Emploi Senior Data Engineer

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Offres d'emploi de Senior Data Engineer

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  • Meritis

    Senior Data Engineer CDI (H/F)

    Meritis
    Meritis

    Conseil en transformation des Systèmes d’Information et Organisations.

    CDI
    Paris
    IT / Digital, Finance
    1 000 collaborateurs

  • Doctolib

    Senior Data Engineer - Analytics (x/f/m)

    Doctolib
    Doctolib

    Plateforme de santé pour praticiens et patients en Europe.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Application mobile, Logiciels
    3 000 collaborateurs

  • Doctolib

    Senior Data Engineer - GCP/BigQuery (x/f/m)

    Doctolib
    Doctolib

    Plateforme de santé pour praticiens et patients en Europe.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Application mobile, Logiciels
    3 000 collaborateurs

  • Converteo

    Senior Data Engineer H/F - CDI

    Converteo
    Converteo

    Conseil en transformation digitale via Data, IA et Agentique.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Digital Marketing / Data Marketing, IT / Digital
    400 collaborateurs

  • Believe

    Senior Data engineer (H/F/N)

    Believe
    Believe

    Développement d'artistes et services musicaux personnalisés.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Musique
    2 037 collaborateurs

  • Saegus

    Consultant·e Data Engineer – Senior / Confirmé·e

    Saegus
    Saegus

    Cabinet de conseil pour la transition vers l'entreprise intelligente.

    CDI
    Paris
    Intelligence artificielle / Machine Learning, IT / Digital
    100 collaborateurs

  • Bureaudestalents

    Senior Data Engineer

    Bureaudestalents
    Bureaudestalents

    Agence de recrutement 4.0 pour startups et entreprises en croissance.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 65K à 90K €
    Ressources humaines, EdTech
    12 collaborateurs

  • Bureaudestalents

    Senior Data Engineer - Remote

    Bureaudestalents
    Bureaudestalents

    Agence de recrutement 4.0 pour startups et entreprises en croissance.

    CDI
    Boulogne-Billancourt
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 75K à 85K €
    Ressources humaines, EdTech
    12 collaborateurs

  • NEXTON

    Senior Data Engineer & ETL Specialist H/F

    NEXTON
    NEXTON

    Consulting et Factory pour l'innovation digitale des grands comptes.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Design, IT / Digital
    450 collaborateurs

  • Bsport

    Senior Data Engineer

    Bsport
    Bsport

    All-in-one marketing and management platform for boutique fitness studios.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Application mobile, SaaS / Cloud Services
    200 collaborateurs

  • Code Busters

    Senior Data Engineer (H/F)

    Code Busters
    Code Busters

    Communauté tech pour développeurs avec apprentissage et progression continue.

    CDI
    Courbevoie
    Télétravail fréquent
    Salaire : ≥ 50K €
    Logiciels, IT / Digital
    70 collaborateurs

  • Artefact

    Senior Data Engineer - Casablanca

    Artefact
    Artefact

    Déploiement de technologies d'IA et solutions data pour entreprises.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Intelligence artificielle / Machine Learning, Digital Marketing / Data Marketing
    1 500 collaborateurs

  • Vizzia

    Senior Data Engineer

    Vizzia
    Vizzia

    Solution SaaS de gestion de propreté et sécurité pour les villes et le BtoB.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    SaaS / Cloud Services, Objets connectés
    74 collaborateurs

  • Talan

    Senior Data Analytics Engineer - Microsoft Fabric- H/F (CDI)

    Talan
    Talan

    Transformation Data & IA avec conseil en management et expertise technologique.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 55K à 70K €
    IT / Digital, Transformation
    7 100 collaborateurs

  • Skillup.co

    Senior data engineer Python (H/F)

    Skillup.co
    Skillup.co

    Plateforme SaaS pour simplifier la gestion des talents RH.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Logiciels, SaaS / Cloud Services
    70 collaborateurs

  • NEXTON

    Senior Data Engineer & dbt Specialist H/F

    NEXTON
    NEXTON

    Consulting et Factory pour l'innovation digitale des grands comptes.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Design, IT / Digital
    450 collaborateurs

  • Allphins

    Senior Data Engineer (H/F)

    Allphins
    Allphins

    Solutions de gestion des risques pour l'industrie de la (ré)assurance.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 60K à 70K €
    Intelligence artificielle / Machine Learning, FinTech / InsurTech
    25 collaborateurs

  • Dailymotion SA

    Data Engineer (All Genders)

    Dailymotion SA
    Dailymotion SA

    Video platform for sharing, hosting, and advertising content.

    CDI
    Issy-les-Moulineaux
    Big Data, Média
    370 collaborateurs

  • Shine

    Senior Data Engineer - Banking Compliance

    Shine
    Shine

    Compte pro en ligne et copilote administratif pour petites entreprises.

    CDI
    Paris
    Télétravail total
    Application mobile, FinTech / InsurTech
    200 collaborateurs

  • ActinVision

    CONSULTANT.E MICROSOFT FABRIC / DATABRICKS - Data Engineer(F/H)

    ActinVision
    ActinVision

    Accompagnement en transformation digitale et valorisation des données.

    CDI
    Strasbourg
    Télétravail occasionnel
    Intelligence artificielle / Machine Learning, Transformation
    109 collaborateurs

Questions et réponses sur le métier de Senior Data Engineer

1. Qu’est-ce qu’un Senior Data Engineer?
Un Senior Data Engineer est un professionnel expérimenté qui est responsable de la conception, de la construction et de l’entretien des systèmes de stockage et de traitement de données pour les entreprises. Il travaille souvent en étroite collaboration avec les Data Scientists et les ingénieurs de données pour s’assurer que les données sont accessibles, fiables et sécurisées.

2. Quelles sont les compétences requises pour devenir Senior Data Engineer?
Pour devenir Senior Data Engineer, il est important d’avoir une solide compréhension des systèmes de stockage de données, des outils de traitement de données, des langages de programmation (comme Python, SQL, Java, etc.), des technologies de cloud computing (comme AWS, Azure, etc.) et des concepts de sécurité des données. Les compétences en communication et en travail d’équipe sont également importantes pour ce rôle.

3. Quel est le salaire d’un Senior Data Engineer?
Le salaire d’un Senior Data Engineer varie en fonction de la région, de l’expérience et des compétences. Selon les données de Glassdoor, le salaire moyen pour un Senior Data Engineer aux États-Unis est d’environ 110 000 $ par an.

4. Quels sont les principaux rôles et responsabilités d’un Senior Data Engineer?
Les principaux rôles et responsabilités d’un Senior Data Engineer incluent la conception et la construction de systèmes de gestion de données, la gestion de la qualité des données, la sécurité des données, la mise en place de processus d’intégration de données et la résolution de problèmes liés aux données. Il est également responsable de la coordination des efforts avec les autres équipes de l’entreprise pour s’assurer que les données sont utilisées efficacement et de manière fiable.

5. Quelles sont les compétences requises pour devenir un Senior Data Engineer?
Les compétences requises pour devenir un Senior Data Engineer incluent une solide compréhension des concepts de base de la gestion de données, une expertise en matière de développement de logiciels, une connaissance approfondie des outils de gestion de données tels que Hadoop, Spark, et Hive, ainsi qu’une forte capacité à résoudre des problèmes et à communiquer efficacement.

6. Quel genre de formation est nécessaire pour devenir un Senior Data Engineer?
La plupart des Senior Data Engineers ont un diplôme en informatique, en génie logiciel ou en statistiques, avec une spécialisation en gestion de données. Cependant, il est également possible de devenir Senior Data Engineer avec une expérience professionnelle approfondie dans le domaine de la gestion de données.

7. Quel est le salaire moyen d’un Senior Data Engineer?
Le salaire d’un Senior Data Engineer varie considérablement en fonction de l’expérience, de l’emplacement et de la taille de l’entreprise. Selon le site Glassdoor, le salaire moyen aux États-Unis pour un Senior Data Engineer est de 106 000 $ par an.

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  • Talan
    Talan
    Talan

    Fondé en France, Talan est aujourd’hui un groupe international qui accompagne ses clients dans leur transformation Data & IA, de bout en bout, en combinant conseil en management et expertise technologique.

    Avec plus de 6000 collaborateurs sur 5 continents, nous accélérons les transformations de nos clients à travers des partenariats de long terme, en créant un impact mesurable et durable.

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    Nos domaines d'expertise

    • Consulting : concrétiser vos ambitions, de la vision stratégique au plan de transformation.

    • Data & IA : optimiser les business models en transformant la data en intelligence.

    • Technologie : bâtir les fondations pour passer les solutions et les processus à l'échelle.

    • Big Data, IT / Digital, Transformation
    • Paris, Aix-En-Provence, Amiens, Bordeaux, Lille, Lyon, Montpellier, Nantes, Rennes, Toulouse
    • > 2000 salariés
  • Tata Consultancy Services France
    Tata Consultancy Services France
    Tata Consultancy Services France

    Filiale du groupe Tata, le plus grand groupe commercial multinational indien, Tata Consultancy Services (TCS) est une organisation de services informatiques, de conseil et de solutions d'entreprise.

    • Elle compte plus de 600,000 collaborateurs parmi les mieux formés au monde dans 55 pays.

    • Elle réalise un chiffre d'affaires consolidé de 30 milliards de dollars américains au cours de l'exercice clos le 25 mars 2025.

    Présent en France depuis 1992, TCS accompagne aujourd'hui plus de 80 grandes entreprises françaises dans leurs parcours de croissance et de transformation digitale, dont 18 sociétés du CAC40 (Alcatel-Lucent, BNPP, Engie, Sodexo, Société Générale, Total Energies…).

    Pour la 6ème année consécutive, TCS se classe à la première place de la satisfaction client en France dans l’étude Whitelane Research 2025 “IT Sourcing Study”.

    TCS est reconnu par le Top Employer Institute comme l'un des meilleurs employeurs à travers l'Europe pour la 13ème année consécutive et en France pour la 6ème année consécutive. En janvier 2025, TCS France s’est classé 2ème parmi 99 grandes organisations françaises dont Airbus, Alstom, BNPP, Bio-Mérieux, Natixis, SNCF, Suez,Ipsen...

    • Big Data, IT / Digital, Logiciels
    • Puteaux, Chasseneuil-Du-Poitou, Lille, Suresnes, Toulouse
    • > 2000 salariés
  • Accenture France
    Accenture France
    Accenture France

    Concevoir une transformation technologique et humaine, efficace et durable, en proposant des solutions innovantes dans tous les secteurs

    • Big Data, Cybersécurité, IT / Digital
    • Paris, Clermont-Ferrand, Lille, Lyon, Saint-Herblain, Sophia Antipolis, Toulouse
    • > 2000 salariés
  • Deloitte
    Deloitte
    Deloitte

    Deloitte France

    Cabinet d’Audit et de Conseil depuis plus de 175 ans, Deloitte accompagne les organisations dans des transformations durables fondées sur la confiance, la performance et l’innovation.

    I Say Yes : dites OUI à Deloitte

    Rejoindre Deloitte, c'est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour.

    • Audit, Big Data, Finance, Organisation / Management, Stratégie
    • Puteaux
    • > 2000 salariés
  • CGI
    CGI
    CGI

    Aujourd'hui, nous sommes une équipe mondiale, leader du conseil et des services numériques, qui possède une connaissance fine des différents secteurs d’activité et une expertise technologique qui nous permettent d'anticiper les changements du marché, de fournir des conseils pertinents et des services complets, pour accompagner nos clients dans leur transformation.

    • 30 agences réparties partout en France

    • Des synergies en Europe de l’ouest et du sud (Suisse, Espagne, Portugal, Maroc, Roumanie, Italie)

    • Tous les secteurs d’activités représentés (Banques, assurances et services financiers, CPG, retail et luxe, Énergie & Utilities, Industrie, Secteur public, Transport)

    • 5 métiers : business consulting, intégration de système, business solutions, managed IT services, et les services d'ingénierie industrielle.

    • Développement, cybersécurité, big data, intelligence artificielle... Autant d'enjeux qui rythmeront votre quotidien.

    • Big Data, IT / Digital, Transformation
    • Puteaux, Aix-En-Provence, Amiens, Angers, Arras, Bordeaux, Brest, Clermont-Ferrand, Grenoble, Illkirch-Graffenstaden, Larmor-Plage, Le Mans, Lille, Limoges, Lyon, Montpellier, Nantes, Niort, Orléans, Pau, Rennes, Sophia-Antipolis, Toulouse, Tours
    • > 2000 salariés
  • Open
    Open
    Open

    Open, c’est un état d’esprit et des valeurs fortes (agilité, responsabilité, engagement) incarnées par ses 4 000 collaborateurs, reflétés par sa raison d’être, avec la conviction que notre entreprise et les solutions de pointe que nous proposons doivent "faire du numérique le vecteur de transformation d’un monde plus humain et durable".

    Open, c'est l'ESN partenaire de confiance de ses clients, l'industriel de l'innovation qui accompagne les grands acteurs privés et publics dans leur transformation IT & Digitale, afin d’accroitre leur compétitivité. 

    Comment ? En apportant une proposition de valeur centrée sur la modernisation des écosystèmes applicatifs et des infrastructures, l'intégration de plateformes technologiques, le déploiement de nos solutions SaaS et la mise en œuvre de l’Intelligence Artificielle au cœur de la dynamique d’innovation, pour créer de nouveaux leviers de performance et d’anticipation.

    Chez Open, nous ouvrons des perspectives aux talents, aux passionnés qui ont soif de projets, aux audacieux qui ont le goût de l’agilité, ainsi qu’à tous ceux qui souhaitent contribuer à la construction d’un monde plus accessible, grâce à des solutions technologiques et numériques de pointe.

    Rejoindre Open, c’est concevoir et intégrer les solutions innovantes de demain. C’est grandir dans une culture qui stimule la montée en expertise, portée par l’innovation et les défis technologiques, avec l**’épanouissement professionnel** au cœur de chaque parcours.

    Parce que votre talent mérite notre engagement !

    • Big Data, IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    • Levallois-Perret, Aix-En-Provence, Bordeaux, Lannion, Metz, Montbonnot-Saint-Martin, Nantes, Orléans, Rennes, Strasbourg, Toulouse, Tours, Villeneuve-D'ascq, Villeurbanne
    • > 2000 salariés
  • OVHcloud
    OVHcloud
    OVHcloud

    OVHcloud, leader européen du cloud computing, est présent dans une quinzaine de pays et fournit des solutions d’hébergement et de cloud sécurisées, fiables et accessibles.

    Dans un monde où le numérique occupe une place prédominante et est en constante évolution, nous croyons que l’avenir réside dans un cloud ouvert, fiable et durable, qui permet aux utilisateurs de choisir en toute liberté la façon dont ils souhaitent gérer leurs données.

    Nous privilégions toujours le collectif, c’est pourquoi nous travaillons de manière rapprochée avec et pour notre écosystème composé tout d'abord de nos collaboratrices et collaborateurs, de nos clients, de nos partenaires et d’acteurs institutionnels.

    • Fondée en 1999

    • ∼3000 collaborateurs dans 14 pays

    • 46 datacentres

    • Big Data, Intelligence artificielle / Machine Learning, SaaS / Cloud Services
    • Roubaix
    • > 2000 salariés
  • L'informatique aux Finances publiques
    L'informatique aux Finances publiques
    L'informatique aux Finances publiques

    Issue de la fusion, en 2008, de la Direction Générale des Impôts (DGI) et de la Direction Générale de la Comptabilité Publique (DGCP), les Finances publiques sont une administration enracinée dans l’histoire de l’État et indispensable à son fonctionnement.
    Comme elle, nos services informatiques et numériques se situent au coeur de la stratégie numérique de l’État et de la vie des collectivités locales, des entreprises et des citoyens.

    Riches en métiers (ingénieur, architecte, data scientist...), technologies (Big data, Cloud...) et techniques de travail (Agile-DevOps, cycle V …),  ils s'engagent au quotidien pour réaliser des projets d’envergure nationale et innovants, au bénéfice de tous les utilisateurs : usagers, partenaires, agents.

    • Administration publique, Big Data, Logiciels
    • Noisy-Le-Grand, Amiens, Angers, Besançon, Bordeaux, Caen, Lille, Lyon, Marseille, Montreuil, Nantes, Orléans, Paris, Rennes, Rouen, Saint-Maurice, Strasbourg, Tours, Versailles
    • > 2000 salariés