Télétravail et libido : près des yeux, près du corps
Plus de proximité, pour plus de désir ?
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A la recherche d’un emploi en télétravail ?
Retrouvez toutes les offres de télétravail sur Welcome to the Jungle !
Le télétravail ou travail à distance ou encore travail à domicile permet de pouvoir travailler en dehors des bureaux de l’entreprise. Il peut s’agir de votre domicile mais aussi d’un espace de coworking.
De nombreuses entreprises présentes sur Welcome to the Jungle proposent le télétravail (travail à distance) pour leurs jobs et postes ouverts. N’hésitez pas à postuler !
Le télétravail est un mode de fonctionnement de plus en plus adopté de par le monde. En France, on dénombre plus de 2 millions d’emplois en télétravail. Mais, quelles sont les dispositions et les pratiques à adopter pour optimiser le rendement en télétravail ?
Le télétravail consiste à exercer ses tâches professionnelles à distance. Que ce soit à la maison ou encore dans un lieu de coworking, l’employé est en mesure de travailler, du moment qu’il a accès à internet.
Le télétravail s’inscrit dans une démarche d’amélioration de l’organisation du travail et s’appuie sur les technologies numériques. Il s’agit d’un travail effectué hors des locaux de l’employeur de façon régulière et volontaire. En France, le télétravail désigne une organisation du travail qui consiste pour le télétravailleur :
Le télétravail peut s’effectuer au domicile du salarié ou de l’agent ou dans un télécentre (espace de travail destiné aux salariés et/ou aux travailleurs indépendants proposant différents espaces adaptés aux différents usages des utilisateurs : bureaux fermés ou partagés, salles de réunion) ou dans un espace de coworking (espace de travail partagé, utilisé en priorité par des entrepreneurs ou des start-ups à la cherche de cohésion et de collaborations avec des pairs, formant de fait une communauté d’utilisateurs du lieu).
Quelle catégorie d’employés est concernée par le télétravail ?
Sont concernés par le télétravail :
Les travailleurs indépendants ne sont pas concernés par le télétravail, mais le sont par les autres formes de travail connecté : travail à distance, travail nomade, etc. De même que les militaires.
Le télétravail exercé par les salariés du secteur privé ou le personnel des personnes publiques employé dans les conditions du droit privé est défini par le contrat de travail ou un avenant à celui-ci. Un accord d’entreprise ou une convention de branche peut également organiser le télétravail dans le respect des règles du Code du travail. La mise en place du télétravail suppose une pratique managériale adaptée et une relation de travail entre managers et salariés fondée sur la confiance.
Le télétravail apporte de multiples avantages aux employés et aux employeurs. Il favorise une meilleure intégration des salariés handicapés. Le télétravail inspire un réel sentiment de liberté. Le travailleur est autonome et productif. Il est de déterminer ses horaires de boulot et d’instaurer sa propre organisation de travail. Le télétravail engendre moins de dépenses aussi bien pour l’employé que pour l’employeur. Plus besoin de payer des frais liés au transport ou à la location d’espace de travail. On note par ailleurs, une réduction du taux d’absentéisme. L’une des limites majeures de ce système de travail est l’incapacité des employeurs à pouvoir superviser les télétravailleurs. L’empiétement du travail sur la vie privée et familiale, le risque d’isolement sont d’autres limites du télétravail.
Le télétravail est un mode de travail moderne et intéressant sur de nombreux points. Les employeurs et employés devraient au préalable s’entendre sur une organisation et un fonctionnement précis afin de surmonter les éventuels obstacles.
Plus de proximité, pour plus de désir ?
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Fondée en 2007, Values Associates développe des solutions logicielles intuitives dédiées à la gestion des risques et à la conformité : audit interne, contrôle interne, cartographie des risques, gestion des tiers et anticorruption (Sapin 2).
Grâce à notre plateforme no-code, nous transformons des sujets complexes en solutions simples et concrètes pour les organisations publiques et privées (grands comptes).
Greenscope est une Greentech à impact qui accélère la transition vers une économie responsable. Agile, dynamique et en pleine croissance, notre équipe est animée par le souhait de léguer une planète vivable aux générations futures.
La mission est de proposer une solution Tech et de l'expertise ESG pour permettre aux entreprises de piloter leurs démarches RSE, grâce à un SaaS tout-en-un, intuitif, collaboratif et intelligent.
L'ambition de Greenscope est d'apporter plus de transparence autour de la donnée ESG et ainsi valoriser les entreprises et investisseurs à impact.
Déjà plus de 5000 entreprises utilisent Greenscope. Nous sommes incubés par Paris&Co et les Echos Le Parisien. Nous avons reçu le prix Greentech Innovation 2023 du Ministère de la transition écologique, le prix coup de cœur 2022 de Finance for tomorrow et sommes labellisés projet Finance innovation 2023. Nous sommes par ailleurs certifiés B Corp.
Orasio est une entreprise européenne spécialisée dans l’intelligence artificielle appliquée à la vidéo.
Orasio développe des solutions permettant de détecter en temps réel ou a posteriori des situations critiques dans des flux vidéo. Ces outils s’adressent aux forces de sécurité intérieure, aux collectivités territoriales, aux sites critiques, ainsi qu’aux armées européennes. Ses technologies, basées sur des modèles d’IA avancés, s’intègrent aux systèmes existants dans le strict respect des régulations européennes, avec des déploiements adaptés aux environnements les plus sensibles.
Chez Argile, leader des solution IA dédiées aux bâtiments, nous aidons les professionnels du secteur de la rénovation énergétique à développer leurs activités grâce à notre solution complète. Notre outil tout-en-un optimise la gestion de projets, augmente les taux de conversion de devis et réduit le temps de réalisation des projets. De plus, notre logiciel intègre une technologie de reconstruction en 3D pour collecter toutes les informations nécessaires à un projet de rénovation énergétique. Ainsi, Argile offre un simulateur qui peut être intégré au site web d'une entreprise pour générer de nouvelles opportunités business pour les artisans RGE.
Depuis 1949, Toulemonde Bochart réinvente l’art du tapis avec une vision libre, créative et résolument contemporaine. Maison française de référence, nous dessinons à Paris des collections exclusives et des créations sur mesure, entièrement réalisées à la main dans nos ateliers partenaires en Inde et au Népal. Fidèles à un savoir-faire artisanal d’exception, nous collaborons avec les plus grands designers pour donner naissance à des pièces singulières, où la matière, la couleur et le dessin dialoguent avec élégance. Destinés aussi bien aux intérieurs privés qu’aux projets d’hôtellerie, de retail ou de yachting, nos tapis sont conçus pour durer, traverser les modes et habiter les espaces avec caractère. Plus qu’un objet décoratif, chaque tapis Toulemonde Bochart est une œuvre à vivre, pensée pour s’inscrire dans le temps.
Fixys est un prestataire informatique spécialisé dans l'infrastructure managée pour les TPE/PME. Nous concevons, intégrons et administrons des environnements informatiques complets : serveurs virtualisés (Proxmox, Hyper-V), sauvegarde résiliente (Veeam 1-2-3), sécurité multicouche (Fortigate, ESET, AD, Mailinblack), cloud hybride (Microsoft AD et 365), et supervision.
Fondé en 2000, GROUPE BAGI est un groupe d'entreprises implanté à Pavie, dans le Gers. Sous l'impulsion de son dirigeant, Jean-Claude Ginestet, le groupe s'est développé autour d'une vision entrepreneuriale fondée sur la pérennité, l'engagement et le développement d'activités complémentaires. Au fil des années, GROUPE BAGI a su construire des bases solides en accompagnant ses entreprises avec une stratégie tournée vers la performance, l'innovation et la proximité. Aujourd'hui, le groupe poursuit son évolution en valorisant l'expertise de ses équipes, la qualité de ses services et une relation de confiance durable avec ses partenaires et ses clients.
ADLIN is an innovative company dedicated to unlocking the value of multi‑modal data, with deep expertise in multi‑omics, to accelerate scientific and medical research.
We provide secure, collaborative, and compliant digital solutions to structure, explore, and analyze biological data.
Our no‑code tools and analytical applications promote data interoperability, traceability, and sovereignty, supporting both researchers and industry stakeholders.
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SCorp-io est une plateforme cloud no-code innovante fondée en 2021, par trois ingénieurs partis d’un constat simple : 80% des dépenses d’énergies des bâtiments tertiaires et industriels n’étaient pas optimisées.
Aujourd’hui, notre team de 20 personnes conçoit des applications de supervision sur-mesure, accessibles en temps réel et depuis n’importe quel appareil.
Notre ambition : réduire de 30 % les émissions de CO₂ liées aux consommations énergétiques en France.
Pour y parvenir, nous innovons dans trois directions :
Développement produit : enrichissement fonctionnel continu
Développement commercial : nouveaux clients et partenaires
Intégration : déploiement sur site de notre plateforme auprès de nos clients