Offres d'emploi de Commercial

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Offres d'emploi Commercial(e)

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  • Elis

    Commercial Terrain Pest-Control H/F

    Elis
    Elis

    Services circulaires de location entretien avec traçabilité technologique.

    CDI
    La Tour-du-Pin
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 40K €
    Accompagnement d'entreprises
    57 583 collaborateurs

  • Domino RH

    Attaché Commercial et Recrutement (H/F)

    Domino RH
    Domino RH

    Solutions RH et recrutement avec 180 agences en France et à l'étranger.

    CDI
    Clermont-Ferrand
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 22K à 30K €
    Ressources humaines, Recrutement
    1 000 collaborateurs

  • Domino RH

    Attaché Commercial (H/F)

    Domino RH
    Domino RH

    Solutions RH et recrutement avec 180 agences en France et à l'étranger.

    CDI
    Mondeville
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 35K €
    Ressources humaines, Recrutement
    1 000 collaborateurs

  • Domino RH

    Attaché Commercial (H/F)

    Domino RH
    Domino RH

    Solutions RH et recrutement avec 180 agences en France et à l'étranger.

    CDI
    Saint-Brieuc
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 35K €
    Ressources humaines, Recrutement
    1 000 collaborateurs

  • Domino RH

    Attaché Commercial (H/F)

    Domino RH
    Domino RH

    Solutions RH et recrutement avec 180 agences en France et à l'étranger.

    CDI
    Rennes
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 35K €
    Ressources humaines, Recrutement
    1 000 collaborateurs

  • Domino RH

    Attaché Commercial (H/F)

    Domino RH
    Domino RH

    Solutions RH et recrutement avec 180 agences en France et à l'étranger.

    CDI
    Nantes
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 35K €
    Ressources humaines, Recrutement
    1 000 collaborateurs

  • Domino RH

    Attaché Commercial (H/F)

    Domino RH
    Domino RH

    Solutions RH et recrutement avec 180 agences en France et à l'étranger.

    CDI
    Nice
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 35K €
    Ressources humaines, Recrutement
    1 000 collaborateurs

  • Domino RH

    Attaché Commercial (H/F)

    Domino RH
    Domino RH

    Solutions RH et recrutement avec 180 agences en France et à l'étranger.

    CDI
    Lyon
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 35K €
    Ressources humaines, Recrutement
    1 000 collaborateurs

  • Domino RH

    Attaché Commercial (H/F)

    Domino RH
    Domino RH

    Solutions RH et recrutement avec 180 agences en France et à l'étranger.

    CDI
    Évry-Courcouronnes
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 35K €
    Ressources humaines, Recrutement
    1 000 collaborateurs

  • Domino RH

    Attaché Commercial et Recrutement (H/F)

    Domino RH
    Domino RH

    Solutions RH et recrutement avec 180 agences en France et à l'étranger.

    CDI
    Lille
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 35K €
    Ressources humaines, Recrutement
    1 000 collaborateurs

  • Domino RH

    Attaché Commercial (H/F)

    Domino RH
    Domino RH

    Solutions RH et recrutement avec 180 agences en France et à l'étranger.

    CDI
    Strasbourg
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 35K €
    Ressources humaines, Recrutement
    1 000 collaborateurs

  • Domino RH

    Attaché Commercial (H/F)

    Domino RH
    Domino RH

    Solutions RH et recrutement avec 180 agences en France et à l'étranger.

    CDI
    Lille
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 35K €
    Ressources humaines, Recrutement
    1 000 collaborateurs

  • Domino RH

    Attaché Commercial (H/F)

    Domino RH
    Domino RH

    Solutions RH et recrutement avec 180 agences en France et à l'étranger.

    CDI
    Le Mans
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 35K €
    Ressources humaines, Recrutement
    1 000 collaborateurs

  • Koesio

    Responsable Secteur Commercial (H/F)

    Koesio
    Koesio

    Services numériques de proximité pour entreprises en France et en Europe.

    CDI
    Strasbourg
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 21,6K à 55K €
    IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    3 042 collaborateurs

  • Koesio

    Responsable Secteur Commercial (H/F)

    Koesio
    Koesio

    Services numériques de proximité pour entreprises en France et en Europe.

    CDI
    Custines
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 21,6K à 55K €
    IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    3 042 collaborateurs

  • Koesio

    Responsable Secteur Commercial (H/F)

    Koesio
    Koesio

    Services numériques de proximité pour entreprises en France et en Europe.

    CDI
    Custines
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 21,6K à 55K €
    IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    3 042 collaborateurs

  • Koesio

    Responsable Secteur Commercial (H/F)

    Koesio
    Koesio

    Services numériques de proximité pour entreprises en France et en Europe.

    CDI
    Noidans-lès-Vesoul
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 21,6K à 55K €
    IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    3 042 collaborateurs

  • Koesio

    Responsable Secteur Commercial (H/F)

    Koesio
    Koesio

    Services numériques de proximité pour entreprises en France et en Europe.

    CDI
    Saint-Claude
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 21,6K à 55K €
    IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    3 042 collaborateurs

  • Koesio

    Responsable Secteur Commercial (H/F)

    Koesio
    Koesio

    Services numériques de proximité pour entreprises en France et en Europe.

    CDI
    Châtenoy-le-Royal
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 21,6K à 55K €
    IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    3 042 collaborateurs

  • Koesio

    Responsable Secteur Commercial (H/F)

    Koesio
    Koesio

    Services numériques de proximité pour entreprises en France et en Europe.

    CDI
    Chemaudin et Vaux
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 21,6K à 55K €
    IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    3 042 collaborateurs

Présentation du métier de commercial

Le métier de commercial consiste à identifier, séduire et fidéliser des clients en leur proposant des produits ou services adaptés à leurs besoins. Il s’agit donc de développer le chiffre d’affaires de l’entreprise dans laquelle il travaille.

Les missions principales d’un commercial peuvent varier selon le secteur d’activité, la taille de l’entreprise et le type de contrat (temps plein, temps partiel, freelance…). En général, voici les principales tâches auxquelles un commercial peut s’attendre :

  • Prospection de nouveaux clients : recherche de leads, prise de contact, rendez-vous, présentation des produits ou services de l’entreprise.
  • Suivi des clients existants : entretiens de suivi, réponse aux demandes, gestion des réclamations, fidélisation.
  • Élaboration de devis et de propositions commerciales.
  • Négociation des conditions de vente : prix, délai de livraison, modalités de paiement…
  • Suivi des commandes : réception, vérification, enregistrement, suivi des paiements.
  • Reporting : tenue à jour des tableaux de bord, analyses de performance, préparation de présentations commerciales.

Pour devenir commercial, il est recommandé de posséder certaines compétences clés :

  • Aptitude à la communication et au dialogue : un commercial doit savoir écouter les besoins des clients, leur expliquer les avantages des produits ou services proposés et répondre à leurs questions.
  • Persévérance : le métier de commercial est souvent lié à la réalisation de quotas de vente, ce qui peut impliquer de faire face à des refus ou des objections. Il faut donc être capable de rebondir et de rester motivé.
  • Sens du service : un commercial doit être en mesure de proposer des solutions adaptées aux besoins de ses clients et de les accompagner tout au long de la relation commerciale.
  • Esprit d’analyse et de synthèse : un commercial doit être capable de comprendre rapidement les enjeux des différents projets et de présenter des propositions claires et précises.

Il n’existe pas de formation spécifique pour devenir commercial, mais il est recommandé de disposer d’un diplôme de niveau bac +2 minimum, de préférence en école de commerce ou en université. Des compétences en marketing, en gestion ou en langues étrangères peuvent également être un atout.

Entreprises à découvrir

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  • E-TESTING
    E-TESTING
    E-TESTING

    Bienvenue chez E-testing, la plateforme d’évaluation des compétences avec le catalogue de tests le plus large d’Europe.

    Notre mission : aider les recruteurs à trouver la bonne personne pour le bon poste. 

    Nous développons une plateforme de tests en ligne qui permet d'évaluer les candidats de manière simple, rapide et fiable. Notre catalogue couvre aussi bien les compétences techniques (hard skills) que les compétences comportementales (soft skills). Ces tests permettent de sécuriser les recrutements, mieux comprendre les candidats et accompagner l’orientation et le développement des compétences.

    Chaque année, plus d’un million de candidats passent des tests sur notre plateforme, qui est utilisée par des milliers de professionnels du recrutement : agences d’emploi, entreprises, cabinets de recrutement, écoles et organismes de formation.

    Créée il y a plus de 25 ans, E-testing a été reprise en 2024 par un fonds d’investissement afin d’accélérer sa croissance et d’investir dans l’innovation. Nous combinons aussi l’expertise et la solidité d’une entreprise bien installée, avec l’énergie et l’agilité d’une start-up en pleine transformation !

    • IT / Digital, Recrutement, SaaS / Cloud Services
    • Nantes, Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • GLS France
    GLS France
    GLS France

    GLS compte parmi les acteurs majeurs de l'envoi, du transport et de la livraison de colis en Europe, avec pour priorité un haut niveau de qualité de service.

    L’entreprise adresse à la fois les marchés B2B et B2C, en France comme à l’international, et évolue dans un secteur en constante mutation.

    Avec une centaine de sites en France, elle rassemble 1800 collaborateurs répartis sur 96 agences, 10 hubs, des bureaux à Paris et son siège social à Toulouse pour couvrir l’ensemble de ses métiers : commerce, opérations et fonctions support.

    L’innovation est au cœur de la stratégie de GLS France, qui a franchi une étape clé en 2022 avec l’acquisition de la start-up Tousfacteurs. Grâce à sa solution Track & Engage, continuellement enrichie, GLS transforme désormais la livraison géolocalisée en une véritable expérience de marque immersive. Cet outil repense la livraison en renforçant la traçabilité, la rapidité et la fiabilité, tout en anticipant les attentes des clients, des livreurs et des e-commerçants.

    • E-commerce, IT / Digital, Logistique
    • Annecy, Artigues-Près-Bordeaux, Aulnay-Sous-Bois, Bourges, Brens, Carvin, Cestas, Colomars, Devecey, Feytiat, Fleury-Mérogis, Flévy, Fontanes, Genay, Gennevilliers, Gerzat, Ifs, La Chapelle-Sur-Erdre, La Crèche, La Ravoire, Lacroix-Saint-Ouen, Le Coudray-Montceaux, Le Grand-Quevilly, Les Arcs, Moirans, Mons-En-Baroeul, Mont-De-Marsan, Mouguerre, Paris, Perpignan, Plouédern, Plumelin, Poulainville, Rixheim, Roquemaure, Rosières-Aux-Salines, Saint-Genis-Laval, Saint-Jacques-De-La-Lande, Saint-Jean-De-La-Ruelle, Saint-Jean-De-Védas, Saint-Yrieix-Sur-Charente, Serres-Castet, Servian, Tinqueux, Trangé, Trélazé, Uzerche, Vaux-En-Bugey, Vignoles, Vitrolles
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • ETIX
    ETIX
    ETIX

    Leader de l'hébergement de proximité en France, ETIX fournit des services de colocation à plus de 500 clients au sein d'un réseau de 15 sites en France, Belgique et Thaïlande, répondant aux standards de l'industrie les plus exigeants.

    Nos data centers hébergent les principaux hubs d'interconnexion régionaux afin d'offrir une solution d'hébergement multisite hyperconnectée à l'ensemble de nos clients.

    Avec un actionnariat 100% européen et une ambitieuse trajectoire de décarbonation à horizon 2030, nous partageons les enjeux de souveraineté et de durabilité de nos clients et partenaires.

    • IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    • Saint-Herblain, Anzin, Balma, Bankok, Carquefou, Couëron, La Roche-Sur-Yon, Lyon, Montpellier, Paris, Sainghin-En-Mélantois, Tourcoing, Villers-Le-Bouillet, Vélizy-Villacoublay
    • Entre 50 et 250 salariés
  • IS&A BLOOM
    IS&A BLOOM

    IS&A BLOOM, agence digitale parisienne, est spécialisée dans la création d'expériences interactives pour tous types d'écrans. Son approche interdisciplinaire met l'accent sur le détail et l'utilisateur final. L'agence a travaillé sur une variété de projets, notamment pour BNP Paribas, Institut du Monde Arabe, la BnF et Actes Sud. Fort de ses compétences en stratégie de marque, en publicité, en plateformes digitales, en social media, mais aussi en expérience client, street marketing, événementiel, affichage mobile et influence.

    • Design, Digital, IT / Digital
    • Paris
    • < 15 salariés
  • Primo
    Primo
    Primo

    Primo is the all-in-one platform built for modern IT teams. Today, when someone joins a company, IT or HR has to jump between a dozen tools to buy a laptop, enroll it in MDM, apply security policies, create accounts, assign licenses, and remove everything when the person leaves. It’s messy, manual, and time-consuming.

    Founded in 2023 by former leaders of Gusto, Alan and Luko, and backed by Headline and GFC, Primo has already grown to 300+ customers across Europe, the US and Asia.

    We’re based in Paris and work in a hybrid model. Joining now means having a visible impact on how we build, scale and shape the future of IT operations.

    • Application mobile, IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • KERYS Software
    KERYS Software
    KERYS Software

    At Kerys Software, we’re redefining what a secure virtualization can be. Our hypervisor is the only technology that truly combines security through isolation, native performance, and radical simplicity.

    Founded in Paris in 2024, Kerys is now recognized as one of France’s leading deep tech ventures. Selected as a French Tech 2030 laureate in 2025, we’re proud to stand among the most innovative cybersecurity technologies of the moment.

    We serve organizations that operate sensitive infrastructures: from defense and energy to public institutions and high-security industries .

    Our team brings together system engineers, security experts, and product builders united by three simple mantras: Get Shit Done, Never Stop Learning, "Panache".

    We move fast, we learn relentlessly, and we build with discipline and style. Come shape the next layer of Europe’s digital backbone.

    • Cybersécurité, IT / Digital, Logiciels
    • Issy-Les-Moulineaux
Questions fréquentes