Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF !

• Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !
• Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire.

90% des étudiants recommandent EDF à l'issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2023).

Vos missions 💬

Dans ce contexte, la Direction des Transformation et efficacité opérationnelle propose, au sein de son département un contrat en alternance de 24 mois sur le poste Consultante ou Consultant en SIRH.

Vous rejoindrez une équipe de 30 personnes au sein du CSP-IT DMA, le département SOLUTIONS Ressources Humaines (SOLRH) qui a pour principale mission de maintenir le SIRH en conditions opérationnelles.

Vos missions seront les suivantes :

👉 Assister les utilisateurs sur la formulation de leurs besoins d'évolutions réglementaires ou métier.

👉 Proposer des solutions techniques et méthodologiques adaptées à l'environnement fonctionnel du métier.

👉 Contrôler la conformité du produit livré en supervisant sa réalisation.

Cette liste pourra évoluer en fonction de vos attentes, vos envies, vos idées, les priorités de votre équipe.

Votre profil 🙋

🎓A la rentrée 2024, vous serez titulaire d'un BAC +3 et vous souhaitez préparez un Master 2 avec une spécialité SIRH 2 ans en alternance en contrat d'apprentissage.

Compétences et qualités recherchées

• Capacité d'adaptation et bon relationnel
• Travail en équipe et autonomie
• Capacité d'analyse et esprit de synthèse

Ce qu'EDF peut vous offrir 🎁

Avantages

• Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer.
• Vous profitez des activités sociales de l'entreprise.
• Vous bénéficiez d'une prime d'intéressement et d'une couverture sociale.
• Vous serez remboursé de 50% de votre titre de transport 🚌

Cette offre a vocation à favoriser une possibilité d'embauche en CDI à la fin de l'alternance au sein de l'entité d'accueil, si bien sûr, la période en alternance a été concluante pour les deux parties et que le besoin en CDI est par ailleurs confirmé.

Merci de joindre à votre candidature : votre CV, une lettre de motivation.

Besoin d'en savoir plus ? Nos alternants témoignent :

En podcast

En vidéo

Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.