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Chargé(e) RH (H/F)

CDI
Levallois-Perret
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +5 / Master

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Dans un cadre multi sociétés et multi conventionnel, au sein du service RH gérant une population de 1000 salariés répartis sur toute la France :

  • Recrutement :

    • Relecture et publication d’annonces ;

    • Recherche de profils ;

    • Entretiens de pré-sélection des candidat(e)s, …

  • Administration du personnel :

    • Support aux managers pour la création du poste et de l’embauche dans Workday, suivi complet et rigoureux des arrivées des nouveaux(elles) collaborateurs(rices) [CDI/CDD/Alternance/stage] ;

    • Mise en place et suivi des contrats et avenants ;

    • Etablissement et suivi des contrats en alternance ;

    • Affiliation Mutuelle, portabilité ;

    • Organisation des visites médicales ;

    • DPAE ;

  • Onboarding :

    • Envoi de la newsletter de bienvenue ;

    • Remise des kits de bienvenue ;

    • Animation de petits déjeuners ;

    • Suivi des rapports d’étonnement.

  • Suivi des départs, entretiens ;

  • Suivi des achats RH ;

  • Relations individuelles et collectives ;

  • Gestion de projets RH : campagnes de sensibilisation, santé mentale, don du sang, etc…


Profil recherché

  • Vous êtes issu(e) d’une formation RH (niveau Master 2) avec une spécialisation Droit Social ou Recrutement ;

  • Vous justifiez d’une première expérience professionnelle ;

  • Vous faîtes preuve de rigueur et d’autonomie ;

  • Vous possédez un grand sens de la confidentialité, ainsi qu’un grand sens des responsabilités ;

  • Vous possédez un grand sens du service et de support aux opérationnels ;

  • Vous portez intérêt aux métiers du digital et média.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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