QUI SOMMES-NOUS ?
Les 2000 collaborateurs de Thales Global Services œuvrent chaque jour pour délivrer en interne de Thales des services au bénéfice des activités opérationnelles du Groupe. En regroupant les expertises au sein de grandes fonctions mondiales, Thales améliore sa compétitivité, favorise sa croissance et développe ses talents en faisant des services partagés, une étape clé dans un parcours de carrière.Le site de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, et de développement et de soutien des produits et solutions de radiocommunications des Armées, des systèmes de réseaux d’infrastructures résilients et de communications par satellite, et ainsi que des solutions de cybersécurité.
QUI ETES-VOUS ?
Vous suivrez une formation en Ressources Humaines et êtes en recherche d'une alternance de 24 mois pour votre M1 et M2.
L’autonomie et une bonne organisation sont vos points forts.
Vous savez prioriser les tâches et gérer votre temps.
Vous savez faire preuve de rigueur et avez le sens du service.
Vous êtes force de proposition, créatif, doté d’un bon relationnel et vous avez une bonne communication.
Votre avez un bon niveau d’anglais.
Vous maîtrisez le Pack Office.
Vous vous reconnaissez ? Alors vous avez de bonnes chances de vous épanouir dans nos équipes.
CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :
En nous rejoignant au sein de l’équipe Talent Acquisition, vous aurez pour missions :
Cette alternance sera l’opportunité pour vous de travailler en équipe au sein d’une entreprise innovante, de valoriser les acquis académiques en environnement industriel et développer de nouvelles compétences.
Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd’hui.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Recrutement et acquisition de talents”.