Offres d'emploi dans la Fonction Publique et Collectivités

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Offres d'emploi dans la Fonction Publique

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  • Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est

    ASSISTANT EDUCATIF

    Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est
    Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est

    Promotion et défense des intérêts de l'artisanat en Grand Est.

    CDD / Temporaire
    Épinal
    Télétravail non autorisé
    Salaire : ≥ 1,4K € par mois
    Administration publique
    300 collaborateurs

  • Ministère de l'Europe et des Affaires étrangères

    Chef de projet MOE (H/F)

    Ministère de l'Europe et des Affaires étrangères
    Ministère de l'Europe et des Affaires étrangères

    Politique étrangère de la France et services numériques pour le ministère.

    CDD / Temporaire
    Nantes, Paris
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 39,4K à 66K €
    Cybersécurité, Administration publique
    13 600 collaborateurs

  • Direction du numérique du MTSSF

    Chargé des contrôle interne comptable et contrôle de gestion F/H

    Direction du numérique du MTSSF
    Direction du numérique du MTSSF

    Transformation numérique des ministères sociaux.

    CDI
    Montrouge
    Télétravail fréquent
    Logiciels, Administration publique
    210 collaborateurs

  • FONDS DE GARANTIE DES VICTIMES

    Asset manager immobilier H/F

    FONDS DE GARANTIE DES VICTIMES
    FONDS DE GARANTIE DES VICTIMES

    Indemnisation des victimes d'infractions, terrorisme et accidents.

    CDI
    Vincennes
    Télétravail fréquent
    Assurance, Administration publique
    380 collaborateurs

  • Action Logement

    Analyste conformité LCB-FT H/F

    Action Logement
    Action Logement

    Facilite l'accès au logement pour favoriser l'emploi.

    CDD / Temporaire
    Paris
    Télétravail fréquent
    Collectivités publiques et territoriales, Immobilier commercial
    20 000 collaborateurs

  • Etablissement français du sang

    Employé Accueil/Restauration donneurs (Evry) F/H

    Etablissement français du sang
    Etablissement français du sang

    Service public de collecte et distribution de sang en France.

    CDI
    Évry
    Santé, Administration publique
    9 666 collaborateurs

  • Etablissement français du sang

    Chauffeur(e) polyvalent(e) - Seclin

    Etablissement français du sang
    Etablissement français du sang

    Service public de collecte et distribution de sang en France.

    CDI
    Seclin
    Salaire : 20K à 30K €
    Santé, Administration publique
    9 666 collaborateurs

  • Etablissement français du sang

    Responsable du pôle IH/Del 6 et Biologiste Saint Antoine F/H

    Etablissement français du sang
    Etablissement français du sang

    Service public de collecte et distribution de sang en France.

    CDI
    Pleumeur-Bodou
    Télétravail fréquent
    Santé, Administration publique
    9 666 collaborateurs

  • Etablissement français du sang

    Technicien de laboratoire Immunogénétique et Histocompatibilité F/H

    Etablissement français du sang
    Etablissement français du sang

    Service public de collecte et distribution de sang en France.

    CDI
    Besançon
    Santé, Administration publique
    9 666 collaborateurs

  • Etablissement français du sang

    Technicien de laboratoire de production de réactifs - REIMS F/H

    Etablissement français du sang
    Etablissement français du sang

    Service public de collecte et distribution de sang en France.

    CDI
    Reims
    Salaire : 20K à 30K €
    Santé, Administration publique
    9 666 collaborateurs

  • Etablissement français du sang

    Technicien de laboratoire ( Saint-Antoine ) F/H

    Etablissement français du sang
    Etablissement français du sang

    Service public de collecte et distribution de sang en France.

    CDD / Temporaire
    Saint-Antoine
    Santé, Administration publique
    9 666 collaborateurs

  • Civils de la Défense - Ministère des Armées

    PRESCRIPTEUR TECHNIQUE F/H

    Civils de la Défense - Ministère des Armées
    Civils de la Défense - Ministère des Armées

    Protection des citoyens et intérêts français via divers métiers.

    CDD / Temporaire
    Le Kremlin-Bicêtre
    Télétravail occasionnel
    IT / Digital, Cybersécurité
    62 000 collaborateurs

  • Civils de la Défense - Ministère des Armées

    ADMINISTRATEUR DANS LE DOMAINE DES SI F/H

    Civils de la Défense - Ministère des Armées
    Civils de la Défense - Ministère des Armées

    Protection des citoyens et intérêts français via divers métiers.

    CDD / Temporaire
    Bordeaux
    Télétravail non autorisé
    IT / Digital, Cybersécurité
    62 000 collaborateurs

  • Civils de la Défense - Ministère des Armées

    Mécanicien de maintenance F/H

    Civils de la Défense - Ministère des Armées
    Civils de la Défense - Ministère des Armées

    Protection des citoyens et intérêts français via divers métiers.

    CDI
    Mérignac
    Télétravail non autorisé
    IT / Digital, Cybersécurité
    62 000 collaborateurs

  • La Sauvegarde des Yvelines

    Agent d'entretien

    La Sauvegarde des Yvelines
    La Sauvegarde des Yvelines

    Association d'accompagnement et d'inclusion sociale dans les Yvelines.

    CDI
    Le Chesnay-Rocquencourt
    Télétravail non autorisé
    Association, Collectivités publiques et territoriales
    880 collaborateurs

  • UDAF de la Moselle

    Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs H/F

    UDAF de la Moselle
    UDAF de la Moselle

    Représentation et soutien des familles en Moselle.

    CDD / Temporaire
    Saint-Avold
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 2 100 à 2 101 € par mois
    Association, Santé
    295 collaborateurs

  • UDAF de la Moselle

    Secrétaire H/F

    UDAF de la Moselle
    UDAF de la Moselle

    Représentation et soutien des familles en Moselle.

    CDD / Temporaire
    Forbach
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 1,7K € par mois
    Association, Santé
    295 collaborateurs

  • Etablissement français du sang

    Responsable Ressources Humaines F/H

    Etablissement français du sang
    Etablissement français du sang

    Service public de collecte et distribution de sang en France.

    CDD / Temporaire
    Pessac
    Santé, Administration publique
    9 666 collaborateurs

  • Etablissement français du sang

    Infirmier(e) de prélèvements F/H

    Etablissement français du sang
    Etablissement français du sang

    Service public de collecte et distribution de sang en France.

    CDD / Temporaire
    Paris
    Santé, Administration publique
    9 666 collaborateurs

  • Etablissement français du sang

    Infirmier(e) de prélèvements F/H

    Etablissement français du sang
    Etablissement français du sang

    Service public de collecte et distribution de sang en France.

    CDI
    Paris
    Santé, Administration publique
    9 666 collaborateurs

Présentation du marché de l’emploi dans la fonction publique

La fonction publique est un secteur d’activité qui regroupe l’ensemble des emplois offerts par l’Etat, les collectivités territoriales et certains organismes publics. Les agents de la fonction publique ont pour mission de mettre en œuvre les politiques publiques et de garantir la satisfaction des besoins de la population en matière de services publics.

Il existe trois statuts dans la fonction publique : fonctionnaire, contractuel et stagiaire. Les fonctionnaires sont recrutés sur concours et bénéficient de droits statutaires et d’une carrière stable. Les contractuels sont recrutés sur des contrats à durée déterminée et peuvent évoluer vers un statut de fonctionnaire. Les stagiaires sont des personnes en formation en vue de préparer un concours de la fonction publique.

Il existe de nombreux métiers dans la fonction publique, notamment dans les domaines de l’éducation, la santé, la justice, les finances, la police, l’armée, l’environnement, etc. Parmi les exemples de métiers, on peut citer enseignant, médecin, avocat, comptable, gendarme, militaire, ingénieur, etc.

Pour accéder à la fonction publique, il est nécessaire de préparer un concours qui peut être organisé par l’Etat, les collectivités territoriales ou les organismes publics. Les concours peuvent être généralistes ou spécialisés selon le domaine d’activité. La préparation aux concours peut se faire en formation initiale ou continue, dans un établissement spécialisé ou en ligne.

La fonction publique offre de nombreuses opportunités de carrière, notamment grâce à un statut stable et des avantages sociaux. Les fonctionnaires peuvent évoluer dans leur métier grâce à des formations continues, des mutations ou des promotions. Ils peuvent également bénéficier de dispositifs de mobilité pour changer de poste ou de secteur d’activité. Enfin, la fonction publique est un secteur d’activité en constante évolution, offrant des opportunités de carrière variées et passionnantes.

Organisations publiques

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  • Ville de Talence
    Ville de Talence
    Ville de Talence

    Ville universitaire - campus scientifique de l'université de Bordeaux, grandes écoles (ENSEIRB-MATMECA, Ecole d'architecture de Bordeaux, Kedge business school...) -, ville culturelle, ville sportive, Talence est une des villes les plus attractives de la métropole bordelaise. Elle est réputée pour la qualité et la densité des services et équipements mis à la disposition de ses habitants permettant à chacun de trouver une réponse à ses attentes. D'une superficie restreinte, facile à parcourir à pied, à vélo ou en transports en commun (tram et bus) et dotée d'un tissu dense de commerces, véritable ville du quart d'heure, elle offre une vie quotidienne pratique.

    Elle est aussi une terre de sports avec 45 associations sportives, autant d'infrastructures sportives dont certaines à rayonnement métropolitain ainsi que des évènements à résonnance nationale (Decastar). La richesse associative se retrouve dans la pratique culturelle encouragée par la ville au travers de ces équipements (Forum des Arts et de la Culture, Ecole de musique et de Danse avec plus de 1000 élèves, Médiathèques...) et d'une programmation d'évènements à l'année.

    La ville soucieuse de préserver le cadre et la qualité de vie de ses habitants mène une politique forte de préservation et d'amélioration de son patrimoine environnemental : elle compte aujourd'hui 116 ha de parcs et espaces verts, elle a obtenu 3 fleurs au Label Ville et villages fleuris ainsi qu'architectural en développant un grand programme de projets de réhabilitation de son patrimoine : Château des Arts, grand Peixotto-Margaut...

    https://www.talence.fr/decouvrir-talence/grands-projets/

    • Collectivités publiques et territoriales, Relations publiques, Ressources humaines
    • Talence
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté alimentaire
    Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté alimentaire
    Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté alimentaire

    S’engager pour notre alimentation, nos territoires, notre avenir.

    Rejoindre le ministère… c’est garantir une alimentation saine et durable, accompagner la transition écologique et soutenir les nouvelles générations d’agriculteurs. Chaque jour, nos équipes aident les acteurs du monde agricole à relever ces défis, au plus près de territoires et des habitants.

    Rejoindre le ministère… c’est aussi s’engager dans un parcours professionnel varié, dynamique et enrichissant, proposant diverses opportunités professionnelles. Au quotidien, vous évoluez au sein d’un ministère à taille humaine, favorisant une proximité et une cohésion entre les agents, tout en agissant sur un périmètre étendu.

    • Administration publique
    • Paris, Auzeville-Tolosane
  • Direction interministérielle du numérique (DINUM) – Service du Premier ministre
    Direction interministérielle du numérique (DINUM) – Service du Premier ministre
    Direction interministérielle du numérique (DINUM) – Service du Premier ministre

    La direction interministérielle du numérique (DINUM) a pour mission d’élaborer la stratégie numérique de l’État et de piloter sa mise en œuvre. Elle exerce aussi les missions de « chief data officer » et de DRH du numérique de l’État. En tant que cheffe de file du numérique de l’État, elle a pour objectif de rendre l’État plus efficace, plus simple et plus souverain grâce au numérique et collabore à cet effet avec l’ensemble des directions numériques des ministères et ses partenaires.

    Elle est placée sous l’autorité conjointe du Premier ministre et du ministre de l'Action publique, de la Fonction publique et de la Simplification.

    Elle est également à la disposition du ministère de l’Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique dans le cadre de l'exercice de ses attributions relatives au numérique.

    Notre ambition : accompagner et faire réussir les projets numériques de l'État, au service des priorités gouvernementales, dans un souci d'amélioration de l'efficacité de l'action publique en tirant le meilleur parti des opportunités du numérique.

    La direction interministérielle du numérique est détentrice du double label Diversité-Égalité depuis 2020.

    • Administration publique
    • Paris, Lyon, Saint-Jacques-De-La-Lande
    • Entre 50 et 250 salariés
  • SASU FNCCR (ACTEE)
    SASU FNCCR (ACTEE)
    SASU FNCCR (ACTEE)

    ACTEE, Action des Collectivités Territoriales pour l’Efficacité Energétique, est un programme CEE porté par la FNCCR (au travers de sa filiale SASU FNCCR) en partenariat avec l’Association des Maires de France et l’ADEME. Grâce à son approche fondée sur la coopération et la proximité des acteurs locaux, ACTEE accompagne les territoires face aux défis environnementaux auxquels ils sont confrontés, mettant en action de manière concrète la transition énergétique. En s’appuyant sur l’expertise et la diversité de sa soixantaine de collaborateurs ainsi que de ses partenaires, ACTEE agit au plus près du terrain avec les élus et acteurs du territoire.

    Rejoindre ACTEE, c’est agir concrètement en voyant l’impact de son implication et la réalisation des projets qui œuvrent à la transition énergétique, en accompagnant financièrement les collectivités, au niveau local, et en travaillant à la publication de ressources aidant l’ensemble de la filière, au niveau national.

    • Collectivités publiques et territoriales, Energie, Ingénieries Spécialisées
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Ministère de l'Intérieur
    Ministère de l'Intérieur
    Ministère de l'Intérieur

    Le ministère de l'Intérieur est chargé de garantir les libertés, les droits et la sécurité des citoyens au quotidien.

    Rejoindre le ministère de l'Intérieur, c'est :

    • exercer un métier qui a du sens
    • construire collectivement le service public de demain et participer à sa transformation numérique
    • accéder à une diversité de métiers en métropole et en outre-mer
    • Administration publique
    • Boullay-Les-Troux, Lyon, Paris, Rennes, Strasbourg, Toulouse
    • > 2000 salariés
  • L'école des hautes études en santé publique
    L'école des hautes études en santé publique
    L'école des hautes études en santé publique

    L’École des hautes études en santé publique (EHESP) est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel. L'école est établissement-composante de l’Université de Rennes. Située sur le campus universitaire de Villejean, à Rannes, elle comporte également une antenne parisienne au sein de PariSanté Campus. 

    Grand établissement, l'école est placée sous la tutelle conjointe du ministère de la santé et de l’accès aux soins, et du ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche

    Véritable plateforme pour l’enseignement et la recherche en santé publique, l’EHESP est structurée en 4 départements : 

    • sciences humaines et sociales 

    • institut du management 

    • méthodes quantitatives en santé publique 

    • sciences en santé environnementale 

    intégrés dans un projet interdisciplinaire incluant des centres de recherche labellisés

    L’EHESP propose une offre riche de formations : 

    • des filières de formation des dirigeants et cadres pour les fonctions publiques (État et hospitalière), 

    • des mentions et parcours de master

    • des diplômes de mastères spécialisés®

    • des parcours de doctorat (dont deux dispositifs nationaux) 

    • de nombreuses formations continues.

    • Administration publique, Administration scolaire et universitaire, Formation
    • Rennes
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • CAVEC
    CAVEC
    CAVEC
    • Depuis 1949, la Cavec est le partenaire retraite et prévoyance incontournable des experts-comptables et des commissaires aux comptes !

    • Gérée par la profession pour la profession, elle a créé des régimes de retraite et de prévoyance adaptés aux besoins de ses affiliés et les gère avec responsabilité, efficacité et indépendance.

    • Profondément ancrée dans la profession comptable, la Cavec s’engage à répondre toujours mieux aux besoins spécifiques de ses affiliés et aux évolutions de la société.

    • Elle compte plus de 37 000 affiliés, dont 22 000 cotisants et 15 000 retraités et dispose de près de deux milliards d'euros de réserves et garantit l'un des taux de rendement technique les plus élevés, tout en préservant l'avenir.

    • Administration publique, Assurance, Finance
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Communauté de communes pays d'Évian - vallée d'Abondance
    Communauté de communes pays d'Évian - vallée d'Abondance
    Communauté de communes pays d'Évian - vallée d'Abondance

    Entre lacs et montagnes, la communauté de communes pays d'Évian - vallée d'Abondance (CCPEVA) s'étend sur les rives sud du lac Léman jusqu'aux premiers sommets des Alpes en Haute-Savoie. Frontalier avec la suisse, le territoire se compose de 22 communes réparties sur 321km².

    Au sein d'un cadre exceptionnel, il offre des paysages contrastés : littoral, plateau, vallée. Cet environnement, son patrimoine historique et culturel et les multiples activités proposées font la richesse du territoire et une destination de renom.

    La force du territoire provient de sa complémentarité : villes et villages, zones d'activités et plaines agricoles, services et artisanats, commerces et patrimoine..

    • Administration publique, Collectivités publiques et territoriales
    • Publier
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Département Du Val D'Oise
    Département Du Val D'Oise
    Département Du Val D'Oise

    Le Département du Val d'Oise agit dans des domaines aussi divers que la solidarité, la construction et la maintenance des collèges, l'attractivité et l'aménagement du territoire, le numérique, la culture, le sport…

    Le Département, fort de ses 4000 agents et 180 métiers, travaille au quotidien au service de 1,2 million de Valdoisiens,

    Indispensable collectivité de proximité, il est le 1er employeur public territorial.

    Rejoindre le Département du Val-d’Oise, c’est contribuer à des projets d’envergure, tout en évoluant dans un cadre professionnel épanouissant et respectueux.

    Rejoignez l'Esprit Val d'Oise : Nos métiers ont du sens !

    • Administration publique, Collectivités publiques et territoriales, Services à la personne
    • Cergy
    • > 2000 salariés

10 choses à savoir sur le travail dans la fonction publique

Voici 10 choses à savoir sur le travail dans la fonction publique :

  • La fonction publique comprend trois versants : l’État, la territoriale (collectivités locales) et la hospitalière.

  • Les agents de la fonction publique bénéficient de certaines garanties, notamment en matière de statut, de rémunération et de formation.

  • Le recrutement dans la fonction publique se fait principalement par voie de concours.

  • Il existe différents types de contrats dans la fonction publique : CDI, CDD, contrat de droit public, etc.

  • Les agents de la fonction publique ont droit à des congés annuels et à des jours de repos hebdomadaires.

  • La fonction publique offre des possibilités de mobilité professionnelle, notamment grâce à des dispositifs comme la mobilité interne ou la mise à disposition.

  • Les agents de la fonction publique ont accès à une protection sociale complémentaire, ainsi qu’à des dispositifs de retraite.

  • Les agents de la fonction publique peuvent bénéficier de dispositifs de formation tout au long de leur carrière.

  • Les agents de la fonction publique ont l’obligation de respecter certaines obligations déontologiques.

  • Les agents de la fonction publique peuvent être soumis à une période d’essai lors de leur entrée dans l’administration.

Sources :

Site web du Ministère de la Transition écologique et solidaire
Site web du Ministère de l’Intérieur
Site web de la Fédération nationale des centres de gestion de la fonction publique territoriale