CDD Gestionnaire Middle Office Vie du Trade - F/H

Résumé du poste
CDD / Temporaire(3 à 6 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 08 mai 2024
Télétravail fréquent
Expérience : > 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Compétences en communication
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le Gestionnaire du Middle Office Vie du Trade analyse et contrôle les transactions durant la vie du crédit, de son entrée en vigueur à sa maturité Il sert également de lien entre le Front Office, le Back Office et les directions avec lesquelles il interagit. Il veillera également au respect du corpus documentaire.

Vos missions

Au sein de la BFI et dans le cadre d'un CDD pour remplacement de congés maternité; vous serez rattaché au Responsable du Middle Office Vie du Trade. Vous devrez :

  • Vérifier avec le Back Office les perceptions d'intérêts et de commissions
  • Gérer les évènements durant la vie du contrat (déblocages, avenants, covenants et garanties)
  • Suivre les dossiers en contentieux
  • Assurer la consolidation des PGE
  • Gérer les Prêts Participatifs Relance et le rachat de portefeuille de créances
  • Suivre les dossiers RSE

Sur le périmètre suivant :

  • Crédit bilatéral standard
  • Co-financement standard
  • Découvert confirmé et non confirmé
  • Engagement par signature
  • Facilité de caisse
  • Ligne de trésorerie

Profil recherché

De Formation BAC+5 de type école de commerce/ingénieur, ou université, vous justifiez d'une première expérience en Middle Office, Back Office, Front Office ou dans une activité de contrôle.

Compétences recherchées :

  • Faire preuve de synthèse, de précision et de rigueur
  • Avoir un sens développé de la priorisation
  • Faire preuve de communication, de réactivité, de pragmatisme, de ténacité et d'engagement ;
  • Faire preuve d'écoute active et attentive de l'autre, d'entraide, d'ouverture d'esprit et d'assertivité ;
  • Savoir se maîtriser et agir de façon constructive afin de maintenir son efficacité

Banque citoyenne, La Banque Postale s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d'origine sociale ou culturelle, d'orientation sexuelle ou de handicap.

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