Offres d'emploi à Bagnolet (93170)

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Entreprises à découvrir à Bagnolet (93170)

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  • Bassetti Group [FR]
    Bassetti Group [FR]
    Bassetti Group [FR]

    BASSETTI, acteur incontournable dans l'édition de suites de logiciels innovantes pour le monde de l'industrie, poursuit sa dynamique d’hyper-croissance.

    En France et dans le monde, nos ingénieurs passionnés vous accueillent et vous forment avec enthousiasme pour relever les prochains défis de l'industrie et de l'innovation.

    • Bureau d'études et d'ingénierie, Logiciels, Organisation / Management
    • Paris, Basse-Goulaine, Chicago, Grenoble, Lyon, Mérignac, München, Ramonville-Saint-Agne, Toulouse
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • Campus Fonderie De L'Image
    Campus Fonderie De L'Image
    Campus Fonderie De L'Image

    Créée il y a plus de 30 ans, l'association Campus Fonderie de l'Image est une école de référence, atypique et inspirante, au service de l'insertion professionnelle et sociale sur les métiers créatifs et du rayonnement des arts visuels auprès du plus grand nombre.

    700 jeunes sont formés chaque année (de bac à bac+5), essentiellement par la voie de l'apprentissage, au design graphique, au motion design, au web design, à l'UX/UI, au management de projet et à la com'.

    Le Campus est aussi le lieu de rendez-vous incontournable qui met à l'honneur l'illustration contemporaine, la typographie, la créativité et l'innovation.

    • Association, Education, Formation
    • Bagnolet
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Raj Services
    Raj Services
    Raj Services

    Raj Services est une société spécialisée dans la prestation logistique et le transport. Elle a été fondée en 2005 avec pour objectif principal de simplifier l’intégralité des canaux de distribution pour les clients. L'entreprise est basée sur des valeurs solides telles que l'intégrité, l'accompagnement et l'excellence opérationnelle.

    • Logistique, Supply Chain
    • Bagnolet, Servon
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Helfrich
    Helfrich
    Helfrich

    Créée en 1987, la société Helfrich s'est développée avec énergie, audace et ténacité ! Aujourd'hui implanté partout en France avec 12 agences et plus de 200 collaborateurs, Helfrich est un acteur incontournable en solutions cadeaux pour les Comités Sociaux Economiques (CSE).  Helfrich propose son expertise et son savoir faire dans les univers de la tech, avec sa solution advanGO & SHOPPA, mais aussi dans l'univers du colis gourmand, objet publicitaires, commandes groupées de vins et formation des élus.

    • Application mobile, Digital, E-commerce
    • Kirrwiller, Bagnolet, Rennes, Saint-Priest
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Didask
    Didask
    Didask

    Didask est la solution SaaS eLearning qui permet à toutes les organisations de former en ligne simplement et avec de réels résultats sur les compétences des apprenant·e·s.

    Didask tire son efficacité pédagogique de son expertise en sciences cognitives. Sa méthodologie unique, couplée avec son IA Pédagogique, permet de créer en un temps record la meilleure expérience d’apprentissage selon les objectifs spécifiques des apprenants, la diffuser en adaptive learning, et administrer finement et facilement ses formations eLearning.

    Acteur français de la EdTech, Didask a été fondée par des chercheurs issus de l’Ecole Normale Supérieure de la rue d’Ulm, passionnés d’éducation et de pédagogie. Composée aujourd’hui de 40 collaborateur·rice·s, nous sommes financés depuis fin 2021 par un fonds d’investissement européen, qui soutient notre croissance et nos projets de développements.

    Didask est aujourd’hui utilisé par plus d’une centaine d’organisations - grands groupes, PME, universités et écoles, associations, OF - telles que BNP, Canal +, ESSCA, ESSEC, Le Ministère des Armées, L’Oréal, Orange, PSL, PwC, Réseau AMA, Suez, Zup de Co...

    • EdTech, Formation, SaaS / Cloud Services
    • Bagnolet
    • Entre 15 et 50 salariés
  • FoodChéri
    FoodChéri
    FoodChéri

    Depuis sa création en 2015, FoodChéri a pour mission de régaler les français.es grâce à une alimentation meilleure pour la santé et meilleure pour la planète. Leur ambition ? démontrer qu’un modèle à impact est performant et inviter les autres acteurs du secteur à suivre le chemin !

    💼 Au bureau, FoodChéri propose la cantine la plus engagée du marché qui livre les entreprises parisiennes.

    🏡 À domicile, avec l’abonnement Seazon : des plats frais et équilibrés livrés pour la semaine, partout en France.

    FoodChéri, c’est plus de 200 Alterfoodists*. *citoyen·nes qui font le choix d’une alimentation meilleure pour la santé et pour la planète

    👩‍🍳 À Sucy-en-brie, en région parisienne, des passionné·es cuisinent maison les recettes à la carte. La brigade imagine et concocte les plats à partir de produits frais, toujours de saison, en priorité bio et labellisés.

    🚴 Dans 10 centres de logistiques, répartis entre Paris & Île-de-France une équipe de talent est garante de la meilleure organisation pour livrer tous les clients.

    💻 À Paris, en plein cœur du 11ème arrondissement, les équipes tech, data, finance, RH, service client, B2B et marketing **font vivre les marques FoodChéri et Seazon. **

    Chez FoodChéri, l’engagement environnemental est primordial. En 2021, Jérôme, CEO, a rejoint la Convention des Entreprises pour le Climat. Le prochain défi ? Devenir une entreprise à mission, un projet mené par Caroline, Cheffe créative des recettes mais aussi responsable RSE.

    • FoodTech, Restauration
    • Paris, Bagnolet, Bordeaux, Boulogne-Billancourt, Fontenay-Sous-Bois, Guyancourt, La Défense, Levallois-Perret, Lyon, Saint-Denis, Saint-Ouen, Sucy-En-Brie, Versailles, Vélizy-Villacoublay, Vénissieux
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Segat
    Segat
    Segat

    SEGAT est un bureau d’études indépendant qui intervient aux côtés de l’ensemble des acteurs des territoires pour définir des stratégies foncières, dénouer des problématiques complexes et créer de la valeur immobilière, urbaine et sociale. La société propose à ses clients un vaste panel de compétences structuré en quatre pôles d’expertises complémentaires, pouvant opérer seuls ou en synergie : le conseil immobilier, la programmation urbaine, l’ingénierie foncière et l’habitat.

    • Collectivités publiques et territoriales, Immobilier commercial, Mobilité
    • Paris, Bordeaux
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Vesto
    Vesto
    Vesto

    Vesto développe la première filière industrielle de reconditionnement de matériel de restauration !

    Aujourd'hui, près de 30000 tonnes de matériel partent à la ferraille chaque année faute de solutions pour leur redonner vie, c'est à ce problème que s'attelle Vesto en reprenant et reconditionnant ce matériel dans son centre de reconditionnement à Romainville.

    A la sortie de ce processus, le matériel est prêt pour un nouveau départ ce qui permet à des restaurateurs de limiter leur impact sur l'environnement tout en s'équipant à moindre coût.

    L'objectif de Vesto ? Devenir le premier industriel de la circularité et faire du réemploi un réflexe pour les professionnels. Concrètement cela implique de passer de 20 à 60 personnes dans l'équipe dans les 3 prochaines années pour reconditionner plus de 100 tonnes de matériel en 2025 !!

    Les forces de Vesto ? Une ADN industrielle soutenue par des outils tech développés en interne, le tout porté par une équipe ambitieuse qui bouscule un marché traditionnel.

    • E-commerce, Environnement / Développement durable
    • Compans, Paris, Romainville
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Wild Code School (Innov'Educ)
    Wild Code School (Innov'Educ)
    Wild Code School (Innov'Educ)

    Depuis 10 ans, la Wild Code School forme des élèves aux métiers de la Tech tout au long de leur vie sur 4 domaines de formation : le Développement Web, la Data & l’IA, l’Infrastructure & la Cybersécurité et le Web Design. Avec 6 campus en France et un campus à distance, notre école est spécialisée dans la reconversion professionnelle des talents aux métiers de la tech à travers des BootCamps intensifs, de l’alternance ou des formations entreprises.

    80% de pratique, 20% de théorie ! Notre pédagogie basée sur la réalisation de projets permet de se préparer au monde professionnel et de justifier auprès des recruteurs de hard skills et de soft skills.

    Nos formations permettent d’apprendre les compétences nécessaires aux métiers tech : apprendre à apprendre, travailler à distance, être à l’écoute du client, collaborer avec ses pairs et travailler son projet professionnel.

    Rejoindre la Wild Code School, c’est faire partie d’une communauté de plus de 6 500 Wilders qui s’entraident et se soutiennent au cours de leur carrière dans la tech. Une cohésion de groupe unique !

    • Education, Formation
    • Paris, Berlin, Biarritz, Bordeaux, La Loupe, Lille, Lisbonne, Lyon, Nantes, Orléans, Reims, Strasbourg, Toulouse
    • Entre 50 et 250 salariés