VP Marketing - Paris - F/H/X - CDI

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : 100 à 130 €
Télétravail non autorisé
Compétences & expertises
Développement des marques
Intégration de technologies
Gestion d'entreprise
Marketing pour les moteurs de recherche
Marketing et ventes
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

RÔLE & IMPACT 💥

Tu seras responsable de la définition, la mise en œuvre et du cadrage de la stratégie marketing globale de Partoo en France et à l’international (Europe, Latam, MENA, EMEA) ce rôle est rattaché au board de Partoo. Tu manageras les équipes de ton scope en assurant la coordination entre ces départements pour atteindre les objectifs et nos clients cibles.

EQUIPE 💙

Tu piloteras l'intégralité du département Marketing composé de presque 20 personnes, répartis en plusieurs équipes (Content, Marketing Iberia, France et Expansion) et tu reporteras à Thibault notre CEO ! L' équipe Marketing est rattachée à l'entité "Revenue Team" au même titre que l'intégralité de nos équipes Sales.

MISSIONS 🔥

Marketing

International Marketing Strategy:

- Gérer les équipes de marketing local pour la France et l'Expansion (Espagne, Italie, reste de l'Europe, Moyen Orient, Amérique Latine)

- Adapter la stratégie marketing aux clients et au contexte local

- Monitorer les dépenses et budgets des équipes marketing par pays

Content: 

- Production de contenus à destination de nos prospects et clients; grands groupes, commerçants locaux et acteurs publics (success, livres blancs, articles, etc.)

- Production d'articles d'experts en lien avec les grandes tendances de notre marché : Google Search, Generative Experience, IA, commerce conversationnel...

Event: Engager les clients et les prospects via des webinars, tradeshows réguliers, des conférences et avec notre podcast (Marketing Stories)

Acquisition:

- Atteindre nos prospects au bon moment, avec les bons messages et le bon niveau de créativité

- Se classer numéro #1 des moteurs de recherche (SEO) pour les requêtes commerciales et informationnelles grâce à un contenu de qualité

- Offrir la meilleure expérience utilisateur sur nos sites web et maximiser les tunnels de conversion

Product 

Positionnement Stratégique:

- Accompagner l'équipe chargée de fournir des solutions personnalisées à nos clients.

- Rester à l'affût des tendances du marché et des innovations dans le domaine du marketing. Introduire de nouvelles idées et technologies peut avoir un impact significatif sur la visibilité de l'entreprise.

Go-to-Market (GTM):

- Renforcement de la Marque Partoo: création d'une marque, contribuer à la confiance des clients et à la fidélisation

- Développer des campagnes de génération de leads, en optimisant les canaux d'acquisition, et en utilisant des tactiques de croissance virale

Client-centricity:

- Intégrer les retours clients dans la stratégie produit et marketing

- Collaborer avec les équipes de vente pour répondre aux besoins spécifiques des clients.

Avec un partage de ton temps estimé à :

- Management : 40 %

- Stratégie & Marque : 25 %

- Gestion de la performance, de Leads et Acquisitions clients : 20 %

- Gestion de projet transverses & Innovation Market : 15 %

Principaux KPIs suivis :

ROAS / Taux de conversion / Meeting et opportunités influencées par le marketing Vs le total / Trafic du site web / Conversion des demandes de démo...

NOTRE PROFIL CIBLE 🎯

  • Tu as une belle expérience dans le marketing B2B, la stratégie Growth auprès de clients variés et de tailles différentes (Key, Mid, SME) idéalement dans un univers métier Saas
  • Expérience managériale (4+ ans) confirmée en leadership, avec un accent sur la séniorisation et la montée en expertise de son équipe, ainsi que le management de managers intermédiaires
  • Data-Driven / Esprit analytique et Sales Oriented
  • Un intérêt passionné pour les nouvelles technologies et IA en particulier dans le contexte du SaaS
  • Excellente communication écrite / orale en français & anglais et en relations interpersonnelles
  • PROCESS DE RECRUTEMENT 🛠

    1/Entretien RH avec Julien Head of TA - visio (45 min)

    2/Entretien avec Hugo  - DRH - onsite (1H)

    3/Case Study Entretien Thibault Renouf - CEO - onsite

    4/Entretien Thibault Levi Martin - CEO

    À compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs et travailleuses en situation de handicap ou assimilés au sens de l’article L5212-13 du Code du travail. Partoo s’engage en faveur de la diversité, l’égalité professionnelle, l’emploi des travailleurs handicapés.

    With equal skills, this position is open to disabled workers or those considered to be disabled within the meaning of Article L5212-13 of the French Labour Code. Partoo is committed to diversity, professional equality and the employment of disabled workers.

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