Mountain Warehouse is the UK’s largest outdoor retailer, with over 420 stores worldwide and 11 websites serving more than five million outdoor-loving customers each year.

Founded in 1997 by entrepreneur Mark Neale, the business started with a simple idea that everyone should have access to the outdoors. Today, we provide great quality, affordable outdoor clothing and equipment for the whole family, covering everything from hiking and camping to running, cycling and skiing.

We have a vibrant, busy office full of great people. There are loads of opportunities to get involved in projects away from your day to day and plenty of opportunity for growth across all departments. If you think you have what it takes to join the Mountain Warehouse adventure check out our Current Vacancies.

Un concentré d’excellence technique, d'agilité et d'engagement.

Créé en 2006 par et pour des passionnés de tech, Zenika est un cabinet de conseil spécialisé dans la transformation technologique, organisationnelle et managériale.

Avec plus de 500 collaborateurs répartis dans 12 agences (en France, à Singapour et à Casablanca), nous accompagnons nos clients sur l'ensemble de la chaîne de valeur numérique : Développement Full Stack, Cloud, DevOps, Data, IA, Sécurité, Produit et Craftsmanship.

Notre différence ?

• Une organisation horizontale : Ici, pas de bureaucratie. L'initiative individuelle façonne réellement l'entreprise.

• Une culture du faire : Nous ne "plaçons" pas de ressources ; nous concevons des produits durables avec une réelle exigence d'artisanat logiciel.

• Des valeurs clés : Transparence, Partage et Convivialité, alliées à un engagement fort pour l'Open Source et le Numérique Responsable (Green IT).

GLS compte parmi les acteurs majeurs de l'envoi, du transport et de la livraison de colis en Europe, avec pour priorité un haut niveau de qualité de service.

L’entreprise adresse à la fois les marchés B2B et B2C, en France comme à l’international, et évolue dans un secteur en constante mutation.

Avec une centaine de sites en France, elle rassemble 1800 collaborateurs répartis sur 96 agences, 10 hubs, des bureaux à Paris et son siège social à Toulouse pour couvrir l’ensemble de ses métiers : commerce, opérations et fonctions support.

L’innovation est au cœur de la stratégie de GLS France, qui a franchi une étape clé en 2022 avec l’acquisition de la start-up Tousfacteurs. Grâce à sa solution Track & Engage, continuellement enrichie, GLS transforme désormais la livraison géolocalisée en une véritable expérience de marque immersive. Cet outil repense la livraison en renforçant la traçabilité, la rapidité et la fiabilité, tout en anticipant les attentes des clients, des livreurs et des e-commerçants.

Le Réseau Cerfrance est l’acteur référent du conseil et de l’expertise comptable. Avec plus de 720 agences implantées sur tout le territoire, des prestations pluridisciplinaires, des offres exclusives et des services en ligne, il donne à ses clients-adhérents tous les moyens de faire grandir leurs projets !

Cerfrance Loire-Atlantique, avec ses 270 experts, accompagne plus de 4500 organisations du territoire dans toutes les étapes de la vie de leur entreprise en expertise comptable et conseil stratégique, fiscal, juridique, social, RH, patrimoine, environnement et informatique.

Nous sommes fiers d’avoir obtenu la certification Great Place To Work® en 2025, une reconnaissance de notre engagement en faveur de la qualité de vie au travail et l’épanouissement de nos équipes.

Venez évoluer dans un environnement où chacun compte vraiment.

Planon est le leader des solutions de gestion de Smart Buildings durables. Nous créons des espaces connectés, avec pour mission d’avoir un impact positif sur la vie de nos utilisateurs et sur la planète. Notre approche repose sur la connexion des bâtiments, des personnes et des processus via une plateforme d'information partagée, permettant d'aligner les différents systèmes. Nos solutions offrent aux acteurs du bâtiment des données utiles et exploitables, optimisant ainsi la gestion durable des bâtiments et la création d'espaces de travail adaptés. Cette démarche nous a permis de nous imposer comme leader mondial, selon des cabinets de recherche tels que Verdantix, IDC, Gartner et Frost & Sullivan. Présents dans 16 pays, nous servons plus de 3 250 clients et 3 millions d’utilisateurs. En 2024, nous avons renforcé notre partenariat stratégique avec Schneider Electric, leader en transformation digitale de la gestion de l’énergie et de l’automatisation.

Intelcia Tech est un acteur de référence de l’outsourcing IT et de la transformation digitale. Forts d’une expertise de plus de 20 ans, nous intervenons aujourd’hui dans 5 domaines stratégiques : Infrastructures, Cloud, Solutions Applicatives, Cybersécurité, Data et IA.

Avec une équipe dynamique de plus de 800 collaborateurs, nous aidons les entreprises et les institutions publiques à relever leurs défis technologiques grâce à nos centres de services en France, au Maroc et au Cameroun.

Notre mission : combiner les meilleurs talents avec les dernières technologies de pointe pour proposer des services à forte valeur ajoutée, et qui font la différence.

Chez Mistral, nous créons des modèles d'IA ouverts mondiale : rapides, puissants et accessibles.

Nous avons pour mission de repousser les limites de l'IA générative ouverte. Notre équipe allie des chercheurs chevronnés à une ingénierie de pointe pour créer des modèles non seulement à la pointe de la technologie, mais aussi partageables, transparents et efficaces.

Nous croyons au pouvoir de l'ouverture pour accélérer l'innovation, et ce n'est qu'un début.

Venez façonner l'avenir de l'IA avec nous.

Theodo est une entreprise internationale de conseil en technologie.

Nous accompagnons les entreprises innovantes dans la conception, le développement et le déploiement de produits digitaux ingénieux, pour les aider à transformer la vie de leurs utilisateurs.

Nos équipes rassemblent plus de 700 Theodoers passionnés par la tech, autour de notre marque historique et de six entités spécialisées dans le mobile, la data et l’IA, le cloud, la finance, la santé et les services publics.

Notre approche unique s’appuie sur trois piliers :

• une méthodologie agile inspirée du Lean, qui prône la qualité et la création de valeur pour l’utilisateur
• des technologies toujours à la pointe de l’innovation et une forte volonté d’apporter notre pierre à la communauté technique
• une attention particulière portée à la réussite et à la progression de chaque membre de l’équipe.

Chez MARGO, nous croyons que la complexité est une opportunité. C’est pourquoi nous menons exclusivement des projets à haute complexité IT.

Pour accompagner nos consultants dans ces environnements exigeants, nous avons créé le Pôle EXCELLENCE, 100% dédié au management et au développement des talents.

Chaque consultant est rattaché à une Practice, pilotée par un Practice Manager (un expert issu du terrain).

La mission principale du PM est de faire grandir les compétences de sa Practice : suivi de carrière, accompagnement projet, formations certifiantes, plan d’évolution...

Concrètement, cela veut dire que :

• vous progressez en continu sur des missions stratégiques et complexes ;

• vous bénéficiez d’un encadrement de proximité et de l’expérience d’experts métiers ;

• vous boostez votre employabilité en collaborant avec des clients de référence.

Notre promesse : du sur-mesure, au service de votre ambition et à la hauteur de votre talent.