Job Etudiant

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Offres d'emploi étudiant

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14 choses à connaître sur les jobs étudiant

  • Un job étudiant est un emploi à temps partiel pour les étudiants.
  • Le but principal d’un job étudiant est de permettre aux étudiants de financer leurs études.
  • Les horaires des jobs étudiants sont généralement adaptés aux emplois du temps des étudiants, ce qui leur permet de concilier travail et études.
  • Les jobs étudiants peuvent être trouvés dans de nombreux secteurs, notamment dans les magasins, les restaurants, les centres d’appels, les entreprises de vente en ligne, etc.
  • Les jobs étudiants offrent souvent de l’expérience professionnelle précieuse aux étudiants, qui peut être utile pour leur future carrière.
  • Les jobs étudiants sont généralement rémunérés à l’heure, mais certains offrent également des commissions et des pourboires.
  • Les jobs étudiants peuvent être trouvés par l’intermédiaire de sites d’emploi, de journaux locaux, de l’université ou de l’école, ou encore en postulant directement auprès des entreprises.
  • Les jobs étudiants peuvent être soumis à des restrictions en matière d’heures travaillées, en particulier pour les étudiants étrangers ou les mineurs.
  • Les jobs étudiants peuvent également être offerts dans le cadre d’un programme d’apprentissage, qui permet aux étudiants de combiner leur formation académique avec de l’expérience professionnelle.
  • Les jobs étudiants peuvent être des opportunités pour les étudiants de rencontrer de nouvelles personnes et de développer de nouvelles compétences.
  • Les jobs étudiants peuvent parfois être difficiles à trouver, en particulier en période de crise économique.
  • Les jobs étudiants peuvent être très diversifiés, allant des emplois de caissier ou de serveur aux postes de recherche ou de développement.
  • Les jobs étudiants peuvent être une bonne façon de tester différents secteurs d’activité et de trouver celui qui convient le mieux aux compétences et aux intérêts des étudiants.
  • Les jobs étudiants peuvent être des opportunités pour les étudiants de faire des stages, ce qui peut leur permettre de découvrir le monde du travail et de développer leurs compétences professionnelles.

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  1. ORIENTACTION
    ORIENTACTION
    ORIENTACTION

    ORIENTACTION est le leader du bilan de compétences et le spécialiste de l'accompagnement professionnel en France et dans les DOM/TOM, ainsi qu'en Suisse.

    A ce jour, plus de 800 consultant(e)s bénéficient de la certification Qualiopi d’ORIENTACTION pour mettre en œuvre leur activité d’accompagnement au quotidien.

    Depuis 2008, plus de 50 000 clients leur ont fait confiance pour nourrir leurs ambitions professionnelles et personnelles.

    • Formation, Recrutement, Ressources humaines
    • Paris
  2. Doceo Formation
    Doceo Formation
    Doceo Formation

    Doceo Formation est la passerelle digitale pour tous les acteurs du marché de la formation.

    Fondée en début d'année 2021, Doceo Formation est vouée à devenir la véritable référence pour les formateurs freelances et les organismes de formation.

    Le concept est simple : Répondre à toutes les attentes de manière pertinente, agile et efficace. De l'accompagnement administratif à l'externalisation commerciale, Doceo Formation aura forcément une solution pour ses clients ! 🚀🌖

    • Formation
    • Roissy-En-France
    • < 15 salariés
  3. Galileo Global Education
    Galileo Global Education
    Galileo Global Education

    Galileo Global Education est le leader mondial de l’enseignement supérieur privé avec un réseau de 95 campus dans 15 pays. Il forme 200 000 étudiants et apprenants notamment dans les domaines dans les domaines des arts et de la création, du digital, du business et de la santé.

    Sa mission : permettre à chacun, quel que soit son point de départ, d’exprimer son potentiel et de développer son employabilité durablement par une pédagogie des compétences.

    Sa vision : faire bouger les lignes du monde de l’éducation par l’innovation, et l’hybridation des disciplines, des pédagogies, des écoles et des géographies.

    • EdTech, Education, Formation
    • Paris
    • > 2000 salariés
  4. Arinfo I-Maginer
    Arinfo I-Maginer
    Arinfo I-Maginer

    Fondé en 1992, Arinfo est un (super) organisme de formation professionnelle et un centre d'apprentissage (CFA). Il est spécialisé dans les métiers du numérique ! 💻

    Avec 13 centres en France, Arinfo ne fait que développer sa présence nationale. 🚀

    Retrouvez des formations diplômantes (titres RNCP) et certifiantes destinées à tous les publics (étudiants, apprentis, salariés, demandeurs d’emploi, reconversion professionnelle…)

    Mais pas que… Des certifications et labellisations (QUALIOPI, Grande École du Numérique, TOSA et PCIE) aussi !

    Un positionnement au cœur du numérique sur 5 grands domaines : Design et graphisme, architecture et modélisation, web et digital, Data et informatique, innovation.

    Arinfo, c'est une pédagogie multimodale reposant sur le « learning by doing » et sur la pratique concrète des métiers autour du numérique ! 👍

    • Formation
    • Chartres, Laval, Le Mans, Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  5. KLANIK
    KLANIK
    KLANIK

    KLANIK est une société de conseil en Ingénierie IT qui accompagne ses clients dans leurs projets digitaux et technologiques.

    Le groupe KLANIK compte désormais plus de 750 talents, évoluant dans 16 agences en Europe, Amérique du Nord, Afrique et Moyen-Orient. Des experts engagés, atypiques et passionnés, impliqués dans des projets stratégiques grâce à leur haut niveau de compétences en Software, DevOps, Cloud, Agilité, Cybersécurité, Big Data & IA.

    En parallèle de leurs métiers, les collaborateurs du groupe KLANIK sont accompagnés au quotidien dans leur développement personnel et professionnel, via différentes initiatives engageantes et innovantes :

    • KONSCIOUS : communauté interne engagée dans les enjeux écologiques, sociaux et environnementaux
    • KAMPUS : institut de formation technique certifié
    • KORNER : incubateur de start-ups technologiques
    • KLANIK ESPORT : club professionnel e-sport ouvert aux collaborateurs
    • Formation, IT / Digital, Logiciels
    • Marseille, Bruxelles, Dubai, Houston, Lille, Lyon, Monaco, Montpellier, Montréal, Paris, Sophia-Antipolis, Toulouse
    • Entre 250 et 2000 salariés
  6. Actual group
    Actual group
    Actual group

    Depuis sa création il y a 30 ans, Actual group n'a cessé d'étoffer son offre de service avec l'unique ambition de réussir la rencontre entre aspirations des individus et le besoin des entreprises en trouvant, créant et adaptant les compétences.

    Chez Actual, le travail est une force. Un vecteur de développement et d’intégration, d’épanouissement, de fierté, d’expression de soi et d’accomplissement où nous sommes libres d’expérimenter, de se tromper, de se réinventer, de changer et d’évoluer.

    Acteur majeur du travail en France, Actual group milite pour l'accès au travail pour tous autour de 4 métiers principaux :

    TRAVAIL INTÉRIMAIRE, RECRUTEMENT, ACCOMPAGNEMENT ET FORMATION

    Notre offre Actual s’inscrit dans une société en constante mutation : transition numérique, nouvelles formes d’emploi et conciliation vie professionnelle et vie personnelle. Nous offrons une gamme de solutions RH innovantes et performantes, avec la possibilité de construire des solutions sur-mesure sécurisées et de répondre aux différentes temporalités de besoins de nos clients : immédiats, flexibles ou durables.

    Une expertise et une adaptabilité qui nous engage à prendre soin de ceux qui nous font confiance en première ligne : nos collaborateurs.

    • TRAVAIL INTÉRIMAIRE

    Plus de 380 agences au national pour disposer rapidement du bon profil.

    Un interlocuteur unique avec un ancrage territorial fort, en mesure de vous accompagner sur vos missions ponctuelles, urgentes et nécessitant une grande réactivité

    1er réseau national d'intérim d'insertion avec plus de 92 agences pour développer votre engagement sociétal, nos spécialistes lèvent les freins à l’employabilité pour une insertion sociale et professionnelle durable

    • RECRUTEMENT

    Pour recruter nos futurs talents

    Par nos agences sur les profils du quotidien

    Par un cabinet sur des profils experts et cadres

    • ACCOMPAGNEMENT & FORMATION CONTINUE

    Pour former nos futurs talents ou accompagner nos ressources actuelles

    Formations des intérimaires aux besoins métiers du clients

    Formations réglementaires

    Formation et gestion prévisionnelle des emplois et des compétences

    Formation et évaluation Soft Skills

    • FORMATION INITIALE

    Pour développer l'employabilité grâce à des formations connectées au marché du travail, en réponse aux besoins des entreprises

    • Formation, Recrutement, Ressources humaines
    • Laval, Paris
    • > 2000 salariés

Vous êtes étudiant et à la recherche d’un emploi au plus vite ?

Welcome to the Jungle vous propose de nombreuses offres d’emploi étudiant dans toute la France. De nombreux secteurs sont représentés pour les jobs étudiant : tech, commercial, ecommerce ou encore vente aux particulier.

Sur Welcome to the Jungle, il suffit de postuler aux offres d’emploi étudiant en envoyant votre CV ainsi qu’une lettre de motivation si nécessaire. Cela dépend des offres d’emploi et des besoins des recruteurs.

Vous avez la possibilité de trouver un travail via les dispositifs classiques tels que Pôle Emploi, sites de petites annonces ou les job boards. Vous devrez mentionner vos disponibilités pour ce job ainsi que le secteur dans lequel vous cherchez : services à la personne (babysitting, garde d’enfants, sorties d’école, accompagnement de seniors…), métiers de la vente (vendeur, conseiller de vente…) ou encore dans la logistique (logisticien, préparateur de commandes…).

Questions fréquentes

L’Emploi étudiant

Le marché de l’emploi est aujourd’hui pris d’assaut par des chômeurs parmi lesquels se trouvent de jeunes diplômés. À tel point que le secteur peine à absorber cette forte demande dont il fait l’objet. Beaucoup ne parviennent pas à décrocher les postes sollicités, souvent parce qu’ils manquent d’expériences. Heureusement, la loi prévoit un mécanisme qui permet d’anticiper cette problématique. L’emploi étudiant est incontestablement la panacée pour expérimenter les réalités du marché de l’emploi et acquérir de l’expérience. C’est aussi une occasion pour l’apprenant de mettre un peu de beurre dans ses épinards. Mais de quoi s’agit-il exactement ?

Job étudiant : la définition

Il est fréquent de lire des avis qui sollicitent des jobs étudiants. C’est un dispositif légalement organisé et qui répond à des objectifs bien précis. À en croire les récentes révélations de l’observatoire de la vie étudiante, près de 46 % des étudiants ont fait le choix d’une telle option. Un emploi étudiant est en réalité une activité rémunérée effectuée par une personne physique poursuivant encore ses études supérieures. Ce type d’emploi ne peut être assimilé à un stage professionnel prévu par un autre régime juridique. Pour quels motifs un étudiant peut recourir à un job parallèlement à ses études ?

Emploi étudiant : conditions et avantages

L’emploi étudiant est très réglementé en France. C’est à partir de 16 ans qu’un étudiant peut régulièrement postuler pour un emploi, et l’été est la période idéale pour occuper un job étudiant. Un emploi étudiant pendant les vacances est très pertinent, car il permet de mieux concilier études et travail. C’est d’ailleurs la raison pour laquelle la signature d’un contrat de travail est nécessaire. La loi autorise certes l’étudiant à travailler sous CDI, mais il vaut mieux privilégier un CDD pour ne pas trop perturber la poursuite des études. Il est aussi possible de cumuler différents jobs étudiants sans toutefois dépasser le quota journalier des 11 heures. Il faut préciser que ce type de job est avantageux à plus d’un titre pour son postulant. Il permet entre autres :

  • d’être indépendant financièrement ;
  • de tisser son propre réseau relationnel ;
  • d’acquérir des expériences professionnelles ;
  • de constituer son capital retraite ;
  • de cultiver son développement personnel.

L’emploi étudiant est donc conseillé aux apprenants qui désirent étoffer très tôt leur CV. Ils pourront ainsi trouver plus vite un poste intéressant à la fin de leurs études.

Job étudiant : les emplois types

Pour un candidat à un emploi étudiant, l’idéal serait de décrocher un poste en relation directe avec ses études. Cela lui permettra certainement d’affiner ses connaissances dans sa spécialité. Il pourra ainsi joindre l’utile à l’agréable ainsi que les études et l’apprentissage. Mais tous les apprenants n’ont pas cette opportunité. Ce n’est pas pour autant qu’un job étudiant effectué dans une autre branche n’est pas profitable. De toute façon, cela permet au minimum d’enrichir le curriculum vitae. Les entreprises privées sont souvent intéressées par ce type de profil. Ainsi durant ses études, l’apprenant peut être employé comme réceptionniste, voire même commercial. Les stations-services recrutent également des pompistes parmi ces jeunes. Les administrations publiques emploient aussi ces jeunes travailleurs, par exemple dans les musées. Les services à domicile sont de grands pourvoyeurs d’emplois étudiants.

Emploi étudiant : comment trouver son job ?

Le jeune étudiant dispose de plusieurs possibilités. Celle qui est la plus à sa portée est le Centre Régional des Œuvres Universitaires et Scolaires (CROUS). Les techniciens de cette structure sont aptes à conseiller l’étudiant sur un emploi adapté à ses études. Ensuite, il peut se rendre sur des sites d’emploi spécialisés. Pôle emploi et campus emploi sont les institutions les plus connues. L’étudiant peut également solliciter lui-même des entreprises qui l’intéressent.