IA au travail : 6 mythes revus et corrigés par la science
L'IA va-t-elle vraiment remplacer les recruteurs ? La science démêle le vrai du faux parmi les fantasmes qui gravitent dans le monde du travail.
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Outils
Découvrez notre caisse à outils pour diriger avec efficacité.
La méthode Delphi : l'arme secrète pour mettre d'accord vos experts
Comment transformer 20 avis divergents en une stratégie claire ? La réponse se cache dans une méthode vieille de 70 ans.
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Et si l’IA rendait la fonction RH plus « humaine » ?
À l'opposé du débat homme vs machine, la montée en puissance de l’IA pourrait humaniser certaines professions selon notre expert Samuel Durand.
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La matrice de décision : votre alliée pour trancher
Managers, voici un outil précieux à ajouter à votre couteau suisse. Sobre et efficace, il vous aidera à naviguer dans vos prises de décision.
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« Le diagramme de Gantt permet de visualiser un projet, un peu comme un storyboard »
Un diagramme qui vous va comme un Gant(t).
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Faire pointer ou ne pas faire pointer au travail, telle est la question ?
Les pointeuses et badgeuses font leur grand retour. Pour le meilleur ou pour le pire ?
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Une entreprise peut-elle se passer de processus ?
Les process ne sont pas voués à disparaître mais à se réinventer. Oui, mais comment ?
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Diagramme d'Ishikawa : la méthode pour remonter à la source d'un problème
Faites de cet outil graphique votre meilleur allié pour identifier les causes d'un problème et apprenez à créer le diagramme grâce à notre cas fictif.
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Salaires : la transparence a-t-elle (vraiment) tout bon ?
Tout, tout, tout, vous saurez tout sur les gros sous...
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« Le jour où j’ai compris que j’étais une femme quota... »
Etre une femme dirigeante, c'est souvent être une femme "quota". Bénédicte Tilloy en sait quelque chose et nous raconte.
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Ça marche vraiment les réseaux sociaux d'entreprise ?
Outil stratégique RH ou énième accessoire pour palier les problèmes de communication interne ? Zoom sur les RSE et leur impact réel.
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Harcèlement sexuel au travail : 5 dispositifs pour passer à l'action
Une femme sur trois en a été victime au cours de sa carrière. Voici comment enrayer ce fléau en 5 dispositifs anti-harcèlement.
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- Thierry Bedoin : cybersécurité, la réalité montante des organisations
Comment faire de la cybersécurité une priorité stratégique pour l’entreprise ?
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- Cyrille Vignon : contrer la cybermenace grâce à l'IA
Grâce à sa technologie de conceptualisation de code, GLIMPS détecte, caractérise et analyse les cybermenaces en un clin d'oeil.
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Grille de salaire : 4 points clés pour la structurer
Donner le bon salaire au bon profil afin de mener une politique de rémunération équitable et pertinente : mission (RH) impossible ?
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Connaissez-vous la two-pizza rule ?
Si vous aimez prendre la parole, souhaitez devenir un meilleur manager, faire des réunions d’équipe dynamiques ou des ateliers plus productifs où l...
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