Intégré(e) à l’équipe Aktehom et plus particulièrement rattaché(e) à l’équipe RH et Communication, vous participez aux activités et projets de l’équipe.

Vous serez particulièrement responsabilisé(e) sur les missions suivantes :

Formation :

• Animer notre activité d’organisme de formation (certifié Qualiopi)
• Prendre en charge le suivi des dossiers de formations pour nos clients
• Participer à l’organisation de sessions de formations internes

Recrutement :

• Sourcing
• Présélection des candidats
• Intégration des nouveaux collaborateurs

Communication :

• Développement de la marque employeur au travers des réseaux sociaux

Administration du personnel :

• Etablissement des contrats de travail
• Constitution des dossiers du personnel et des dossiers d’intégration
• Rédaction de courriers RH (renouvellement/validation de périodes d’essai par exemple)
• Suivi des visites médicales
• Suivi des dossiers administratifs : mutuelle, prévoyance, … en support à la personne en charge de ces dossiers

Projets RH :

• Contribuer aux initiatives et projets de l’équipe RH (dynamique HSE, initiative RSE, …)

Cette liste d’activités n’est pas exhaustive et pourra évoluer au regard des projets de l’entreprise et de la personne.

Issu(e) d’une formation à orientation RH, vous justifiez d’une première expérience significative en administration du personnel, formation ou recrutement.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre esprit d’équipe et votre curiosité intellectuelle, permettant de construire une relation de confiance avec l’équipe et comprendre notre organisation et nos métiers.

Rigueur, organisation et sens de la confidentialité sont également nécessaires pour réussir dans ce métier.