Entreprises qui recrutent dans la Logistique

Le Groupe ADP conçoit, aménage et exploite des aéroports à Paris dont Paris-Charles de Gaulle, Paris-Orly, Paris-le Bourget et à l'international. Il est présent dans près de 150 aéroports dans le monde, dont 29 aéroports gérés sous contrat à travers notamment ses partenaires indien (GMR Airports) et turc (TAV Airports).

Sa raison d’être : «Accueillir les passagers, exploiter et imaginer des aéroports, de manière responsable et à travers le monde ». Elle porte les objectifs du groupe en matière d'accueil des passagers, d'excellence opérationnelle, de conception d'infrastructure et d'innovation mais aussi sa responsabilité face aux enjeux environnementaux, sociaux ou sociétaux, à Paris et à l'international. Elle résume à la fois ses activités, ses métiers et son ambition, être le leader mondial de l'hospitalité aéroportuaire. Chaque jour, les collaborateurs se mobilisent sur les plateformes parisiennes et dans le réseau mondial d'aéroports du Groupe ADP pour assurer le bon déroulement de l'activité aéroportuaire et l'accueil de ses clients pour leur offrir la meilleure expérience de voyage possible.

En 2022, le groupe a accueilli sous sa marque Paris Aéroport 86,7 millions de passagers sur Paris-Charles de Gaulle et Paris-Orly et près de 193,7 millions de passagers au travers d'aéroports gérés à l'étranger. Le Groupe ADP entend plus que jamais s'adapter aux nouveaux défis pour réinventer l'aéroport du futur : un aéroport à la fois plus durable, plus fluide et plus agile, un aéroport ouvert à l'innovation et aux nouvelles technologies qui poursuit ses engagements pour porter l'accueil et la qualité de service aux meilleurs standards internationaux.

Très investi sur le plan environnemental, le Groupe ADP a une trajectoire de réduction des émissions de CO2 claire puisqu'il vise la neutralité carbone pour les aéroports parisiens à horizon 2030, puis le zéro émission nette en 2050. À fin 2020, six aéroports de son réseau à l'international sont déjà neutre en carbone, tandis qu'à Paris, les émissions de CO2 par passager ont déjà diminué de 71 % au cours des dix dernières années.

Intégrer le Groupe ADP, c'est :

• rejoindre l'un des leaders mondiaux de l'aéroportuaire
• partager des enjeux d'innovation et d'environnement
• évoluer dans un secteur international
• travailler sur des projets uniques
• s'épanouir dans l'univers passionnant de l'aéroportuaire.

Exotec met l’excellence technologique au service de la redéfinition des relations entre humains et robots.
A travers le monde, leurs solutions révolutionnent la façon dont leurs clients délivrent leurs produits aux consommateurs finaux. Ils contribuent au succès des plus grandes marques du commerce et de l’industrie, tout en améliorant les conditions de travail de leurs salariés.

Par l’alliance de l’intelligence artificielle et d’un hardware performant, leurs robots sont désormais déployés dans le monde entier et leur succès a fait d’Exotec la première licorne industrielle française.

Rejoindre Exotec, c’est l’opportunité de donner du sens à vos compétences. Grandissez avec plus de 600 ExoPeople dans le monde entier pour faire de vos idées, des réalités. La révolution robotique portée par Exotec ne fait que commencer, vous en êtes ?

Présent dans onze pays, Fnac Darty est un leader européen de la distribution de biens culturels, de loisirs, de produits techniques et d’électro-ménager. Le groupe dispose d’un réseau multi-format de plus de 700 magasins, dont plus de 500 en France et se positionne comme le 2e acteur e-commerce en termes d’audience en France : deux sites internet puissants : fnac.com et darty.com (20 millions de visiteurs uniques par mois). Acteur omni-canal de référence, Fnac Darty a réalisé en 2016 un chiffre d’affaires pro forma de 7.4Md€.

France-BILLET (filiale) est leader de la distribution de billets de spectacles et de loisirs en France avec un réseau de distribution multi-canal de plus de 1 500 points de vente physique présents en France (Fnac, Carrefour, Géant, Super U, Intermarché…), plusieurs sites Internet de e-commerce (fnacspectacles, francebillet…) et des applications sur Smartphones.

TICK&LIVE, filiale de France Billet (groupe FNAC) est une société d'édition de logiciels, spécialisée dans la conception d'outils pour la billetterie spectacle et sport (Équipement de théâtres, salles de concerts, clubs de football et rugby, producteurs, cabarets…)

Amazon en France Amazon en France, c’est 18 000 salariés en contrat à durée indéterminée répartis au sein de nos bureaux, nos centres de distribution, centres de tri et agences de livraison. Nous avons pour objectif de recruter 3000 CDI supplémentaires cette année sur l’ensemble de nos fonctions.

Depuis 3 ans, Amazon est certifié Top Employer et est également le 4e meilleur employeur au monde selon Forbes.

Amazon attache une attention particulière à ce que les salariés aient un bon équilibre entre vie privée et vie professionnelle. Vos managers vous permettront de gérer au mieux votre temps, et selon votre poste de disposer de jours de télétravail ou d'avoir la possibilité de suivre des cours de sport dans les locaux. Les bureaux Amazon sont conçus pour innover : brainstormer en jouant au ping-pong ou s’isoler dans un espace cosy pour se concentrer sur un projet !

En réalité vous nous connaissez déjà sûrement ! Est-ce qu'on n'a pas tous (ou presque) un meuble ou un accessoire IKEA chez soi ? Tenez, le bureau sur lequel vous télétravaillez ? Ce que vous ignorez peut-être encore c’est qu’avec 36 magasins et restaurants, 1 atelier de conception, 6 points de conseils, 5 dépôts, 1 point de rencontre clients à distance et 1 siège social, IKEA offre une très large palette de métiers.

IKEA, leader international de solutions d’aménagement de la maison, poursuit depuis 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ». IKEA aide les personnes à avoir un espace de vie pratique et agréable qui reflète tout ce qu’elles sont. Parce que quand on se sent bien à la maison, on se sent bien tout court !

Cela vous dirait d’en être ? Alors rejoignez une équipe bienveillante pour co-créer le IKEA de demain et inspirer un mode de vie durable à la maison. Välkommen! (Bienvenue en suédois)

CLASQUIN est un organisateur de transport international lyonnais.

Le groupe opère dans le domaine Overseas (intercontinental) et coordonne des transports par voies maritime, aérienne et terrestre pour le compte de ses 11 000 clients. Il offre des solutions sur mesure qui couvrent l'ensemble de la Supply Chain, de la collecte des marchandises jusqu'à leur distribution finale.

Chaque opération de transport mobilise une dizaine de prestataires à travers le monde, tous coordonnés par des équipes d'experts.

A la fois multinationale cotée en Bourse et Entreprise de Taille Intermédiaire (ETI), CLASQUIN offre à ses clients la proximité des plus petits, alliée à l'expertise et le réseau international des plus grandes multinationales.

Česká pošta už dávno nejsou jen listonoši, kteří doručují dobré zprávy nebo důležitá psaní, její hlavní poslání však zůstává: spojit každý kout naší země a poskytovat základní poštovní služby i na místech, kam se konkurence neodváží.

Díky tomu mohou klienti České pošty odesílat a vyzvedávat zásilky všeho druhu, využívat služeb eGovermentu, zařídit si kvalifikovaný certifikát nebo výhodné bankovní služby.

Jednoduše řečeno Česká pošta je největší logistickou společností v České republice s velkým přesahem. Má více než 3.000 poboček, dalších 2.000 výdejních míst (Balíkoven) a zaměstnává okolo 22.000 zaměstnanců, kteří udržují celou zemi v pohybu - ať se děje cokoliv.

Cdiscount : Inventez tout, révélez-vous !

Cdiscount est une aventure du numérique français. Passée en 20 ans d’une start-up bordelaise au leader français du e-commerce, l’entreprise n’a eu de cesse de répondre aux attentes de ses clients. L’objectif ? Rendre possible l’accès aux biens (high-tech, électroménager, vins, décorations ou encore les jouets) et aux services (énergie, offres de voyages ou forfaits téléphoniques) au plus grand nombre en construisant une économie numérique, européenne, inclusive et responsable. Avec audace et engagement, les collaborateurs de Cdiscount œuvrent tous les jours pour proposer grâce à la technologie et l’innovation, une expérience client riche, humaine et fluide.

Depuis 2011, l’entreprise offre une vitrine aux PME/TPE en France et à l’étranger et accompagne leur digitalisation grâce à sa marketplace. Ce qui lui permet de proposer plus de 60 millions de produits à ses 9 millions de clients. Conservant l’agilité de son modèle et forte de son positionnement de leader français, Cdiscount construit chaque jour le e-commerce d’aujourd’hui et de demain.

En 130 années d’existence, le Groupe Kuehne+Nagel est devenu un des leaders mondiaux de la logistique internationale et du transport avec 1 300 implantations dans 100 pays et plus de 80 000 collaborateurs.

Kuehne+Nagel offre à ses clients l’intégralité de la supply chain au travers d’une large gamme de services en transport international, maritime, aérien et route, en prestations douanières et en solutions logistiques d’entreposage et de distribution.

En France, 10 000 collaborateurs passionnés œuvrent au plus proche de 16 000 clients pour les servir depuis un des 125 sites et agences présents sur l’ensemble du territoire.

Kuehne+Nagel, c’est aussi plus de 200 métiers. Découvrez-les sur jobs.kuehne-nagel.com/fr

Bolloré Logistics est une filiale de Bolloré, un groupe industriel indépendant très diversifié et l’une des 10 premières entreprises du transport et de logistique internationale.

Avec un réseau puissant réparti dans 111 pays, avec 603 bureaux et 20 682 professionnels, Bolloré Logistics accompagne le développement à l’international des petites et moyennes entreprises et des grands groupes dans la gestion globale de leurs flux.

Bolloré Logistics offre un large savoir-faire porté par des spécialistes des métiers transport, douane et supply chain.

Nos équipes s’appuient sur le maillage de notre réseau international pour délivrer des solutions innovantes et créatrices de valeur pour nos clients dans de nombreux secteurs comme le luxe, les cosmétiques, la santé, l’aéronautique, la défense, l’énergie, la distribution, l’automobile, l’agroalimentaire…

La branche Services Courrier Colis (BSCC) est l'une des 4 branches de La Poste Groupe. 

Avec sa marque Colissimo, elle entend rester le leader de la livraison responsable, par exemple avec ses solutions de logistique urbaine propres pour les métropoles.

Elle développe des outils de collecte et d’analyse de données qui permettront aux collectivités d’adapter leurs actions publiques.

Elle se réinvente pour offrir des services de proximité utiles (passage de l'examen du code ou services auprès des seniors) et elle simplifie la transition énergétique avec des solutions innovantes.

OVRSEA is a next-generation multimodal freight forwarder committed to simplifying & optimizing international freight management through technology. OVRSEA provides its clients with industry expertise and high end-to-end visibility to meet their needs on sea, air, road and rail over all transport stages, from loading to customs declarations.

Founded in 2017, OVRSEA currently supports +700 clients from its offices in Paris, New York, Miami, Barcelona & Milano.

OVRSEA is growing at a tremendous pace. With already 160 employees globally, they are continuing their growth in 2023 hiring +100 people!

Wolt je technologický startup založený v roce 2014 ve Finsku. V současné době působí ve 23 zemích a má přes 3 000 zaměstnanců, 12 milionů registrovaných uživatelů, 45 000 obchodních partnerů na platformě a 90 000 partnerských kurýrů.

V Česku nyní Wolt rozváží v Praze, Brně, Hradci Králové, Plzni, Pardubicích, Olomouci, Ostravě a Liberci – a to celkově z 2 000 podniků.

Vedle jídla zároveň rozváží i potraviny, květiny, hračky a další maloobchodní zboží. Služba je k dispozici jako aplikace pro iOS nebo Android, ale také přes webové rozhraní.

HostnFly participe depuis 6 ans à la révolution du secteur de l’hospitality en permettant à tout le monde de pouvoir louer son logement sans contrainte pendant ses absences. Notre objectif est d’offrir à nos clients une gestion locative clé en main, tout en garantissant un revenu maximal grâce à un algorithme de pricing unique développé en interne. Grâce à des technologies qui automatisent toutes les tâches (prise des photos, gestion des clés, état des lieux, ménage et maintenance), à notre application mobile et à nos outils internes, nos clients comme nos partenaires profitent d’une expérience optimale.

Avec + de 10 000 appartements en gestion, une série A de 9M€ et une place de leader sur leur marché, notre ambition est de doubler nos logements en gestion en France d’ici 1 an et de devenir le leader européen du secteur. Pour cela, nous cherchons nos talents de demain pour rejoindre notre team de 50+ collaborateurs en Sales, Customer Success, Operations, Marketing, Produit et Tech !

Atawa accompagne ses clients avec une offre clé en main pour construire leurs événements à travers toute la France : location de tente, mobilier, décoration, son, lumière, énergie... avec pour ambition de devenir la référence dans la location d’infrastructure éphémère. Nous travaillons sur des événements très variés dans des lieux exceptionnels : mariage, lancement de produit, soirée d'entreprise, événement sportif, festival, défilé...

Notre vision : devenir la référence 2.0 pour construire son événement en toute sérénité

Atawa s'appuie sur 3 piliers pour apporter une offre innovante :

• L’accompagnement client en proposant des offres “clé en main” et en assurant un service d'accompagnement réactif, moderne et à l’écoute des besoins clients.
• Un réseau de partenaires rigoureusement sélectionnés représentant l’ensemble des corps de métier de l'infrastructure événementielle et répartis sur toute la France afin de proposer une offre unique et innovante à ses clients.
• L’innovation à travers une interface web 2.0 et un backoffice unique permettant de coordonner tous les événements en temps réel. Atawa place l’innovation au coeur de sa stratégie et se met constamment à la recherche de nouveaux process à intégrer comme la modélisation 3D ou la réalité virtuelle afin d’améliorer l’expérience de ses clients.

DB Schenker je jednou z největších logistických firem na celém světě. Na zeměkouli existuje jen velmi málo míst, kam nejsou schopní přepravit cokoliv, co klient potřebuje. V České republice jejich působení již 30 let provází souvislý, a především udržitelný růst. Rádi přijímají výzvy, ale myslí dlouhodobě a nenechávají se zviklat přelétavými trendy. V jejich práci je nezastaví žádný živel, patří k lídrům v námořní i letecké přepravě. Vynikají díky své husté pozemní přepravní síti včetně té železniční.

Každý den jejich experti na logistiku řeší zakázky a komunikují s kolegy ze zahraničí na vzdálenosti mnoha tisíců kilometrů. Přestože neustále jednají globálně, snaží se za každou cenu myslet lokálně. Jako zastoupení obrovské nadnárodní firmy mají velkou dávku autonomie a důvěry, která je do nich vkládána. Proto se snaží chovat podle těch nejvyšších etických a ekologických zásad.

Přestože je tato společnost pojmenovaná po jednom z nejprodávanějších nealkoholických nápojů na světě, není Coca-Cola jediným produktem, který nabízí. V současnosti prodávají na českém a slovenském trhu 21 značek ve více než 60 variantách a příchutích, které přinášejí to pravé osvěžení v jakémkoli okamžiku. V rámci všeho, co dělají, kladou velký důraz na zodpovědnost k životnímu prostředí a snaží se o zajištění udržitelného rozvoje.

Zákazníci Coca-Cola HBC Česko a Slovensko jsou v srdci všeho, co zde dělají. Starají se o to, aby svým zákazníkům poskytli ty nejkvalitnější výrobky a ty nejlepší služby, neustále rozšiřují své portfolio a každý rok inovují nabídku nápojů.

Lidi tu považují za to nejcennější, co mají. Nikdo se tu nebojí přijít s novým nápadem a zeptat se, když ho něco zajímá nebo potřebuje cokoli objasnit. Všechny výhry oslavují společně a motivují je k lepším výkonům. Nezapomínají ani na vzdělávání a rozvoj svých zaměstnanců. Vytvořili speciální programy pro talenty, které rozvíjí zaměstnance na specializovaných pozicích nebo vedoucí pracovníky a jejich leadership skills.

Revers.io est la plateforme SaaS de référence pour la gestion des retours et du SAV en Europe. Notre constat de départ est simple : le service après-vente est souvent le dernier maillon de l’expérience shopping peu ou pas optimisé chez les distributeurs, impactant la satisfaction client et représentant des coûts opérationnels importants.

La vision de revers.io est que le selfcare est le futur de l’assistance. Cette vision prend tout son sens dans le contexte actuel.

Pour accompagner cette vision nous nous sommes fixés les missions suivantes :

• Simplifier l’expérience après-vente pour les clients et collaborateurs
• Accompagner nos clients dans leur transformation digitale et dans la réduction des coûts opérationnels

Notre plateforme s’appuie sur 3 piliers :

• Un portail de prise en charge omnicanal
• Un backoffice de pilotage des flux qui automatise les procédures de retour grâce à sa connexion à l’ensemble des acteurs de l'après-vente (plus de 200 partenaires fournisseurs, réparateurs, transporteurs et entrepôts connectés)
• Un datalake qui agrège la donnée retour pour enrichir la donnée client et produit

Revers.io est aujourd’hui déployée auprès des plus grandes enseignes de la distribution : FNAC Darty, Boulanger, Carrefour, Auchan, Leclerc, La Redoute. Notre enjeux aujourd'hui est d'exporter notre solution, et de continuer d'ajouter des fonctionnalités et offres à valeur ajoutée pour nos clients.

Cette année 2023, se traduit sous la forme de trois grands enjeux :

• Un plan de recrutement d’une 10aine de collaborateurs afin de répondre aux besoins stratégiques et opérationnels de l’entreprise.
• Le lancement de l’offre de la seconde vie, alimenté par le retour client et les réparations produits.
• Le déploiement à l’international de Revers.io avec l’ouverture de nouveaux pays comme l’Angleterre, l’Allemagne, l’Espagne et les États-Unis.

🟠 Société de conseil en pleine croissance EMOVIA est le partenaire technique des acteurs de la mobilité : Ils accompagnent leurs clients dans les secteurs suivants : ✈️ l’aéronautique, 🚗l'automobile, 🚆le ferroviaire, ⛴le naval, 🚜les engins mobiles la mobilité du futur

Ils comptent aujourd’hui plus de 50 collaborateurs et sont présents sur la région Rhône-Alpes et Grand-Est, Bourgogne Franche-Comté, Ile de France, Provence Alpes Côte d'Azur, Hauts-de-France.

✅ La proximité, l'expertise et l'innovation sont au cœur de leurs priorités !

🌸 Emovia s’engage à l’épanouissement de ses équipes

🔍 Expert dans leur domaine, c'est une équipe passionnée de l’ingénierie de la mobilité.

💡 Ils innovent ! Emovia bénéficie d'un Pôle innovation afin d’allier montée en compétences, créativité et nouvelles technologies.

Hiflow révolutionne la logistique automobile en s’imposant comme la première plateforme digitale de livraison de véhicules en France. Cette start-up accompagne des professionnels et des particuliers qui cherchent à faire transporter une voiture facilement, en quelques clics, et sous 48 heures !

Son engagement ? Livrer en moins de 48h en Europe pour tous ses clients :

• Sociétés de location longue durée et Moyenne durée (ALD automotive, Arval, ..)
• Distributeurs et constructeurs automobiles (Stellantis, Renault Retail Group, AutoHero ...)
• Gestionnaires de parc automobile (EDF, Saint Gobain, Enedis...)

Ses plus ? Acteur engagé : Hiflow est reconnu pour son engagement RSE avec l'obtention d'une médaille d'argent Ecovadis. Méthodologie de travail unique : Le plan de devéloppement d'Hiflow est construit et opéré de manière collective.

Son objectif ? La diversité des solutions proposées permet de répondre de façon spécifique à chaque besoin des clients et ainsi livrer les véhicules en un temps reco