Description de l’entreprise

Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.
The world is how we shape it

Description du poste

Votre futur environnement de travail :

Dans le cadre du fort développement de notre activité, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet IT expérimenté(e) ayant une expérience dans l’édition de logiciel et dans l’intégration de systèmes et de solutions dans les domaines métiers de l’Assurance, de la Santé, Prévoyance et ou Retraite.

En tant que Chef(fe) d’orchestre de vos opérations, vous possédez un fort esprit d’équipe et une aisance verbale qui facilite le lien entre votre équipe, le management et le client.

Grâce à votre maîtrise des problématiques techniques et fonctionnelles liées à la mise en place d’une solution informatique, vous connaissez les enjeux, objectifs et intérêts de votre client et du Groupe.

Votre rôle et votre mission :

• Participation à des avant-ventes
• Prise en charge des projets d’intégration de bout en bout, du cadrage jusqu’à la livraison
• Estimation des charges, planification et pilotage de la production
• Anticipation et gestion des événements avec proactivité
• Garantie de l’atteinte des résultats opérationnels et économiques, ainsi que la satisfaction client
• Encadrement et formation des collaborateurs en veillant à leur acquisition de compétences et d’autonomie (chefs de projet, équipes de développement, architectes, business analyst, …)
• Garantie des enjeux économiques du projet
• Contribution à la relation client sur son périmètre, animation des comités opérationnels et de pilotage.

Qualifications

Votre profil :

Diplômé(e) d’une école d’Ingénieurs ou équivalent universitaire, vous avez une expérience significative de 5 ans minimum en tant que chef(fe) de projet.

Vous êtes déjà intervenu dans le cadre de projets au forfait, en ESN idéalement voire chez un éditeur de logiciels ou un client final.

Vous avez l’âme d’un entrepreneur et êtes passionné(e) par le pilotage, l’encadrement et le management d’équipe. Vous avez le sens de l’humain et de l’engagement, vous êtes rigoureux(se) et avez le goût du travail en équipe.

Vous souhaitez vous investir sur des projets, alliant challenges et innovation ? Alors intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une transformation durable grâce à une véritable aventure humaine au sein d’un grand groupe international.

Informations supplémentaires

Les avantages à nous rejoindre :

• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.
• Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
• Un accompagnement individualisé avec un mentor.
• Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
• Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.
• La possibilité de s’engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
• L’opportunité de rejoindre le collectif Tech’Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.