Tech Lead Senior Backend - Paris

CDI
Paris
Télétravail occasionnel
Salaire : 55K à 70K €
Début : 31 août 2025
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de la direction des Opérations, qui gère notamment les engagements projets clients et la plateforme IDaaS (Identity As A Service), le Tech Lead Senior backend intervient sur la construction de solutions d’identité mettant en œuvre les produits iDCluster. Pour se faire, il réalise les développements complémentaires notamment dans le domaine des protocoles du Wallet européen (EUDIW) et de l’évolution du backend des SI associés à l’identité numérique pour le compte de nos clients régaliens français.

Nous recrutons un.e Tech Lead Senior Backend pour diriger les activités techniques backend de nos projets stratégiques.

Avec une solide expérience en développement et en encadrement d’équipes, tu joues un rôle clé dans les stratégies techniques, conseils sur les conceptions d’architecture et l’amélioration continue des systèmes backend.

Ainsi, en tant que Tech Lead Senior Backend, tu es est amené.e à :

  • Aider à concevoir l’architecture technique des applications backend complexes,

  • Piloter les développements backend en environnement Spring Boot,

  • Encadrer techniquement l’équipe backend (revues de code, bonnes pratiques, mentoring),

  • Garantir la qualité, la sécurité, la performance et la maintenabilité du code,

  • Collaborer avec les équipes produit, frontend et DevOps pour garantir l’alignement technique et fonctionnel,

  • Participer activement aux conseils stratégiques : architecture logicielle, outils, méthodes,

  • Assurer la veille technologique et la diffusion des bonnes pratiques.

Tu es en mesure d’être le lead technique de développements réalisés pour le compte de nos clients, dans le domaine de la gestion des identités et des accès. Dans tes travaux, tu es focalisé.e à fournir des solutions de qualité pour des volumétries importantes d’utilisateurs/citoyens.

Tu valides les choix technologiques liés aux enjeux de cybersécurité avec le concours de la R&D, tu coordonnes les chantiers associés, tu contribues à l’analyse de risques et à l’homologation de sécurité, et tu assures le pilotage de la maintenance évolutive et corrective.

Tu collabores étroitement avec les architectes et les équipes de développement (R&D).

Hard Skills :

  • Maîtrise avancée de Java et de l’écosystème Spring Boot (Spring Security, Spring Data, etc.),

  • Expérience dans la conception d’architectures distribuées (microservices, DDD),

  • Maîtrise des API REST, des tests unitaires et d’intégration,

  • Pratique des outils de CI/CD (GitLab CI, Sonarqube, etc.),

  • Bonne connaissance des bases de données (SQL principalement),

  • Expérience avec les conteneurs (Docker, Kubernetes).

Soft skills :

  • Leadership technique, rigueur et organisation,

  • Fortes capacités d’analyse,

  • Aisance dans la communication avec des profils techniques et métiers,

  • Goût du challenge et esprit d’équipe.


Profil recherché

De formation BAC+5 (école d’ingénieur, université ou équivalent) avec un minimum de 5 ans d’expérience dans le développement backend, voire quelques années comme tech lead, tu souhaites rejoindre une jeune entreprise dynamique au cœur de la souveraineté numérique.
Avoir une expérience significative dans les projets complexes ou à fort volume de données est un plus.
Tu maitrises le travail en équipe s’appuyant sur des méthodes Agiles type Scrum.

Tu es curieux.se et passionné.e de nouvelles technologies. Tu es rigoureux.se et capable de travailler aussi bien en autonomie qu’en équipe. Tu aimes apprendre de nouvelles technologies et partager ton savoir.

Tu as le sens du service client et aimes le contact.

Pourquoi nous rejoindre ?

Tu rejoindras une équipe technique expérimentée dans une entreprise en pleine croissance. Tu interviendras sur des projets innovants avec un fort impact et participeras aux conseils stratégiques de l’évolution du système d’information.


Déroulement des entretiens

Tu rencontreras notre COO puis notre CEO et ensuite tu seras embarqué.e !

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