Nos conseils pour éviter les nombreux pièges adossés au plan de départ volontaire.

... Même s'il est bien légitime de revendiquer ses droits !

Parce qu'on n'est jamais trop prudent, mieux vaut faire ses armes en silence.

Le point sur les différents types de congés, leur rémunération et leur encadrement.

En remote, il est tentant de renforcer la surveillance des salariés. Tour d'horizon des règles applicables pour éviter qu'elle ne vire à l'espionnage.

Cela commence généralement par un sentiment de mise à l'écart par l'entreprise...

Pour participer à l'effort national, les entreprises sont-elles désormais tenues de sauter le pas de la mise en place d'une campagne vaccinale ?

Le name and shame fait trembler les entreprises. De quels dispositifs juridiques disposent-elles, que les faits soient avérés ou non ? Décryptage.

Beaucoup d'entreprises donnent du travail à leurs nouvelles recrues avant même leur premier jour. Que penser de cette pratique ? Décryptage.

Quelles sont les nouvelles obligations pour les employeurs ? Quelles sanctions si ils ne les respectent pas ? Une avocate répond.

Alors que le nombre de cadres en entreprise explose, retour sur ce statut mal connu dont les contours viennent d'être redessinés.

Je suis en CDI mais on me reproche des absences répétées injustifiées loin de mon poste. Est-ce bien une « cause réelle et sérieuse » ?

Mon licenciement semble irrégulier. Quels sont les recours auxquels j’ai droit et quelles sont les sanctions dont peut faire l’objet mon employeur ?

Je viens de recevoir ma lettre de licenciement et je ne suis pas d’accord avec ce qui m'est reproché, comment faire pour contester cette décision ?

Un employé a commis une faute grave et s’est entendu dire qu’il était viré « sur le champ ». Mais, dans les faits, est-ce vraiment possible ?

Je fais l’objet d’une procédure de licenciement et je suis convoqué à un entretien. Suis-je impérativement tenu d'y aller ?

Je viens d’être informé de mon licenciement. Mais je m’inquiète pour la suite, vais-je avoir droit à une indemnité ?

Je souhaite quitter mon CDI car j’ai une autre opportunité, puis-je quitter mon poste sans donner de préavis à mon employeur ?

J’arrive à la fin de ma mission et je vais bientôt recevoir mon solde de tout compte. De quoi s’agit-il ?

Mon employeur vient de m’annoncer la rupture de mon contrat. Je sais qu’il existe une convention dans mon entreprise mais à quoi dois-je m’attendre ?