Entreprises dans les Hauts-de-Seine (92)

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Entreprises dans les Hauts-de-Seine (92)

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  1. Odigo
    Odigo
    Odigo

    Odigo est l’un des premiers SaaS player français, leader mondialement reconnu sur le marché de l’Expérience Client. Notre mission est de révolutionner les relations entre les grandes marques et leurs clients. Notre plate-forme, augmentée par l’Intelligence Artificielle, gère plus de 3 milliards de conversations par an.

    Les équipes d’Odigo sont présentes en France, en Espagne, en Angleterre, en Allemagne et en Belgique.

    • Logiciels, SaaS / Cloud Services
    • Boulogne-Billancourt, Lyon, Montpellier, Rouen
    • Entre 250 et 2000 salariés
  2. Thales
    Thales
    Thales

    Ceux qui font avancer le monde s’appuient sur Thales.

    Dans un monde en constante mutation, à la fois imprévisible et riche d’opportunités, ils sont aux côtés de ceux qui ont de grandes ambitions : rendre le monde meilleur et plus sûr.

    Riches de la diversité de leurs expertises, de leurs talents, de leurs cultures, leurs équipes d’architectes conçoivent un éventail unique de solutions technologiques d’exception, qui rendent demain possible dès aujourd’hui.

    Du fond des océans aux profondeurs du cosmos ou du cyberespace, ils aident leurs clients à maîtriser des environnements toujours plus complexes pour prendre des décisions rapides, efficaces, à chaque moment décisif.

    Quel que soit l’enjeu.

    • Aéronautique / Spatiale, Cybersécurité, Logiciels
    • Courbevoie
    • > 2000 salariés
  3. Algonomia
    Algonomia
    Algonomia

    Algonomia ambitionne de révolutionner les domaines de la fiscalité et du droit grâce à de supers algorithmes et d’interfaces utilisateurs adaptées aux experts métiers !

    Parce que Excel c’est bien, mais l’algorithmie c’est mieux : nous nous battons au quotidien pour parfaire nos outils de digitalisation, d’automatisation et de modélisation.

    Nous rejoindre, c’est contribuer à moderniser un aspect crucial de notre société, en le rendant plus efficient, tout en travaillant activement à la compétitivité des grands groupes français et européens dans le monde.

    • Logiciels, SaaS / Cloud Services
    • Levallois-Perret
    • < 15 salariés
  4. SNCF Connect & Tech

    SNCF Connect & Tech, filiale privée de SNCF Voyageurs, est le leader du numérique et du e-commerce français dans le secteur des mobilités qui réunit les compétences numériques au service du client. 

    En s’appuyant sur l’expertise de plus de 1200 collaborateurs basés à Lille, Nantes et Paris, SNCF Connect & Tech conçoit et implémente les solutions digitales clients du groupe SNCF.

    Son ambition : innover pour rendre les mobilités durables accessibles à tous.

    Quelques projets phares :

    • le développement de sites comme transilien.com, SNCF.com, thalys.com,
    • l’appli et le site e-commerçant SNCF Connect,
    • les services numériques comme les abonnements et cartes commerciales,
    • les logiciels pour les agents du Groupe SNCF (contrôle, embarquement, lutte anti fraude, conduite),
    • le développement du service numérique de gestion des flux d’information voyageur.
    • Application mobile, Big Data, E-commerce, Intelligence artificielle / Machine Learning, Logiciels, Mobilité
    • La Défense, Lille, Nantes
    • Entre 250 et 2000 salariés
  5. APL DATA CENTER

    Fondé en 1983, APL est le 1er cabinet de conseil et d’ingénierie spécialisé dans la conception et la réalisation de data centers en France. APL a réalisé un CA de 38M€ en 2020 et prévoit de réaliser un CA consolidé de 45M€ pour 130 collaborateurs. APL est implanté sur 6 sites : Paris, Lyon, Marseille, Bordeaux, Rueil et Lausanne en Suisse.

    Les services de la société s'articulent autour de 4 pôles d'expertise : conseil et ingénierie data center, conseil et ingénierie IT, maintenance et exploitation, numérique responsable.

    APL se distingue sur son marché par son positionnement affirmé en faveur d’un numérique durable avec sa marque Neutreo. En particulier, APL s’est doté d’une mission, l’Organic Design, qui promeut, pour ses clients, des data centers évolutifs, performants, sécurisés et efficients en symbiose avec leur environnement.

    Neutreo by APL est notre département spécialisé dans le Numérique Responsable, nous accompagnons les entreprises et organisations publiques dans la définition, la mise en place et le suivi de leur stratégie environnementale et développement durable

    • Big Data, IT / Digital, Ingénieries Spécialisées
    • Montrouge, Lausanne, Le Bouscat, Marseille, Villeurbanne
    • Entre 50 et 250 salariés
  6. MAMA SHELTER

    Créateur de lieux de vie et metteur en scène au quotidien, en France et à l’international, Mama Shelter possède déjà plus de 2370 chambres, plus de 30 restaurants et 1100 collaborateurs, dans 16 villes et 8 pays ! Organisé autour de la famille Trigano, avec une stratégie d’implantation au cœur des villes, Mama Shelter met au service de ses clients et partenaires sa double expertise d’hôtelier et de restaurateur.

    Ce sont des lieux atypiques, dans lesquels chacun se sent chez lui, des lieux issus d’un métissage d’influences, de rencontres, de libertés, de sensations et d’émotions. Chaque Mama raconte l’histoire de la ville dans laquelle il se trouve, et toutes les influences se mélangent… L’atmosphère authentique et rebelle du quartier de Saint Blaise à Paris, les couleurs méditerranéennes de Marseille, l’obsession gastronomique de Lyon, celle viticole de Bordeaux, la magie de Los Angeles et le rythme de Rio de Janeiro.

    Plus que des chambres ou des restaurants, Mama Shelter est un lieu de vie et de rencontres, un véritable refuge urbain à la fois beau, moderne et plein d’esprit mais aussi, populaire, chaleureux et sexy. Installez-vous dans leurs canapés pour déguster leurs plats à partager, buvez un verre et détendez-vous, dormez sur vos deux oreilles… Mama s’occupe de tout !

    • Hôtellerie, Restauration, Tourisme
    • Issy-Les-Moulineaux, Belgrade, Bordeaux, Bucarest, Lille, Lisboa, Londres, Los Angeles, Luxembourg, Lyon, Marseille, Paris, Prague, Puteaux, Rio De Janeiro, Rome, Toulouse
    • Entre 250 et 2000 salariés
  7. Filon

    Lancée en 2020 à Paris, Filon est une entreprise spécialisée dans la livraison de plateaux-repas en entreprise. Deux entrées, trois plats et deux desserts sont proposés chaque jour sur notre carte et livrés dans nos entreprises partenaires. Tous nos plats sont confectionnés dans nos Ateliers à base de produit frais et de saison le plus souvent locaux ! Filon a aussi développée une partie dédiée à l'événementiel et au catering pub et cinéma ainsi que l’organisation d'évènements et gestion de cocktails de A à Z.

    • Restauration
    • Nanterre
    • Entre 15 et 50 salariés
  8. PARIS SAINT-GERMAIN

    Le Paris Saint-Germain a été créé en 1970. Depuis le rachat du Club par QSI en 2011, le Paris Saint-Germain s’est transformé pour devenir l’un des meilleurs clubs de football et l’une des principales marques de sport au monde. Le Club a renoué avec Paris, sous la philosophie d'une ville unique, d'un club unique.

    • Evénementiel, Sport
    • Boulogne-Billancourt
    • Entre 250 et 2000 salariés
  9. RGIS - France

    RGIS est un prestataire de services pour les acteurs du Retail.

    RGIS est présent partout en France et dans le monde. En complément de l'inventaire, RGIS propose des services tels que le merchandising, la pose d'étiquette électronique, des plans de magasin, des audits...,  pour la distribution spécialisée et la grande distribution.

    RGIS recrute et forme toute l'année des inventoristes, des merchandiseurs, des techniciens polyvalents, des chefs d'équipe et du personnel pour ses postes structure.

    • Audit, Logistique, Supply Chain
    • Malakoff
    • Entre 250 et 2000 salariés
  10. FIOULMARKET.FR

    Partir d’une activité commerciale traditionnelle et complètement la digitaliser, c’est ce que nous avons fait chez Fioulmarket.fr ! et… nous sommes devenus la référence online de la vente de fioul aux particuliers. Fioulmarket, c’est un mélange subtil de compétences web (Développeurs, UX, Content et Traffic manager) alliées à des fonctions commerciales qui unissent leurs forces dans un même lieu.

    Les rejoindre c’est l’assurance de relever des défis inédits dans un environnement "Test and Learn".

    • E-commerce, Energie
    • Rueil Malmaison
    • Entre 15 et 50 salariés
  11. Kyndryl

    Kyndryl est le plus grand fournisseur de services d’infrastructure informatique au monde qui accompagne ses clients dans la conception, la modernisation, la gestion et la sécurisation de leurs plateformes IT au service de leurs applications critiques.

    Ce sont presque 90000 experts au niveau mondial qui servent plus de 4000 clients de tailles différentes dont 400 en France (45% du CAC 40) de tous secteurs d'activités confondus.

    • Application mobile, Big Data, Cybersécurité, IT / Digital, Intelligence artificielle / Machine Learning, Organisation / Management, SaaS / Cloud Services, Stratégie, Transaction Services
    • Bois-Colombes
    • > 2000 salariés
  12. Cushman & Wakefield France

    Cushman & Wakefield est un leader mondial du conseil en immobilier d’entreprise créé il y a plus d’un siècle. Pionniers de l’immobilier d’entreprise, notre engagement auprès de nos clients est d’avoir toujours un temps d’avance au profit de leurs projets et investissements.

    Alliant idées innovantes et expertises locales à un réseau international de services, nous créons des solutions uniques pour préparer nos clients à l’immobilier de demain.

    Notre métier : conseiller et accompagner nos clients, qu'ils soient investisseurs, propriétaires ou entreprises, français ou internationaux, dans tous leurs sujets immobiliers, de la réflexion stratégique en amont à l’aménagement final de leurs locaux, en passant par des enjeux de revalorisation / reconversion de leurs actifs. Notre offre de services complète et ad hoc leur permet de se concentrer non pas sur la gestion de l’immobilier mais sur sa valeur ajoutée : attractivité et rétention des talents, amélioration des performances, conquête de nouveaux marchés.

    Aujourd'hui, nous comptons plus de 50 000 collaborateurs dans plus de 60 pays et 400 bureaux pour un chiffre d'affaires de 9,4 milliards de dollars. En France, nous employons plus de 550 collaborateurs dans 16 bureaux à Paris et en régions.

    Parce qu'au cœur de l'activité humaine, l'immobilier est traversé par toutes les transformations économiques, sociétales, technologiques, démographiques en cours. Aujourd’hui, notre groupe continue à façonner l’immobilier de demain en proposant des solutions toujours plus innovantes pour accompagner nos clients dans des enjeux complexes et un contexte plus incertain.

    Nous rejoindre c'est contribuer à la transformation de la façon dont les gens vont travailler, consommer et vivre dans le futur. C'est aussi travailler au cœur des stratégies d'entreprises, au profil et au secteur très variés, de la start-up aux grandes foncières, des grands groupes bancaires et financiers internationaux aux GAFA, en passant par les leaders de la Logistique, de l'Hôtellerie et du Commerce, etc.

    • Aménagement / Design, Immobilier commercial, Stratégie
    • Neuilly-Sur-Seine, Lyon
    • Entre 250 et 2000 salariés
  13. Fidal

    Plus qu’un cabinet d’avocats, Fidal est une grande entreprise du droit et du conseil, référence du monde des affaires depuis 1922.

    Cabinet engagé et résolument tourné vers l’avenir, Fidal s’empare des nouveaux enjeux économiques et sociétaux - transition énergétique, éthique, big data, cryptoactifs, Metavers, agriculture raisonnée ou encore industries créatives - pour accompagner ses clients dans leur gestion quotidienne, mais également dans leurs projets et transformations à venir.

    Le cabinet, dont l’offre s’articule autour de 16 expertises juridiques, fiscales et patrimoniale, accompagne une clientèle diversifiée, composée de startups, PME, ETI, grands groupes, institutionnels, acteurs de l’économie sociale et chefs d’entreprises, de tous secteurs. Pour leur garantir un accompagnement global, en local comme à l’international, le cabinet a bâti un véritable écosystème d’affaires et s’appuie sur deux réseaux internationaux : le réseau fiscal WTS Global et unyer, dont Fidal est co-fondateur.

    Présents dans 87 villes en France, ses collaborateurs sont fiers de contribuer au développement des acteurs économiques et au rayonnement des territoires.

    • Accompagnement d'entreprises, Service juridique
    • Courbevoie
    • > 2000 salariés
  14. JAGGAER

    La mission de JAGGAER est de faciliter la communication entre acheteurs et fournisseurs.  

    Sa plate-forme SaaS JAGGAER ONE permet ainsi aux entreprises de gérer leurs dépenses directes et indirectes dans un seul logiciel intelligent et d’obtenir une vision globale sur l’ensemble de leurs achats, fournisseurs, risques, etc. dans un circuit d’approbation commun.

    JAGGAER a été nommée Leader dans le Gartner Magic Quadrant en downstream pour sa Suite Procure to Pay et en Upstream pour sa Suite d’applications de sourcing stratégique, également nommée Gartner’s Customers’ Choice.

    JAGGAER réunit 1 200 collaborateurs dans 20 bureaux à travers le monde. Son siège social est situé à Morrisville en Caroline du Nord. 

    • Intelligence artificielle / Machine Learning, Logiciels, SaaS / Cloud Services
    • Boulogne-Billancourt
    • Entre 15 et 50 salariés
  15. Wittyfit, A Cegid Company

    Cegid Wittyfit est une plateforme de pilotage de l’expérience collaborateur, qui accompagne les entreprises sur tous les sujets impactant leur capital humain (pilotage des démarches d’engagement, de qualité de vie au travail, prévention des risques psycho-sociaux ou encore conduite des projets de transformation). La solution digitale permet de comprendre et d’agir sur les leviers qui améliorent l’engagement individuel et donc la performance collective.

    Pensée et conçue en partenariat avec les plus grands professeurs en santé au travail (CHU Clermont-Ferrand) et chercheurs en sciences humaines (CNRS), la technologie derrière l’outil est unique et fait ses preuves auprès de +120 000 utilisateurs. Cegid Wittyfit est la seule solution de management de l’expérience collaborateur basée sur une méthodologie scientifiquement validée.

    Wittyfit a récemment rejoint Cegid, un leader des solutions de gestion cloud, notamment pour les professionnels des ressources humaines, au sein de sa business unit HCM (human capital management) pour renforcer son offre de gestion des talents.

    • Organisation / Management, Ressources humaines, SaaS / Cloud Services
    • Boulogne-Billancourt, Lyon
    • Entre 15 et 50 salariés
  16. Commandement de la Cyberdéfense (COMCYBER)

    Le ministère des Armées recrute plus de 1 600 cybercombattants pour rejoindre les missions de renseignement, de protection, de défense et d’action dans le cyberespace. En 2025, plus de 5 200 personnes participeront aux opérations de cyberdéfense. Rejoindre une unité cyber au sein des armées, c’est servir son pays dans un contexte de menaces en expansion dans le cyberespace ; protéger et défendre un des réseaux informatiques les plus étendus de France ; protéger et défendre les systèmes d’armes du ministère ; mener des opérations et intervenir dans le monde entier.

    • Administration publique, Cybersécurité, Electronique / Télécommunications
    • Paris, Rennes
    • > 2000 salariés
  17. Pizza Cosy

    Pizza Cosy est une enseigne de pizzerias implantée sur toute la France. Son positionnement ? le Fast-good. Sa vocation : devenir l’enseigne de pizzeria préférée des français ! Amoureux des bons produits, adepte du bien manger, Pizza Cosy fait toujours passer le goût en priorité. En recherche constante du meilleur de la qualité, les équipes travaillent chaque jour pour proposer à leurs clients des pizzas élaborées à partir d'ingrédients 100% frais et à 90% issus du terroir français La pâte à pizza est réalisée chaque jour dans l'ensemble des pizzerias de l'enseigne. Les pizzas sont préparées à la commande, pour une fraicheur optimale et aucune perte de matière première. Les clients peuvent suivre les étapes de fabrication de leur pizza, de l’étalage du pâton à l'ajout des ingrédients après cuisson en sortie de four en sortie de four. Chez Pizza Cosy, le client est au cœur des préoccupations : l’ambiance est chaleureuse, les équipes sympathiques et conviviales. De la prise de commande à la dernière bouchée de pizza, chez Pizza Cosy l’expérience client est reine.

    • Restauration
    • La Talaudière, Aix-En-Provence, Albertville, Anglet, Aurillac, Avignon, Bonson, Bourgoin-Jallieu, Caluire-Et-Cuire, Challans, Chalon-Sur-Saône, Chaville, Clermont-Ferrand, Colmar, Colombes, Décines-Charpieu, Feurs, Firminy, Grenoble, Issoire, Le Puy-En-Velay, Lyon, Montbrison, Romans-Sur-Isère, Saint-Denis, Saint-Priest-En-Jarez, Sorbiers, Veauche, Voiron
    • Entre 250 et 2000 salariés
  18. Mayday

    Mayday réinvente la relation client en la rendant plus performante et plus humaine avec la 1ère base de connaissance intelligente qui dope les services client.

    Sa mission ? Résoudre le problème historique des longues minutes d'attente et des mauvaises réponses lorsque l'on contacte un service client, et ce en rendant la connaissance accessible instantanément pour les conseillers ou les clients.

    Sur un marché multi-sectoriel et vierge de concurrence, Mayday compte déjà parmi ses clients de nombreux grands groupes et scale-ups tels que Fnac-Darty, BNP, La Poste, Rakuten, Doctolib, Qonto, Vestiaire Collective et bien d’autres. Suite à sa première levée de fonds de 3M$, l'équipe Mayday ne cesse de grandir pour soutenir son hyper-croissance.

    • Intelligence artificielle / Machine Learning, Logiciels, SaaS / Cloud Services
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  19. Amazon

    Amazon en France Amazon en France, c’est 15 500 employé(e)s en contrat à durée indéterminée répartis au sein de nos bureaux, nos centres de distribution, centres de tri et agences de livraison. Nous avons pour objectif de recruter 3000 CDI supplémentaires cette année sur l’ensemble de nos fonctions.

    Depuis 3 ans, Amazon est certifié Top Employer et est également le 4e meilleur employeur au monde selon Forbes.

    Amazon attache une attention particulière à ce que les collaborateurs aient un bon équilibre entre vie privée et vie professionnelle. Vos managers vous permettront de gérer au mieux votre temps, et selon votre poste de disposer de jours de télétravail ou d'avoir la possibilité de suivre des cours de sport dans les locaux. Les bureaux Amazon sont conçus pour innover : brainstormer en jouant au ping-pong ou s’isoler dans un espace cosy pour se concentrer sur un projet !

    • E-commerce, Logistique, Publicité, SaaS / Cloud Services
    • Clichy
    • > 2000 salariés
  20. Mozzaik365

    Mozzaik365 développe une solution SaaS d’Intranet et de Digital workPlace fluide, simple et fun dans l'environnement d’Office 365. Elle permet aux utilisateurs d’avoir le plaisir de s’informer, de partager et de contribuer afin de garder un lien fort avec les valeurs de l’entreprise et de gagner en performance.

    La solution prend en charge plusieurs cas d’usage métier pour relever les défis de la communication, de la collaboration et du partage des connaissances auxquels les entreprises font face. La Digital Workplace de Mozzaik365, c’est l’outil indispensable aux collaborateurs pour naviguer dans l’environnement de travail digital de leur entreprise.

    Plus de 50 clients Grands-Comptes travaillent avec Mozzaik365, ce qui représente plus de 450 000 utilisateurs !

    En 2021, Mozzaik365 devient indépendant et lève des fonds avec Keyrus.

    • SaaS / Cloud Services
    • Levallois-Perret
    • Entre 15 et 50 salariés
  21. Aktehom

    Plus qu’un cabinet de conseil, Aktehom se positionne comme le partenaire de confiance des industriels de la santé.

    Au croisement de l’expertise scientifique et du conseil réglementaire, Aktehom accompagne les industriels des sciences de la vie dans la maitrise et la compréhension des produits et procédés. Une ambition de sécurisation du patient, de performance industrielle, d’amélioration continue. Une ambition pour la vie.

    C’est par la qualité de la relation et le travail ensemble qu’Aktehom crée de la valeur pour son équipe et ses clients.

    Aktehom est dotée d’une forte identité, tournée vers la relation client et le bien-être de ses collaborateurs, qui s’ajoute à une expertise avérée. Le plaisir d’apporter de la valeur à nos clients, de mener à bien leurs projets et de réussir ensemble guide au quotidien cette équipe de 50 personnes.

    • Organisation / Management, Pharmaceutique / Biotechnologique
    • Nanterre, Colmar, Lille, Lyon
    • Entre 50 et 250 salariés
  22. Devoteam M Cloud

    L'équipe Devoteam M Cloud, partenaire technologique Microsoft, accompagne les équipes techniques, métiers et digitales des entreprises dans tout leur parcours vers le cloud Microsoft. Ils construisent ensemble la stratégie de leur avenir digital.

    Pour le futur collaborateur, le champ d’opportunités à exploiter est unique : en termes de projets, de missions et de technologies, il a la liberté de choisir ce qui l'épanouit. Devoteam M Cloud l'aide à dessiner le chemin de carrière qui lui ressemble.

    • Cybersécurité, IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    • Levallois-Perret, Lyon, Toulouse
  23. Open

    Open, c’est tout d'abord un état d’esprit et des valeurs fortes incarnées par ses 4 000 collaborateurs, reflétés par sa raison d’être 💪 :

    « Faire du numérique le vecteur de transformation pour un monde respectueux des valeurs humaines et environnementales. »

    C’est le moteur de son engagement qui se traduit par des actes concrets, tant à l’intérieur de l’entreprise qu’auprès de ses clients et autres parties prenantes.

    Partenaire de confiance des grandes entreprises françaises publiques et privées, engagé dans leur transformation IT et digitale, Open a pour missions de : les conseiller dans leur trajectoire de transformation, concevoir, réaliser et opérer des systèmes d’information agiles, résilients et sécurisés et apporter des solutions logicielles innovantes en mode Saas.

    Pour cela, Open s’appuie sur ses trois activités : Digital Consulting, Digital & IT Services, Digital Solutions.

    Et ce, en cohérence avec ses valeurs d’entreprises #weAREopen :

    • Avec Agilité : adopter une culture et une organisation qui favorisent la création de valeur comme la rapidité des réponses, en s’appuyant sur un état d’esprit audacieux
    • Avec Responsabilité : affirmer notre rôle sociétal dans ses trois dimensions : économique, environnementale et sociale, par des initiatives de progrès fortes et permanentes alignant nos actions à nos convictions
    • Avec Engagement : satisfaire avec excellence et authenticité nos clients comme nos collaborateurs dans une logique d’avenir

    Rejoindre les équipes Open, c’est concevoir et intégrer les solutions technologiques innovantes de demain.

    • Big Data, IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    • Paris
    • > 2000 salariés
  24. CARIZY

    Notre mission : sécuriser et simplifier l'achat/vente de voitures d'occasion entre particuliers

    Dans un marché où le véhicule d'occasion pèse 3,6x plus que le véhicule neuf, et où les transactions entre particuliers représentent les 2/3 des ventes, Carizy apporte une alternative aux concessionnaires et aux sites de petites annonces en offrant sécurité et simplicité dans l'expérience de vente et d'achat d'une voiture d'occasion.

    Avec plus de 12.000 ventes réalisées et un stock de +1.000 véhicules inspectés et garantis, Carizy s'inscrit comme un acteur majeur du marché du véhicule d'occasion en France.

    Fondée en 2015 et désormais intégrée au groupe Mobility Trader Holding GmbH (heycar), Carizy dispose de l'appui de ses actionnaires et de l'énergie de son équipe basée à Paris La Défense pour accélérer son développement.

    Carizy a choisi de placer l'innovation technologique et l'accompagnement humain au coeur de son offre, et compte continuer à innover sans relâche pour offrir de nouvelles solutions à un marché en croissance et dans l'attente de nouveaux services.

    • Application mobile, Automobile, E-commerce
    • La Défense
    • Entre 15 et 50 salariés
  25. ILLUIN Technology

    ILLUIN Technology, c'est LA référence pour le développement de solutions technologiques de pointe en France.

    En à peine 5 ans, ILLUIN Technology est passée de 11 à 70+ Illuiners et a atteint un chiffre d’affaires de 6,4 M€ en 2021 en réalisant des projets sur mesure aussi diversifiés - IA, web, mobile, AR/VR, IoT, etc. - que bluffants sur le plan technique et UX.

    Le secret ? Leurs quelques 50+ clients grands comptes, startups, asso, etc. vous le disent : "ILLUIN, ce sont des personnes agréables, dotées d'un très haut niveau technique, polyvalentes et toujours engagées."

    Et ce n'est pas tout ! Depuis 2 ans, la société propulse aussi ses propres produits utilisant l'état de l'art du NLU dans le domaine de l'IA conversationnelle et du traitement intelligent de document (parsing, search...).

    • Big Data, Intelligence artificielle / Machine Learning, Logiciels
    • Neuilly-Sur-Seine
    • Entre 50 et 250 salariés
  26. Renault Digital

    Renault Digital, filiale 100% du Groupe Renault a été créée en janvier 2017. Nos missions ? Transformer à l’échelle du Groupe Renault, Innover et délivrer de la valeur digitale à travers nos produits. Renault Digital s’appuie alors sur des équipes expertes et pluridisciplinaires qui participent au développement de projets stratégiques, visant à transformer durablement l’industrie automobile et les mobilités de demain.

    • Application mobile, Big Data, IT / Digital, Intelligence artificielle / Machine Learning
    • Boulogne-Billancourt
    • Entre 50 et 250 salariés
  27. STRATE

    Strate Ecole de Design, renommée en France et à l'international tant par l’écosystème académique que par les entreprises, forme des professionnels du design qui impacteront positivement le futur. Implantée sur 3 campus : Paris, Lyon et Bangalore (Inde), dans toute l’Île-de-France et sur le territoire africain avec des formations courtes, Strate offre une expérience pluridisciplinaire à travers des formations ambitieuses pour relever les défis du 21e siècle.

    • Design, Education, Formation
    • Sèvres, Lyon
    • Entre 50 et 250 salariés

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