Rupture conventionnelle : pourquoi est-elle si difficile à négocier ?
Cette porte de sortie a tout pour plaire, pourtant les entreprises freinent souvent des quatre fers pour nous les accorder...
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Cette porte de sortie a tout pour plaire, pourtant les entreprises freinent souvent des quatre fers pour nous les accorder...
Partir sans dire au revoir, Mathieu, Justine et Arnaud nous racontent leur expérience.
En bien ou en mal d'ailleurs...
Je suis venu te dire que je m'en vais... officiellement !
Et si vous arrêtiez de quitter votre job à la moindre difficulté ? Voici 6 mauvaises raisons de prendre ses cliques et ses claques.
Ça y est, c'est la consécration. Vous avez décroché LE job dont vous avez toujours rêvé mais... surprise : vous le détestez !
Ensemble vous avez vécu une belle histoire. Mais vous avez le sentiment qu’elle touche à sa fin. Comment donner votre démission proprement ?
Quitter une entreprise après y être resté plusieurs années peut faire peur. Notre experte Cécile Pichon nous livre ses conseils pour avancer.
Pour voler un peu plus haut que « Un de perdu, dix de retrouvés... »
Le récit absurde du licenciement de Tristan. De quoi être au bout du rouleau.
Le licenciement, n'en faites plus une affaire personnelle !
Au travail aussi, il y a parfois le mot ou la réflexion de trop qui précipite nos envies de tout plaquer.
« Boss, assieds-toi, faut que je te parle... »
Sans cérémonie officielle pour se dire au revoir, difficile de tourner la page...
Vous venez de perdre votre emploi ? Une conseillère Pôle emploi vous indique les démarches administratives à suivre.
Je suis en CDI mais on me reproche des absences répétées injustifiées loin de mon poste. Est-ce bien une « cause réelle et sérieuse » ?
Mon licenciement semble irrégulier. Quels sont les recours auxquels j’ai droit et quelles sont les sanctions dont peut faire l’objet mon employeur ?
Je viens de recevoir ma lettre de licenciement et je ne suis pas d’accord avec ce qui m'est reproché, comment faire pour contester cette décision ?
Un employé a commis une faute grave et s’est entendu dire qu’il était viré « sur le champ ». Mais, dans les faits, est-ce vraiment possible ?
Je fais l’objet d’une procédure de licenciement et je suis convoqué à un entretien. Suis-je impérativement tenu d'y aller ?
Je viens d’être informé de mon licenciement. Mais je m’inquiète pour la suite, vais-je avoir droit à une indemnité ?
Je souhaite quitter mon CDI car j’ai une autre opportunité, puis-je quitter mon poste sans donner de préavis à mon employeur ?