aider les salariés à acquérir de nouvelles compétences.
  • Le taux d’emploi des seniors (65 ans et plus) est en hausse en France, grâce à des dispositifs de maintien dans l’emploi et de reconversion professionnelle.
  • Les entreprises françaises peuvent recourir au travail temporaire pour faire face à des pics d’activité ou à des besoins ponctuels en personnel.
  • La France compte un certain nombre d’aides publiques pour les entreprises qui embauchent, notamment pour les jeunes et les personnes en situation de handicap.
  • Le taux d’emploi des femmes en France est en hausse, mais reste inférieur à celui des hommes, en particulier dans certains secteurs d’activité.
  • Le taux d’emploi des jeunes (moins de 25 ans) est relativement faible en France, malgré des dispositifs d’aide à l’embauche pour les jeunes diplômés.
  • Le marché de l’emploi en France est influencé par les politiques économiques et les réformes du gouvernement en matière de fiscalité, de protection sociale, etc.
  • La France est un pays où la grève est un droit reconnu des salariés, et les conflits sociaux peuvent affecter le marché de l’emploi.

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