Tu veux rejoindre une scale-up tech en forte croissance, où chaque lead qualifié a un impact direct sur le chiffre et la stratégie commerciale ?

Chez Semji, tu ne fais pas de prospection “dans le vide” : tu es au cœur de notre moteur de croissance.

Grâce à notre plateforme SaaS innovante — propulsée par une combinaison unique d’IA générative, d’automatisations intelligentes et de technologies développées en interne — nous aidons les plus grandes marques à booster durablement leur performance digitale.

👉 Ton rôle : générer des opportunités commerciales qualifiées, alimenter la team Sales et contribuer activement à l’expansion de Semji en France (et au-delà).

Pourquoi nous rejoindre ?

• 🏢 Un CDI au sein d’une scale-up solide et ambitieuse

• 🚀 Un environnement tech en forte croissance, avec de vraies perspectives d’évolution (BDR → AE / Team Lead / Growth…)

• 🧠 Une culture produit et innovation forte, orientée performance client

• 🤖 Une plateforme IA développée 100 % en interne

• 💎 Un positionnement premium avec des clients exigeants et prestigieux

• 🤝 Une équipe soudée, des teambuildings réguliers et un séminaire annuel

• 🎯 Un cadre structuré (process, outils, playbooks) pour performer durablement

Poste et missions

Au sein de l’équipe Sales / BDR / SDR France, et sous la responsabilité de ta manager, Camille, tu joues un rôle clé dans la génération de pipeline commercial.

Tes missions principales :

• Contacter des prospects inbound et outbound pour comprendre leurs enjeux business
  (l’équipe Growth te fournit des listes qualifiées + des séquences multicanales : email, LinkedIn, téléphone, vidéo…)

• Pitcher la proposition de valeur de Semji et susciter l’intérêt

• Qualifier les leads (enjeux, budget, timing, décisionnaires…)

• Planifier des rendez-vous commerciaux qualifiés pour les Account Executives

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes BDR/SDR et Sales

• Partager tes retours terrain pour améliorer le ciblage, les messages et les campagnes outbound

👉 Ton quotidien sera principalement rythmé par la prospection téléphonique, complétée par des actions multicanales.

• Tu es un(e) chasseur(se) dans l’âme, avec une vraie appétence pour la vente

• Tu justifies d’une première expérience réussie en prospection B2B (SDR, BDR ou Sales)

• Tu es à l’aise à l’oral et tu sais créer une relation de confiance rapidement

• Tu aimes le challenge, tu es résilient(e) et orienté(e) résultats

• Tu apprécies le travail en équipe et les environnements dynamiques

Savoir-être attendu :
Organisation, rigueur, ponctualité, curiosité, esprit d’équipe, écoute active

Les petit + :
Une sensibilité au SEO, au SaaS ou à l’univers tech / digital et un bon niveau en anglais.

En 3 étapes :

• Un premier échange avec Grégoire (Talent Acquisition)

• Un entretien en visio ou au bureau avec Camille, manager des SDR

• Un exercice de mises en situation avec Camille et Nicolas (Head of Sales)