Skello

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  • Nous adorons nos clients et ils nous le rendent bien !
Nous adorons nos clients et ils nous le rendent bien !

Nous adorons nos clients et ils nous le rendent bien !

Via un outil innovant et intuitif, nous révolutionnons la gestion du personnel en permettant à n'importe quel manager d'optimiser, simplifier et planifier le travail de son point de vente. Grâce à ses fonctionnalités comme le planning, la paie, la bagdeuse ou encore les indicateurs de performance, Skello est leur outil RH au service de la réussite de leur business.

Tout ce que nous faisons, nous le faisons pour accompagner nos clients au mieux dans l’atteinte de leurs objectifs et de leur succès. Ils sont notre motivation au quotidien.

Les chefs de secteurs gèrent leurs équipes de manière plus opérationnelle, plus rapide et plus efficace.

Antoine Lucca, Associé gérant chez Weldom

Un gain en productivité

Skello est un outil complet qui permet de prendre les meilleures décisions dans le pilotage de leur activité.

D'un coté, les indicateurs de performance permettent de suivre au mieux le chiffre d'affaire et d'optimiser les coûts, de l'autre, la toute dernière technologie Smart Planner propose des plannings optimisés pour une allocation idéale des ressources.

Ca a été un vrai bonheur pour les employés d'avoir les plannings affichés, par SMS et via l'application sur leurs smartphones.

Kevan, directeur du restaurant Au Bureau de Villenave d’Ornon

Une meilleure satisfaction des employés

Skello offre une meilleure communication entre les employés et les employeurs : grâce à l'application, il n'y a pas de perte d'information, les employés ont accès à leur planning à jour quand ils veulent et peuvent faire toutes leurs demandes RH officiellement en toute simplicité.

Skello est un véritable atout pour la satisfaction et la rétention des employés.

Skello se cale sur nos besoins spécifiques à nous, les pharmaciens, grâce à Skello Health.

Frédérique Salque, , Gérante de La Pharmacie Des Sablas, à Montaren-et-Saint-Médiers,

Un outil qui évolue avec ses clients

Skello évolue et innove en permanence : Skello Retail, Skello Hospitality et Skello Health sont pensés pour répondre au mieux aux besoins des secteurs de ses clients.

Kevan, directeur du restaurant Au Bureau de Villenave d’Ornon, nous explique comment les restaurants Au Bureau digitalisent la gestion de leurs ressources humaines avec Skello ▶️

◀️ Sandrine Labadie, Directrice Générale de L'Intermarché d'Aiguillon, nous raconte comment elle gère le planning de ses employés en toute sérénité.

Présentation

Skello est une société européenne qui a pour mission de réinventer l’expérience de travail des équipes sur le terrain en leur permettant de mieux anticiper, s’organiser et communiquer.

Comment ? Grâce à une technologie collaborative et intuitive.

Concrètement, Skello est une solution SaaS de pilotage RH pour tous les établissements dont les plannings sont complexes. Pour les managers, Skello optimise l'organisation du travail et aide à la prise de décision dans le pilotage des coûts liés aux équipes. Pour les employés, Skello facilite leur communication et simplifie leur quotidien.

L’ambition de Skello est d’être la solution de référence pour toutes les équipes de terrain en Europe. Pour cela, une levée de fonds en Série B de 40M€ a été réalisée auprès de fonds experts dans le domaine (Partech, Aglaé Ventures & XAnge) pour apporter toujours plus de valeur à ses clients grâce de nouvelles fonctionnalités et s’ouvrir à de nouveaux secteurs d’activités, au delà des secteurs historiques : l'hospitality, le retail et la santé.

Tu veux nous rejoindre ? Lance-toi !

https://bit.ly/skellorecrute

Ce qu'ils recherchent

Si tu es prêt(e) à rejoindre une startup qui va devenir leader Européen, que tu as envie de déplacer des montagnes pour y arriver, n'attends plus, postule, c'est fait pour toi !

Les 5 valeurs de Skello : “POHER” :

  • Passion : prendre plaisir à travailler
  • Ownership : être un entrepreneur au sein d’une startup
  • Humilité : ne jamais rien prendre pour acquis et apprendre de ses erreurs
  • Empathie : se mettre à la place du client et des autres au sein de l’équipe
  • Rage de Vaincre : ne jamais rien lâcher, ténacité

Tu te reconnais là-dedans ? Alors lance-toi !

Bon à savoir

Le vocabulaire de Skello :

La passion : définit ce qui les anime quand un client leur envoie un gif ou un message d’amour sur leur chat SAV

La Monthly : leur rituel tous les premiers jeudis du mois où ils passent en revue les big ups, les big fails, les avancées du mois et les challenges à venir - et où ils vnt boire des coups pour fêter ça ensuite

Le Happiness : élu pour un mandat de un mois, c’est leur délégué syndical à eux, chargé de délivrer du bonheur en boîte à toute la team . Gare à toi si tu ne rodes pas ton discours de candidature et ta campagne, ils ont des killers du stand up chez Skello !

Le Random Coffee : toutes les deux semaines, tu es associé à une autre personne de la boîte au hasard et vous devez aller passer un moment ensemble en dehors du boulot pour faire ce que vous voulez (petit-déj, déj, dîner, boire un verre, faire une activité)... Le but est de mieux connaître les personnes avec qui tu ne travailles pas mais qui forment tout de même ta boite !

En plus de tout ça Skello t’aide à prendre soin de ton corps d’athlète ! Tu peux rejoindre leur équipe de foot et leur cours de yoga hebdomadaire !

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