Offres d'emploi en Comptabilité

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Présentation de la comptabilité

Le secteur de la comptabilité regroupe les professionnels qui s’occupent de l’enregistrement, de la présentation et de l’analyse des transactions financières d’une entreprise.

Les métiers dans le secteur de la comptabilité peuvent varier en fonction du niveau d’expérience et des compétences de chaque individu, mais les plus courants sont :

  • Comptable général : enregistre les transactions financières de l’entreprise, établit les états financiers et assure le suivi de la trésorerie.
  • Comptable clients/fournisseurs : s’occupe de la gestion des comptes clients et fournisseurs, des règlements et des litiges éventuels.
  • Contrôleur de gestion : établit les budgets prévisionnels et les suivi de manière à optimiser les performances de l’entreprise.

Pour exercer ces métiers, il est nécessaire de suivre une formation en comptabilité, généralement un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+5, tels que le BTS Comptabilité et Gestion, le DUT Gestion des Entreprises et des Administrations ou encore la Licence CCA (Comptabilité, Contrôle, Audit).

Les compétences nécessaires pour travailler dans le secteur de la comptabilité sont :

  • Connaissance des normes comptables et fiscales en vigueur
  • Maîtrise des outils informatiques de gestion comptable (logiciels de comptabilité, tableurs, etc.)
  • Bonne capacité d’analyse et de synthèse
  • Sens de l’organisation et de la rigueur

Les missions récurrentes dans la comptabilité sont :

  • Enregistrement des opérations financières (achats, ventes, salaires, etc.)
  • Établissement des états financiers (bilan, compte de résultat, tableaux de flux de trésorerie)
  • Gestion des comptes clients et fournisseurs (encaissements, règlements, litiges)
  • Suivi de la trésorerie (prévisionnel, analyse des écarts)
  • Élaboration des budgets prévisionnels et suivi de leur réalisation.

Entreprises à découvrir

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  • XELIS FAMILY OFFICE
    XELIS FAMILY OFFICE

    Nous sommes un family office indépendant, basé à Paris près du Palais-Royal, qui veille sur le patrimoine d'une quarantaine de familles d'entrepreneurs et de dirigeants. Notre métier : être le chef d'orchestre de leur patrimoine sur tous les sujets, et coordonner autour d'eux les meilleurs experts (avocats, notaires, experts-comptables, gérants).

    • Assurance, Finance, Immobilier particulier
    • Paris
    • < 15 salariés
  • Wendel-Participations
    Wendel-Participations

    Wendel-Participations est le Family Office de la famille Wendel, l’une des grandes familles entrepreneuriales françaises. Sa mission est d’accompagner les actionnaires familiaux dans la gestion et la transmission de leur patrimoine, tout en assurant la pérennité de l’actionnariat familial de Wendel SE, société d’investissement cotée en bourse.

    Composée d’une équipe à taille humaine, Wendel-Participations offre un ensemble de services aux membres de la famille : actionnariat, gouvernance familiale, accompagnement patrimonial, généalogie, communication et organisation d’événements.

    • Finance, Fondation
    • Paris
    • < 15 salariés
  • Banque Palatine
    Banque Palatine
    Banque Palatine

    Maison de banque depuis 1780, nous façonnons nos savoir-faire, notre agilité et une culture d’excellence pour être le partenaire de confiance de nos clients, Entreprises et Banque Privée.

    Nous sommes convaincus que les ETI françaises et leurs dirigeants sont au cœur des défis économiques et socio-environnementaux d’aujourd'hui et de demain.

    Entrepreneurs au service des entrepreneurs, nous contribuons à une économie plus durable en nous investissant dans la réussite de leurs projets de développement, de transformation et de transmission.

    • Banque, Finance
    • Paris, Fontenay-Sous-Bois
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • Tainos
    Tainos

    Tainos Conseil est un cabinet indépendant de gestion de patrimoine implanté en Grand Est, avec des bureaux à Schiltigheim (Strasbourg) et Bezannes (Reims). Titulaire des statuts CIF et COA, référencé ORIAS, nous accompagnons nos clients particuliers et professionnels sur l'ensemble de leurs problématiques patrimoniales : investissement, fiscalité, transmission, retraite et immobilier. Notre équipe de cinq conseillers couvre les départements du Bas-Rhin, de la Marne, de la Moselle et de l'Aube dans une logique de proximité et d'expertise. Chez Tainos, on croit que la gestion de patrimoine se construit dans la durée, avec des conseils clairs et une vraie relation humaine. Si tu débutes dans le métier et que tu veux apprendre dans un environnement structuré, bienveillant et stimulant — tu es au bon endroit.

    • Finance
    • Schiltigheim
    • < 15 salariés
  • Finantis Holding
    Finantis Holding
    Finantis Holding

    Finantis Holding est une entreprise d'audit, de comptabilité et de conseil basée à Paris. Depuis plus de 20 ans, nous assistons les entreprises et leurs dirigeants dans la sécurisation et la gestion de leurs informations financières. Notre offre de services est variée, allant de l'audit de durabilité, l'audit financier, l'audit interne, l'audit légal, la consolidation des comptes, le conseil, la due diligence, l'évaluation d'entreprise, l'expertise comptable, la fiscalité et l'externalisation. Nous servons un large éventail d'organisations y compris les PME, les groupes, les filiales françaises de groupes internationaux et les organisations à but non lucratif. Nos services sont reconnus pour leur qualité, leur continuité et notre compréhension des enjeux uniques de chaque client.

    • Audit, Expertise comptable, Finance
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Synapses
    Synapses
    Synapses

    Synapses, c'est un cabinet de conseil EPM 100% dédié à Pigment, la plateforme de Business Planning qui redéfinit le pilotage de la performance. On a fait un pari simple : tout miser sur une seule techno pour la maîtriser mieux que personne.

    Au quotidien, on accompagne des directions financières ambitieuses : modèles Pigment robustes, architectures data, dashboards utilisés par les COMEX. Du concret, des décisions prises sur la base de ce qu'on construit.

    On vient de devenir partenaires officiels Pigment, la demande s'accélère, et on bâtit l'équipe qui va porter la croissance. Assez tôt pour façonner la boîte, assez mature pour des sujets sérieux.

    Équipe resserrée, exigeante, qui prend le métier au sérieux sans se prendre au sérieux. On investit dans nos outils internes (IA, automatisations) : un bon consultant est augmenté par sa tech, pas remplacé. Pas besoin d'attendre cinq ans pour obtenir des responsabilités.

    • Finance, IT / Digital, Transformation
    • Paris
Questions fréquentes