PHOENIX OCP, au service de la santé pour tous.

PHOENIX OCP est numéro 1 de la répartition pharmaceutique en France avec près de 4000 salariés et 57 établissements partout en France. Notre entreprise est à la fois leader et le référent de la distribution pharmaceutique en France à destination des officines, des hôpitaux et des établissements de santé. En apportant la logistique pharmaceutique et des services performants, PHOENIX OCP est le lien indispensable entre les laboratoires et les pharmaciens.

Avec un maillage territorial partout en France, PHOENIX OCP détient près de 40% de parts de marché et distribue chaque jour des millions de boîtes de médicaments à 25 000 pharmacies.

Chaque jour nous remplissons notre mission de service public et nous contribuons à une meilleure santé.

Nous proposons à nos clients des services innovants et nous garantissons la disponibilité produit pour les patients.

PHOENIX OCP fusionne deux marques aux positionnements différenciés et distincts : l’approche personnalisée, centrée sur le client de PHOENIX Pharma et l’excellence opérationnelle d’un acteur historique comme OCP pour redéfinir la distribution pharmaceutique en France.

PRÉSENTATION DE L’ENTREPRISE La pharmacie d’officine entre dans une nouvelle ère. On ne la commente pas, on la construit. D Pharma accompagne les pharmaciens indépendants partout en France avec des solutions concrètes et activables tout de suite : achats, retail, marketing, communication, services patients, digital. À l’heure où l’officine se transforme, le pharmacien n’a pas besoin de plus de théorie. Il a besoin de données claires, de bons outils et de décisions qui font bouger sa performance dès le lendemain. De l’impact réel, jamais des intentions — au service de son entreprise comme de la santé de ses patients. Notre énergie ? Un mindset start-up dans un secteur d’excellence. Ici, on fonctionne à l’écoute, à la co-construction et à la confiance. Une idée du matin peut devenir un projet l’après-midi. Parce qu’on n’accompagne pas un réseau d’en haut : on accompagne des pharmaciens, un par un.

CE QUE NOUS RECHERCHONS Chez D Pharma, tu ne regardes pas les projets avancer. Tu les fais avancer. Prospection, accompagnement des officines, animation du réseau, pilotage dans le CRM, analyse de la data, marketing, digital : nos missions sont nombreuses et différentes, mais elles ont toutes un point commun. Quel que soit le poste que tu occuperas, tu seras en action dès le premier jour — avec de vrais sujets entre les mains et les moyens concrets de les faire avancer. Et on ne te confie pas de vrais sujets sans te donner de quoi les réussir. La formation, chez nous, n’est pas une case à cocher : c’est un moteur. Dès ton arrivée, un onboarding qui te met vraiment en selle. Puis, en continu, notre programme d’excellence maison et des feedbacks réguliers et sincères, parce qu’on préfère te dire les choses et te voir grandir plutôt que te laisser deviner. Ici, tu ne stagnes jamais. Ce qu’on cherche avant tout : de la curiosité, l’envie d’apprendre vite, l’aisance avec les chiffres et le digital, et le goût du contact. Notre culture de la promotion interne n’est pas un slogan — une partie de nos talents a commencé exactement là où tu es aujourd’hui.

BON À SAVOIR VIE by D — notre engagement qualité de vie au travail. Santé, bien-être, inclusion, égalité femmes-hommes, équilibre de vie : pas des mots sur un mur, un plan d’actions concret porté au plus haut niveau. Salle de sport prise en charge, séances d’ostéopathie sur site, initiatives bien-être au fil de l’année. Un cadre rare. Notre éco-campus à Saint-Denis Pleyel, aux portes de Paris — un hectare de parc et des espaces pensés pour collaborer et faire avancer les projets. Un engagement assumé. Signataire de la Charte de la diversité et du collectif l’Autre Cercle, D Pharma s’engage pour l’égalité des chances, la diversité et l’inclusion. Ici, tu es le(la) bienvenu(e) tel(le) que tu es.

Créée en 2009, Tricycle est une entreprise spécialisée dans la gestion et la valorisation de déchets professionnels : collecte, réemploi, upcycling, recyclage et curage de bâtiments. Nous proposons aux entreprises, collectivités et acteurs du BTP une solution RSE complète en circuit court. Comme l’Économie Circulaire va souvent de pair avec l’ESS, Tricycle est aussi conventionnée Entreprise d’Insertion. Notre objectif : faire des déchets une ressource et créer les emplois inclusifs de demain !

Patrimy, c'est le pari de 5 associés en 2022 : casser les codes de la gestion de patrimoine pour la rendre plus humaine, transparente et accessible. Quatre ans plus tard : +250 M€ collectés, +2 500 clients, une place dans les 100 startups à suivre de Challenges et le titre de meilleur cabinet d'Île-de-France 2025.

Assurance-vie française et luxembourgeoise, SCPI, produits structurés, private equity, PER, placements dans l'Art : nos conseillers font du vrai conseil, pas de la vente. Et derrière, une vraie Fintech : l'IA au cœur de nos stratégies d'investissement, une plateforme maison où nos clients pilotent leur patrimoine en temps réel, et l'automatisation qui gère le répétitif. Cap sur le milliard — et ce n'est que le début. 🚀

Notre ambition est d’ouvrir une nouvelle ère pour l’aide aux séniors en offrant aux seniors un nouveau type d’intervenant et à leurs familles une plateforme tech pour suivre chaque visite et leur simplifier la vie.

Rejoindre Tango, c’est vouloir bouleverser les fondamentaux du secteur :

• Pour les familles : une expérience client exceptionnelle.
• Pour les seniors : une expérience humaine, comme avec leurs petits-enfants

Si chaque mot résonne en toi, si tu te reconnais dans notre mission et notre culture, rejoins-nous !

Preesm est né d'une conviction simple : l'expertise comptable et le conseil ne peuvent plus avancer séparément. La production sans le service n'a pas de sens ; le conseil sans la maîtrise du chiffre non plus.

Nous réunissons donc, au sein d'un même cabinet, Production et Conseil autour de cinq expertises : Comptabilité & Finance, Paie & Social, Transformation digitale, Protection et patrimoine du dirigeant / Juridique, et Audit.

Depuis plus de vingt ans, nous accompagnons des PME, TPE, start-ups, filiales de groupes internationaux et structures non marchandes. Chez nous, vous travaillez au sein d'équipes stables qui connaissent leurs dossiers, avec des clients variés et des missions où le chiffre et le conseil se rejoignent.

Vous cherchez un cabinet où l'on progresse, où l'on est écouté et où l'on ne fait pas que de la saisie ? Rejoignez-nous.

Toucan est une plateforme AI d'analytics embarqué pour les entreprises SaaS. On aide les équipes produit à intégrer des fonctionnalités analytics directement dans leur produit, pour que leurs clients accèdent à leurs données sans quitter l'application.

On fait ça depuis 2014. En 2025, on a reconstruit la plateforme autour de l'IA : les utilisateurs peuvent poser des questions en langage naturel et obtenir des réponses instantanées.

Vous rejoindrez une équipe de passionnés , située en France, qui aide les entreprises à fournir des expériences analytiques faciles à utiliser, exploitables et collaboratives pour les clients.

Ne nous croyez pas sur parole : Consultez nos commentaires sur GlassDoor Consultez nos commentaires sur G2 .

Notre mission et notre vision : Permettre aux clients de vivre les expériences les plus engageantes au monde grâce aux données et rendre l'analyse en contact avec les clients facilement déployable avec la plus grande adaptabilité et la meilleure expérience pour l'utilisateur final.

YES WE ARE est un cabinet de conseil dédié aux enjeux de diversité, d’équité et d’inclusion (DEI), avec sa propre agence de communication RH intégrée, le YES WE ARE STUDIO.

Nous accompagnons les entreprises dans la définition et le déploiement de leurs stratégies DEI, à travers des missions de conseil, des actions de sensibilisation (conférences, masterclass, tables rondes) et des campagnes de communication.

Les 4 thématiques principales sur lesquelles nous intervenons en entreprise : • L’égalité femmes-hommes • L’intergénérationnel (dont le sujet des GenZ et des seniors) • Les handicaps et l’aidance • Les questions LGBT+

Slituo est un cabinet de conseil RevOps créé en 2021. Notre métier : aligner marketing, vente et delivery autour d'un système qui tient la route, puis le faire vivre.

On est un cabinet hybride. On intervient sur la stratégie (modèle de revenus, process, KPI, pilotage de la rentabilité) et sur les opérations (CRM, automatisations, data, applications métier sur mesure, IA appliquée aux opérations). Avoir les deux au même endroit est rare, et c'est ce qui nous permet de livrer des outils réellement utilisés, pas des recommandations qui dorment dans un PowerPoint.

Sur la tech, on est à la fois partenaires des éditeurs (HubSpot en tête) et agnostiques. Ce n'est pas contradictoire : connaître les stacks de l'intérieur, c'est aussi ce qui nous autorise à dire à un client que l'outil qu'il envisage n'est pas le bon pour lui. Trouver les bons outils, au bon moment, sans surcouche inutile, c'est une de nos spécialités.

Nos clients sont des startups, PME, ETI et scale-ups ambitieuses. On les accompagne dans la durée, avec une rétention moyenne de plus de 2,5 ans : audit, sprints de développement, puis amélioration continue.

On ne vend pas un projet, on installe un partenariat.