LCL - Fonctions Centrales

Chez LCL, aller de l’avant, c’est sécuriser et structurer les ambitions de nos clients.

Dans le cadre des initiatives Energies 2030, la Filière Assurance recrute un(e) chargé(e) de marketing produit pour renforcer l’équipe et piloter l’évolution de la gamme d’offres Assurance Des Emprunteurs (ADE) sur les marchés des particuliers et professionnels. Le/la chargé(e) de marketing aura pour missions :

La définition et l’évolution de la gamme de produits ADE auprès de nos clients et conseillers :

• Stratégie & Innovation : Définir la stratégie produit en analysant les attentes clients et les tendances du marché pour lancer de nouvelles offres et proposer des parcours conseillers et clients innovants.

• Développement & Performance : Identifier les axes de croissance pour développer nos parts de marché et coordonner les actions à mettre en œuvre pour atteindre les objectifs fixés.

• Optimisation & Expertise : Veiller au bon fonctionnement des processus, contribuer à leur amélioration continue et intervenir en tant qu’expert métier auprès des régulateurs.

La conduite de projets stratégiques pour la gamme ADE :

• Pilotage de Projets : Piloter et coordonner la mise en œuvre des évolutions de la gamme en lien avec les directions LCL, les partenaires du Groupe (Crédit Agricole Assurances) et hors Groupe.

• Animation & Coordination : Organiser et animer les comités métier pour garantir l’alignement de toutes les parties prenantes et assurer le succès des projets.

Rejoignez une équipe de 2 entrepreneur·ses du quotidien, uni·es par l’ambition de construire les solutions d’assurance qui accompagnent les projets de nos client·es au sein de la Filière Assurances.

Votre Manager : Vincent, Responsable de projet Assurances des Emprunteurs, vous accompagnera en privilégiant la confiance, l’autonomie et la montée en compétences sur des projets à fort impact stratégique.

Votre évolution professionnelle compte pour nous :

Nous vous proposons un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière au sein de LCL, mais également au sein du Groupe Crédit Agricole.

Chaque année, plus de 3000 collaborateur·rices réalisent une mobilité au sein de LCL, soit un taux de plus de 18% par an.

Bien plus qu’un poste, construisons ensemble votre projet professionnel.

Marketing / Conduite du changement / IT / Banque Finance / Gestion de projets

-        Disposer d’un aisance relationnelle forte (échanges avec les différentes directions LCL et filiales Groupe)

-        Etre à l’aise dans la gestion de projets complexes, capable de mobiliser des équipes transverses (au sein de LCL et du Groupe Crédit Agricole), capacité à comprendre les points de vue des autres

-        Conduire le changement, rechercher chaque fois que possible la simplification

-        Etre autonome, organisé et efficace, prendre des initiatives et anticiper les problématiques

Compétence sur outils internes métiers, et dédiés aux risques à développer en poste. 

Maîtrise de l’outil Excel (dont fonctions avancées)