Notre mission :

Développer les futurs CEOs et dirigeants de la tech :

• par notre métier, construire d’excellents produits web sur-mesure, en contact direct avec les décideurs de start-ups, PME et grands groupes

• par notre très forte culture lean, qui nous permet de faire grandir Theodo, chacune de ses équipes et nos clients avec des méthodes d’organisation du travail différentes

• par nos parcours sur-mesure et l’accompagnement hebdomadaire d’un coach, chaque Theodoer construit une vision long-terme de sa carrière

Votre mission :

Quand on rentre chez Theodo, on commence en tant que Product Owner (Associate PM) avec pour objectif d’apprendre à lancer des produits. Les missions sont les suivantes :

1. Aider le client à concevoir un produit qui répond aux besoins utilisateurs en l’assistant sur la roadmap, la priorisation des fonctionnalités et les tests utilisateurs

2. Assurer le delivery du produit en optimisant le lead time de développement des features : coordonner les parties prenantes pour lever les dépendances techniques, rédiger des Users Stories parfaites etc.

3. Assurer la satisfaction du client en collectant du feedback hebdomadaire et en donnant de la visibilité sur l’avancement des développements

4. Garantir la méthodologie agile et l’amélioration continue au sein de l’équipe

Ensuite on a le choix de compléter sa formation en intégrant les équipes de son choix :

• Track CPO : rejoindre l’équipe d’experts du Product Management du groupe Theodo (la Tribe Product) pour développer une expertise Product 360° et diffuser les pratiques de pointe au reste du groupe

• Track COO : manager à son tour plusieurs équipes projet, être le/la garant(e) de la qualité du produit et du delivery de leurs projets, ainsi que du développement de la relation commerciale

• Diplômé(e) d’une grande école de commerce ou d’ingénieur

• Appétence pour la tech, les produits web et l’entrepreneuriat