Qui sommes-nous ?
TalentView est une plateforme web spécialisée dans le marketing RH. Fondé en 2016, notre objectif est de simplifier le processus de recrutement et de le rendre plus abordable pour les recruteurs mais aussi pour les candidats. 
Comment ?
Nous avons développe un ATS (Applicant Tracking System) qui contient plusieurs “briques” qui sont activées en fonction des besoins de nos clients :
le site carrière
la diffusion automatique (ou non) sur des jobboards adaptés à leur secteur
le suivi de leurs campagnes pour gérer le budget dédié au recrutement
la possibilité d’ajouter un questionnaire dans le tunnel de candidature
l’activation d’un pitch vidéo pour valider une candidature
etc.
 
Nous sommes basés à Lille, nous sommes en pleine croissance et nous avons permis à plus d’un million de candidats de postuler à des emplois de manière simple et ludique. Nous adressons plus de 100 clients et comptons parmi ceux-ci des entreprises comme TF1, M6, Auchan, Promod, Chronodrive, Vinci ou Saint-Maclou (notamment !)

Notre produit
Car c’est bien de ça dont il est question dans cette annonce ;-)
Tu es sur la 1ère étape du tunnel candidat, une partie de notre Produit. Mais notre produit est tellement plus ! Back-office client, back-office Talentview, espace candidat ou encore site carrière sont toutes les interfaces qui composent Talentview et dont tu t’occuperas en tant que Product Owner.

Le pôle Produit est central chez Talentview, il est étroitement lié à tous les autres : IT, Customer Success, Sales et Marketing-communication s’appuient sur toi pour faire grandir Talentview et t’apportent leurs éclairages pour faire évoluer le Produit dans le bon sens (celui des clients mais également en fonction du marché).

Au sein du pôle, tu travailleras avec la Product Manager qui donne une vision à moyen et long terme du Produit de Talentview.

Tes missions

Le pôle Produit est actuellement composé d’une Data engineer, d’un UI/UX designer et d’une Product Manager… il ne manque plus que toi !

Tes missions pour ce poste seront :
Définir et mettre en œuvre la stratégie produit avec la Product Manager
Communiquer ta vision produit à l’équipe de développement (et aux autres pôles)
Identifier les attentes des utilisateurs
Construire la roadmap produit et prioriser la backlog en suivant la stratégie produit
Rédiger les spécifications techniques pour les features à créer, à faire évoluer…
Effectuer les tests des développements livrés par le pôle IT
Mesurer le succès des différents projets

Les missions te plaisent et t’attirent ?
Nous sommes à la recherche d’un(e) Product Owner qui :

as déjà eu une expérience en tant que Product Owner (minimum 2 ans)
as déjà travaillé sur un produit / logiciel / plateforme SaaS
as le sens des priorités (la backlog et ses degrés d’urgence ne te font pas peur)
as le sens du client et de l’utilisateur (ce qu’on appelle communément être “user-centric”)
as une sensibilité UI/UX
as un bon niveau d’anglais

Et si en plus
Tu aimes travailler en équipe
Tu n’as pas peur de donner ton avis (et tu sais le défendre)
Tu es reconnu(e) pour ton excellent relationnel et ta capacité à fédérer
Tu sais rédiger des spécificités sans fautes d’orthographe (et sans correcteur automatique)
Tu fais preuve de curiosité, d’autonomie et d’initiatives

Si tu t’es reconnu(e) dans cette annonce alors je t’invite à continuer ta découverte de Talentview en postulant ;-)

À très vite