Emploi à Houilles (78800)

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  1. Eco CO2

    Eco CO2 créé des solutions pour accélérer la transition écologique par le changement des comportements des citoyens et des organisations.

    Depuis 2009, l’éco-entreprise déploie des programmes d’accompagnement sur les économies d’énergie et la mobilité durable, conçoit des solutions connectées et réalise des études sur la conduite du changement et la maîtrise de l’énergie. 

    Avec un capital majoritairement détenu par ses collaborateurs, Eco CO2 affirme son indépendance et ses valeurs résolument tournées vers l'humain et l'intérêt collectif.

    Aujourd’hui ses solutions ont permis de sensibiliser plus de 220 000 écoliers à la consommation d’eau et d’énergie, d’accompagner plus de 900 ménages en précarité énergétique dans la maîtrise de leur consommation, plus de 1000 entreprises du transport et de la logistique, ainsi que des aéroports pour la réduction de leurs émissions de gaz à effet de serre.

    • Environnement / Développement durable, SocialTech / GreenTech
    • Nanterre, Ajaccio, Angers, Bordeaux, Fort-De-France, Grenoble, Lille, Lyon, Nancy, Nantes, Nice, Nîmes, Perpignan, Saint-Brieuc, Saint-Denis, Épinal
    • Entre 50 et 250 salariés
  2. PMU

    Fidèle à son histoire et fier de sa mission, le PMU est un jeu de société et de sagacité qui crée des émotions et du lien dans un cadre responsable et de confiance. Son activité principale (90%) consiste à organiser des paris sur des courses hippiques. Le PMU propose une gamme de paris qu’il commercialise en France (via son réseau de 13 500 points de vente, en hippodromes ou encore sur internet) et à l’international (avec plus de 120 partenaires dans 50 pays). Elément majeur de son identité, les paris hippiques en points de vente constituent plus de 85% des enjeux.

    En complément, l’entreprise a su développer, et fortement consolider en 2020 et en 2021, une offre de paris en ligne attractive et différenciante qui représente désormais près de 15% de son chiffre d’affaires.

    Le PMU s’est également diversifié dans les paris sportifs et le poker lors de l’ouverture à la concurrence des jeux en ligne, à partir de 2010. Le résultat net de son activité, 742 millions d’euros en 2021, est intégralement reversé aux sociétés organisatrices de courses. Le PMU a en effet la responsabilité de financer la filière hippique française, afin d’assurer sa pérennité et ses emplois directs et indirects.

    Le PMU est un groupement d'intérêt économique (GIE). Ses 1 200 collaborateurs sont répartis sur 18 sites en France métropolitaine et outre-mer.

    • Loteries / Jeux de hasard, Sport
    • Entre 250 et 2000 salariés
  3. Compass Group France

    Être passionné de cuisine, c’est être attaché au goût des bons produits, à ceux que l’on garde en mémoire. Leader de la restauration sous contrat, chez Compass Group France, pas de saveurs sans zeste d’inventivité ! Des grands classiques aux dernières tendances, les chefs et les experts culinaires bouillonnent d’idées.

    Avec une communauté de 13 000 femmes et hommes, tous partagent ce « passion for food » et ce quel que soit son métier dans le Groupe.

    Compass Group France exerce ses activités dans les secteurs publics et privés au travers de 7 marques spécialisées :

    • En entreprises et administrations avec les marques Exalt & Eurest
    • Dans les secteurs santé et médico-social avec Medirest
    • Dans le secteur de l'enseignement et des collectivités territoriales avec Scolarest
    • Dans le secteur évènementiel sous la marque Levy Restaurant
    • En cafétéria, en milieu hospitalier sous l'enseigne Mediance
    • En livraison sur les entreprises avec la marque Popote
    • Restauration
    • Châtillon
    • > 2000 salariés
  4. GARANCE

    Assureur mutualiste indépendant et expert de la protection sociale depuis plus de 35 ans, GARANCE gère 255 000 adhérents, particuliers et professionnels à travers une offre complète en retraite, épargne et prévoyance.

    Responsable, solidaire et engagée GARANCE soutient et accompagne les acteurs de l’économie de proximité en mettant la relation et la satisfaction client au cœur de sa stratégie, afin de leur faire bénéficier des solutions adaptées à leurs besoins et attentes.

    GARANCE est le partenaire de l’économie de proximité.

    Cette raison d’être se décline aussi auprès de leurs collaborateurs puisque GARANCE place le collectif et le bien-être de ses salariés en atout n°1 de l’entreprise.

    Great Place to Work depuis 6 années consécutives et Best Work Places for Women depuis 2 ans, 81 % de ses salariés estiment qu’il fait bon vivre chez GARANCE.

    Evoluer au sein de GARANCE, c’est être acteur d’une entreprise performante, innovante, ambitieuse et forte de ses valeurs mutualistes.

    • Assurance
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  5. B-HIVE

    B-HIVE c’est avant tout une aventure qui a débuté en 2017. Trois amis avec la même volonté : réinventer le Conseil. Une révolution où l’épanouissement de chacun des collaborateurs est la clef de voûte du modèle, et le tremplin de sa réussite. Cinq ans plus tard, 600 collaborateurs ont rejoint la ruche et s’activent chaque jour au succès de leurs pairs, de leurs clients et partenaires. L’humain et la bienveillance ont permis à la société d’ingénierie et de conseil opérationnel spécialisée d’atteindre un niveau de croissance hors norme : comptant aujourd’hui 8 agences en France et 2 à l'international (Montréal au Canada, Bâle en Suisse). Via une forte politique RSE et l’intégration d’une démarche de développement durable active, B-HIVE s’engage et pense le futur.

    • Bureau d'études et d'ingénierie
    • Mulhouse, Biot
    • Entre 250 et 2000 salariés
  6. HSBC

    HSBC est l’un des 1ers groupes de services bancaires au monde. Nous conseillons plus de 45 millions de clients à travers 4 activités mondiales :

    • Banque de particuliers et de gestion de patrimoine
    • Banque d’entreprises
    • Banque de financement, d’investissement et de marchés
    • Banque privée pour la gestion de fortune

    Notre réseau couvre 71 pays et territoires en Europe, Asie, au Moyen Orient et en Afrique, en Amérique du Nord et en Amérique Latine. Avec près de 4 400 bureaux répartis dans le monde entier, nous cherchons à être là où se trouve la croissance, afin de relier les clients aux opportunités de permettre aux entreprises de se développer, et aux économies de prospérer.

    Notre objectif : aider les personnes à réaliser leurs rêves et à concrétiser leurs ambitions. Répertoriées sur les places boursières de Londres, Hong-Kong, New-York, Paris et des Bermudes, les actions de HSBC Holdings plc sont détenues par environ 213 000 actionnaires dans 133 pays et territoires.

    • Assurance, Banque, Finance
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