Groupe ADP

Le Groupe ADP conçoit, aménage et exploite des aéroports à Paris dont Paris-Charles de Gaulle, Paris-Orly, Paris-le Bourget et à l'international. Il est présent dans près de 150 aéroports dans le monde, dont 29 aéroports gérés sous contrat à travers notamment ses partenaires indien (GMR Airports) et turc (TAV Airports).

Sa raison d’être : «Accueillir les passagers, exploiter et imaginer des aéroports, de manière responsable et à travers le monde ». Elle porte les objectifs du groupe en matière d'accueil des passagers, d'excellence opérationnelle, de conception d'infrastructure et d'innovation mais aussi sa responsabilité face aux enjeux environnementaux, sociaux ou sociétaux, à Paris et à l'international. Elle résume à la fois ses activités, ses métiers et son ambition, être le leader mondial de l'hospitalité aéroportuaire. Chaque jour, les collaborateurs se mobilisent sur les plateformes parisiennes et dans le réseau mondial d'aéroports du Groupe ADP pour assurer le bon déroulement de l'activité aéroportuaire et l'accueil de ses clients pour leur offrir la meilleure expérience de voyage possible.

En 2022, le groupe a accueilli sous sa marque Paris Aéroport 86,7 millions de passagers sur Paris-Charles de Gaulle et Paris-Orly et près de 193,7 millions de passagers au travers d'aéroports gérés à l'étranger. Le Groupe ADP entend plus que jamais s'adapter aux nouveaux défis pour réinventer l'aéroport du futur : un aéroport à la fois plus durable, plus fluide et plus agile, un aéroport ouvert à l'innovation et aux nouvelles technologies qui poursuit ses engagements pour porter l'accueil et la qualité de service aux meilleurs standards internationaux.

Très investi sur le plan environnemental, le Groupe ADP a une trajectoire de réduction des émissions de CO2 claire puisqu'il vise la neutralité carbone pour les aéroports parisiens à horizon 2030, puis le zéro émission nette en 2050. À fin 2020, six aéroports de son réseau à l'international sont déjà neutre en carbone, tandis qu'à Paris, les émissions de CO2 par passager ont déjà diminué de 71 % au cours des dix dernières années.

Intégrer le Groupe ADP, c'est :

• rejoindre l'un des leaders mondiaux de l'aéroportuaire
• partager des enjeux d'innovation et d'environnement
• évoluer dans un secteur international
• travailler sur des projets uniques
• s'épanouir dans l'univers passionnant de l'aéroportuaire.

Le Groupe ADP peut être amené à rechercher des talents dans de nombreux domaines, notamment en maintenance (techniciens de maintenance CVC/fluides thermiques, électrotechnique, cybersécurité industrielle…), en Systèmes d'Information (lead developper pour sa digitale factory, chefs de projets), en marketing (data scientist), dans les fonctions transverses (finances, RH, communication, innovation...) etc.

Les plus de 100 métiers du Groupe ADP font sa force et sa richesse. L'audace, l'ouverture d'esprit sont les qualités requises pour relever ensemble les défis de demain.

Tous les postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à transmettre vos besoins spécifiques afin qu'ils soient pris en compte.

• Le "Hub Innovation", véritable laboratoire des nouvelles tendances, imagine et conçoit l’aéroport de demain en expérimentant sans cesse de nouvelles solutions. Il propose également des conférences et des ateliers pour maintenir une veille sur des sujets technologiques impactants.

• Le "Club des ambassadeurs" a pour objectif d'incarner les savoir-faire du Groupe en donnant la parole aux collaborateurs pour faire découvrir leurs métiers sur leurs réseaux sociaux.

• Un club de sport intégré au siège social.

Le télétravail est proposé aux collaborateurs dès lors que la fonction le permet.

Les collaborateurs bénéficient d'avantages propres à un grand groupe international.