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Une fois par semaine l'entreprise finance des petits-déjeuners et déjeuners home made à partager en équipe.
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La Mutuelle Alan 100% prise en charge pour prendre soin de ta santé.
Travailler chez Welcomr, c'est progresser dans un écosystème challengeant qui te permet d'évoluer rapidement.
Chez Welcomr, la proactivité n'est pas un gros mot. On te donne les moyens de concrétiser tes idées et on encourage les prises d'initiatives. On attend de chacun qu'il apporte son expertise et soit acteur de ses missions.
Une carte Swile pour déjeuner (TR avec participation employeur à 60%).
La politique de télétravail est de 2 journées par semaine, au choix en fonction de vos besoins.
Toutes les occasions sont bonnes pour se réunir et célébrer nos succès tout long de l'année.
Travailler chez Welcomr, c'est progresser dans un écosystème challengeant en pleine croissance qui te permet d'évoluer rapidement. Les équipes opérationnelles d’aujourd’hui auront donc l'opportunité de devenir les managers de demain avec la possibilité d'élargir leur champ d'action et de constituer leur propre équipe.
weekly pour faire le point
La team Welcomr propose divers rituels tout au long de l'année :
De plus, Welcomr participe chaque année à des salons, des conférences, des webinaires et des rencontres consacrés à l’univers de la technologie, de la sécurité et des startups.