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Entreprises utilisant la technologie PHP

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  1. La Boîte Immo
    La Boîte Immo
    La Boîte Immo

    La Boîte Immo est une société reconnue et engagée dans le monde de l'immobilier depuis 2009. 1er partenaire des indépendants & fournisseur de solutions, son objectif est avant tout de démocratiser les technologies web les plus pointues afin de les rendre accessibles aux professionnels de l’immobilier.

    En effet, elle propose aujourd’hui à ses clients un univers de services qui les accompagnent aussi bien dans leur création d’agence que tout au long de leur activité. Elle s’adapte aux situations de chacun de ses clients ainsi qu’à leur stratégie pour leur proposer des outils adaptés qui leur permettront de capter davantage de mandats et de les valoriser.

    Son produit phare est le logiciel Hektor, logiciel n°1 des agences immobilières indépendantes sur lequel 45 000 professionnels se connectent chaque jour.

    Elle propose aussi diverses solutions comme :

    • la création de sites internet
    • des prestations de référencement SEO et SEA
    • des formations en ligne
    • des supports marketing
    • une solution d’inter-cabinet
    • ou encore des outils pour la vitrine digitale des agences

    Depuis sa création en 2009, l'entreprise n’a cessé d’évoluer ! Elle est aujourd’hui leader sur le marché grâce aux 8 000 agences qui lui font confiance.

    Côté collaborateurs, ils sont aujourd’hui 192 répartis entre le siège à Hyères dans le Var, des bureaux à Paris dans le 8ème arrondissement et les 4 coins de la France. La Boîte Immo dispose également de bureaux à Tunis, dans lequel se trouve aussi une partie de son équipe.

    • Application mobile, Digital, Logiciels
    • Hyères
    • Entre 50 et 250 salariés
  2. PayGreen
    PayGreen
    PayGreen

    PayGreen est la Fintech Française qui s'intéresse à l'expérience utilisateur au moment du paiement.

    PayGreen est un SAAS BtoB dont la cible principale est le e-commerce et embarque dans sa solution des outils à fort impact sociaux et environnementaux qui permettent aux marques d'exécuter leur stratégie RSE. 

    L'objectif de PayGreen est d'accompagner les clients vers la meilleur expérience de paiement sur trois verticales : Le Retail, La Food et Le Tourisme

    • FinTech / InsurTech, FoodTech, SaaS / Cloud Services, SocialTech / GreenTech
    • Rouen
    • Entre 15 et 50 salariés
  3. Raja
    Raja
    Raja

    Le Groupe RAJA est le leader européen de la distribution multicanale d’emballages, de fournitures de bureau et d’équipements industriels pour les entreprises. Les 26 sociétés du Groupe servent 2 millions de clients dans 19 pays en Europe, de la start-up à l’entreprise multinationale, dans tous les secteurs d’activité : distribution, industries, e-commerce, services, administrations. RAJA est un groupe familial avec des valeurs fortes axées sur l’entreprenariat, la satisfaction du client, la qualité de produits et de services et l’engagement sociétal et environnemental.

    Notre volonté est d’être le partenaire responsable et privilégié des entreprises pour tous leurs besoins de solutions d’emballages, de fournitures de bureau et d’équipements industriels, partout en Europe, et notre ambition est d’agir comme un acteur majeur de la transition écologique sur nos marchés. Nous plaçons la satisfaction de nos clients, la qualité de nos produits et l’excellence de nos services, ainsi que notre engagement sociétal et en faveur du développement durable au cœur de nos valeurs, de nos enjeux et de notre développement.

    Nous développons notre Groupe en privilégiant le management par la confiance et la proximité, le respect de la diversité, et la transmission à nos collaboratrices et collaborateurs de nos valeurs d’excellence, de solidarité et de collaboration.

    • E-commerce
    • Tremblay-En-France
    • Entre 250 et 2000 salariés
  4. Ocebo
    Ocebo
    Ocebo

    Créé en 2004, le studio met sa réactivité et son savoir-faire au service des annonceurs et des agences. Son équipe se réunit autour de 2 métiers distincts : la publicité et la création/production de sites web. Cette offre s'articule autour de 2 entités : Océbo pour publicité et Bigbump pour le web. Toutes deux localisées à Lyon et Nancy.

    Véritable partenaire créatif et technique, Océbo vous accompagne dans la production de vos campagnes digitales, programmatiques, social media... Expert en formats publicitaires dynamiques, le studio réalise également de nombreuses campagnes DCO, expertise qui lui a permis de devenir un des premiers Google Partner Creative en 2016. De plus, la team met en place, produit, confectionne et développe vos campagnes mails ou encore intègre tout types de dispositifs orientés performance tels que des landing pages, des articles enrichis ou des serious games.

    Élevé aux méthodes agiles et passionné d'UX.UI, Bigbump est spécialisé dans la conception et la production de sites internet. CMS divers, développement front et back-end, la team sait aussi animer et créer des interactions en utilisant divers framework JS. Accompagnant Konbini depuis 2016, l'équipe est aguerrie aux problématiques des gros sites médias mais sait aussi réaliser des développement sur mesure en mode SAAS.

    • Design, Digital, SaaS / Cloud Services
    • Lyon
    • < 15 salariés
  5. Helfrich
    Helfrich
    Helfrich

    Créée en 1987, la société Helfrich s'est développée avec énergie, audace et ténacité ! Aujourd'hui implanté partout en France avec 12 agences et plus de 200 collaborateurs, Helfrich est un acteur incontournable en solutions cadeaux pour les Comités Sociaux Economiques (CSE).  Helfrich propose son expertise et son savoir faire dans les univers de la tech, avec sa solution advanGO & SHOPPA, mais aussi dans l'univers du colis gourmand, objet publicitaires, commandes groupées de vins et formation des élus.

    • Application mobile, Digital, E-commerce
    • Kirrwiller, Bagnolet
    • Entre 50 et 250 salariés
  6. Edflex
    Edflex
    Edflex

    Edflex accompagne le développement professionnel de 850 000 collaborateurs sur plusieurs continents depuis 7 ans (Paypal, Orange, Axa Banque, Manpower...). Son ambition est de rendre la formation simple, accessible et flexible pour les collaborateurs et les équipes RH grâce à un produit qui recommande de manière instantanée les meilleurs contenus (podcasts, vidéos, cours en ligne, articles...) qualifiés par des experts. En bref : nous voulons réinventer la formation du quotidien

    Comment ?

    1. En s’adaptant aux évolutions des pratiques d’apprentissages (aujourd'hui, 71% des salariés utilisent déjà des contenus de type cours en ligne, vidéos, podcasts...)
    2. En proposant un accès instantané à du contenu de qualité pour répondre à un besoin immédiat de formation, sans attendre le délais d’une formation plus formelle qui peut prendre plusieurs mois.
    3. En se connectant avec les outils du quotidien : les LMS/LXP mais aussi tout l’écosystème de l’entreprise (Teams, Slack, Workplace…) pour partager à tout moment du contenu dans les outils utilisés par le salariés.

    En parallèle de cette activité BtoB, la start-up réinvestit une partie de son CA pour rendre l'éducation accessible partout dans le monde grâce à une plateforme gratuite (www.my-mooc.com), qui a permis à 5 millions de personnes en 2022 de développer leur employabilité.

    • EdTech, Formation, IT / Digital
    • Paris, Nantes
    • Entre 50 et 250 salariés
  7. Xpollens
    Xpollens
    Xpollens

    Au cœur de l'innovation, Xpollens est une Fintech qui démontre au quotidien son savoir-faire bancaire et technologique à travers sa plateforme SAAS de Banking-as-a-Service. Scale-up soutenue par le Groupe BPCE et Visa ce qui lui confère un positionnement unique sur le marché dans la lutte contre la fraude et la sécurisation des transactions. Xpollens fournit au travers de ses API tous les services de gestion de compte, d'émission cartes, d'encaissement, de paiement mobile, etc. permettant d'adresser une grande diversité de cas d’usage (banque digitale, décaissement entreprise, paiement embarqué...) en France et à l'international.

    Xpollens se différencie par la qualité et l’engagement de son accompagnement clients et compte plus de 140 collaborateurs. Maintenir, nourrir et agrandir ses équipes en expertise comme en soft skills sont ainsi des éléments clés de notre succès.

    Le goût du challenge, l’entraide et la bienveillance, trois valeurs fortes que nous mettons un point d’honneur à diffuser au sein de nos équipes au quotidien !

    Rejoins une scale-up dans le secteur en plein essor du Banking-as-a-Service (BaaS) et apporte ta pierre à l’édifice pour qu’on grandisse mutuellement chez Xpollens.

    • FinTech / InsurTech
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  8. CGI
    CGI
    CGI

    Leader mondial du conseil et des services numériques, CGI est convaincue que l’innovation technologique permet aussi bien d’accélérer la transformation de la société et de son économie, que le développement de ses collaborateurs.

    Sa mission, accompagner au quotidien les entreprises et les administrations dans leur transformation pour les rendre plus performantes.

    • 30 agences réparties partout en France
    • Des synergies en Europe de l’ouest et du sud (Belgique, Luxembourg, Espagne, Portugal, Maroc, Roumanie)
    • Tous les secteurs d’activités représentés (Banques, assurances et services financiers, CPG, retail et luxe, Énergie & Utilities, Industrie, Secteur public, Transport)
    • 4 métiers : business consulting, intégration de systèmes, business solutions, managed IT services
    • Développement, cybersécurité, big data, intelligence artificielle... Autant d'enjeux qui rythmeront votre quotidien.
    • Big Data, IT / Digital, Transformation
    • Puteaux, Aix-En-Provence, Amiens, Arras, Bordeaux, Brest, Clermont-Ferrand, Grenoble, Illkirch-Graffenstaden, Larmor-Plage, Le Mans, Lille, Limoges, Lyon, Montpellier, Nantes, Niort, Orléans, Pau, Rennes, Sophia-Antipolis, Toulouse, Tours
    • > 2000 salariés
  9. The BVA Family
    The BVA Family
    The BVA Family

    The BVA Family est un leader international indépendant des études, du conseil et de la data, présent dans 11 pays. Depuis plus de 50 ans, nous nous engageons aux côtés de nos clients pour les aider à se transformer afin d'assurer leur croissance durable dans un monde en constante évolution. Grâce à une approche singulière nourrie par l'apport des sciences comportementales, nos 1000 talents offrent à leurs clients un « Behavioral Advantage » pour passer de l’ambition à l’action et construire un futur positif. 

    • Big Data, Publicité, Stratégie
    • Paris, Balma, Boulogne-Billancourt, Hamburg, Lancy, London, Lyon, Montreuil, Montrouge, Singapour, Skokie, Teaneck
    • Entre 250 et 2000 salariés
  10. La Sécurité Sociale
    La Sécurité Sociale
    La Sécurité Sociale

    Système de protection universel auquel chacun contribue à la hauteur de ses moyens, la Sécurité sociale accompagne tous nos concitoyens pour les protéger et les accompagner dans tous les moments de leur vie.

    La Sécurité sociale se compose de cinq grandes branches :

    • La branche Famille aide les personnes dans leur quotidien et développe la solidarité envers les plus vulnérables.
    • La branche Maladie et Accidents du travail-maladies professionnelles permet à chacun de se faire soigner et gère les risques au travail.
    • La branche Retraite suit les carrières des salariés, les aide à préparer leur retraite et verse les pensions.
    • La branche Autonomie aide à l’autonomie des personnes âgées et des personnes handicapées.
    • La branche Recouvrement collecte les cotisations sociales pour les restituer au bénéfice des autres branches.

    Ce sont elles, ainsi que des régimes spécifiques à certaines catégories de population, qui forment le premier acteur de la solidarité en France. Chaque jour et dans toute la France, les 300 organismes de Sécurité sociale agissent pour améliorer le quotidien de chacun.

    • Administration publique
    • Paris
    • > 2000 salariés
  11. GYSC
    GYSC
    GYSC

    GYSC est une société spécialisée sur le marché de l'enseignement supérieur. Elle développe et commercialise des solutions de gestion de cartes étudiantes pour les établissements ainsi que des plateformes de ventes en ligne de réductions étudiantes. GYSC est la détentrice exclusive de la norme internationale étudiante soutenue par l'UNESCO (ISIC) pour le territoire Français. A ce titre elle collabore au quotidien avec plus de 135 pays à travers le monde qui partagent également cette norme.

    • E-commerce
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  12. Castelis
    Castelis
    Castelis

    Castelis conçoit, développe, déploie et exploite des solutions digitales innovantes et sur mesure depuis 25 ans pour le compte de clients issus de tous secteurs d’activité : industriel, tertiaire, etc. Forte de ses 70 collaborateurs, ingénieurs d’études et développement, ingénieurs cloud, data scientists, chefs de projets, architectes et consultants, Castelis a réalisé un chiffre d’affaires de plus de 12 millions d’euros en 2021.

    • IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    • Ivry-Sur-Seine, Lille
    • Entre 50 et 250 salariés
  13. GINGERMINDS
    GINGERMINDS
    GINGERMINDS

    Agence digitale indépendante depuis 2005, GINGERMINDS met le digital au service des entreprises BtoB (PME et grands comptes) pour porter leur business, révéler leur marque, accélérer leur performance, innover par le service.

    Du conseil à la mise en œuvre opérationnelle, l’agence œuvre auprès de ses clients…)(Chantiers de l’Atlantique, Michelin, Saint-Gobain, BNP-Portzamparc, Akena verandas, Muller, Eiffage, ThyssenKrupp, groupe Samse,…) pour les aider à définir, dimensionner, planifier et concrétiser un dispositif digital pertinent, adapté pour s’intégrer au modèle en place, aux process et aux compétences internes.

    La mission de l’agence : concevoir et mettre en œuvre des sites corporate,business ou ecommerce, des applications métiers, des extranets de service, des interfaces ioT, des services numériques innovants…

    • Digital Marketing / Data Marketing, Incubateur / Accélérateur, Marketing / Communication
    • Nantes
    • Entre 15 et 50 salariés
  14. WeUp Learning
    WeUp Learning
    WeUp Learning

    A mi-chemin entre une Ed Tech et une agence de production, WeUp Learning manie l’art de la création du MOOC. Il scénarise le contenu pédagogique, crée des vidéos de formation y intègre des animations faites maison et hop ça fait des Massive Open Online Course.

    Véritable révolution sur le marché de la formation en ligne, la demande est forte et les sujets variés (de la cuisine au caoutchouc en passant par le nautisme ou le management).

    Depuis 2012, plus de 150 formations créées, 1500 vidéos réalisées et 300 000 apprenants formés.

    • EdTech, Formation
    • Charenton-Le-Pont, Marseille
    • Entre 15 et 50 salariés
  15. Sellsy
    Sellsy
    Sellsy

    Sellsy est une suite CRM en SaaS permettant d’offrir à nos clients une solution complète et intuitive pour développer leur activité commerciale, se faire payer et simplifier leur gestion administrative.

    Notre solution logicielle est utilisée par 6 900 entreprises : startups et PME (Medias France, Le Mercato de l’emploi, Qwetch, Pied de Biche, Little Big Film, Truffaut Pro, Héméra…).

    Depuis plus de 14 ans, notre travail est guidé par la conviction qu’un logiciel de gestion n’est pas nécessairement complexe, moche et triste. Un pari gagnant puisque Sellsy connaît une forte croissance, portée par l’accélération de la transformation digitale des entreprises.

    Installés à La Rochelle, Bordeaux, et Barcelone nous offrons un cadre de travail idéal pour des personnes recherchant des responsabilités et souhaitant participer au développement d’un projet ambitieux.

    • Logiciels, SaaS / Cloud Services
    • La Rochelle, Barcelone, Bordeaux
    • Entre 50 et 250 salariés
  16. Gemmyo
    Gemmyo
    Gemmyo

    Gemmyo est la marque de joaillerie créée en 2011 par Pauline Laigneau et Charif Debs. Les créations se distinguent par leur délicatesse et sont pensées dans leurs moindres détails pour s'adapter au quotidien d’une clientèle exigeante.

    Gemmyo est une marque référente pour les Français. Réalisées dans des ateliers qui façonnent pour la Place Vendôme, les pièces Gemmyo sont distribuées via le site internet de la marque et ses 8 boutiques (Paris 6, Paris 17, Lyon, Toulouse, Bordeaux, Bruxelles, Genève et Aix-en-Provence).

    La marque connaît actuellement un fort développement : elle rassemble 70 collaborateurs sur 3 pays, et vise à déployer son empreinte dans les grandes capitales européennes et internationales en 2023.

    • Joaillerie
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  17. Neovee
    Neovee
    Neovee

    Neovee - Mettez votre énergie à profit !

    Neovee aide les maîtrises d'ouvrage à réduire leur consommation d'énergie en s'appuyant sur le dispositif des Certificats d'Economies d'Energie.

    Concrètement, notre action se matérialise en 3 étapes :

    • Détecter les opérations / travaux d'économies d'énergie éligibles (secteurs : Industrie, Résidentiel, Tertiaire, Réseau, Transport et Agriculture)

    • Réaliser les travaux ou les faire réaliser par l'un de nos partenaires travaux

    • Financer l'opération grâce aux Certificats d'Economies d'Energie (et Coup de Pouce) et à des aides et/ou financements complémentaires.

    Pour aller plus loin dans la simplification de l'obtention de ces primes, Neovee a mis au point et commercialise Neoscope, une plateforme digitale de pilotage des projets d'économies d'énergie.

    • Energie, Environnement / Développement durable, SocialTech / GreenTech
    • Paris, Aix-En-Provence
    • Entre 15 et 50 salariés
  18. Obat
    Obat
    Obat

    Obat construit la plateforme de gestion et de collaboration nouvelle génération à destination des TPE et PME du bâtiment. 

    Lancé en 2019, Obat a passé la barre des 10 000 entreprises clientes.

    Une très forte croissance soutenue par des investisseurs de premier plan leur permet d’élargir rapidement leur offre fonctionnelle, allant de la connexion bancaire à la planification et collaboration sur chantier. Ils aident aussi leurs clients à devenir plus visibles en ligne et améliorer leur marketing et relation client.

    Basée en France et en Espagne l’entreprise fonctionne en 100% télétravail depuis sa création et compte actuellement 70 collaborateurs.

    • Logiciels
    • Nantes
    • Entre 50 et 250 salariés
  19. Groupe Les Echos Le Parisien
    Groupe Les Echos Le Parisien
    Groupe Les Echos Le Parisien

    Au Groupe Les Echos Le Parisien, nous sommes des équipes passionnées par la place à donner à l’information, à la mobilisation et à l’accompagnement des citoyens et des entreprises. Nous sommes une média tech company.

    Pour cela, 1600 collaborateurs exercent près de 30 métiers différents avec plus de 150 profils « tech ».

    Nos 113 années d’histoire et nos 35 marques soulignent l’agilité de nos ambitions qui traversent les époques et embrassent les enjeux contemporains. Elles sont un socle pour construire l’avenir.

    Fiers de ces ancrages, nous inscrivons également nos actions dans les défis environnementaux et sociétaux.

    Rejoindre le Groupe Les Echos Le Parisien, c’est écrire cette histoire.

    • Digital, Evénementiel, Média
    • Paris
    • Entre 250 et 2000 salariés
  20. Investir dans l'ancien
    Investir dans l'ancien
    Investir dans l'ancien

    Investirdanslancien.fr est une startup dédiée à l’investissement locatif.

    Deux frères sont partis d’un constat simple : réaliser un investissement locatif relève souvent du parcours du combattant.

    Acheter un bien à rentabilité est un réel défi pour toute personne non initiée. Il s'agit d’une opération chronophage et technique au cours de laquelle de nombreux interlocuteurs sont impliqués. Si vous achetez sans être conseillé, il faut connaître les différents marchés immobiliers et surtout maîtriser les coûts !

    Fort de ce constat, ils ont, chez Investirdanslancien.fr, totalement repensé le parcours client pour proposer une solution clé en main.

    En pratique, ils recherchent la pépite, rénovent le bien, ils meublent votre appartement et s’occupent de la gestion locative.

    Concrètement, Investirdanslancien.fr propose à ses clients des biens immobiliers à forte rentabilité. Comment? Ils disposent d’un fort réseau immobilier, d’un produit digitalisé à la pointe et d’une expertise en investissement locatif sur toute la France.

    Vous l’avez compris, leur société dépoussière l’investissement locatif et le rend accessible à tous.

    • Finance, Immobilier commercial, Immobilier particulier
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  21. Keemia
    Keemia
    Keemia

    Fort de 18 ans d’expertise, Keemia est le premier opérateur full marketing qui casse les frontières entre le marketing shopper, événementiel et le marketing digital.

    • Hors-médias, OOH
    • Shopper marketing
    • Event & Expérientiel
    • Solutions digitales

    Et avec ses 12 agences en région, Keemia réconcilie aussi marketing national et marketing de proximité.

    De l’idée au déploiement opérationnel, Keemia maîtrise l’ensemble de la chaîne de valeur. C’est donc une entreprise très pluridisciplinaire où se côtoient de nombreux métiers. Ce mélange des cultures est très apprécié par ses collaborateurs.

    • Digital, Evénementiel, Publicité
    • Montreuil
    • Entre 50 et 250 salariés

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