Talentpeople

Talentpeople

  • Organisation / Management, Recrutement, Ressources humaines
  • Puteaux, Barcelone, Bordeaux, Genève, Madrid, Marseille, Montigny-Le-Bretonneux, Tours, Valence
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Après des études en ressources humaines, Juliette s’est spécialisée dans le recrutement. Elle a effectué ses deux premières années d’expérience au sein de sociétés multi-sectorielles, puis elle a finalement décidé de se spécialiser sur les sujets IT en intégrant Talentpeople en Décembre 2019. Elle travaille depuis pour le compte de sociétés de conseil en ingénierie informatique. Son rôle est d’accompagner ses clients dans leurs problématiques de recrutement en dénichant des talents correspondant à leurs besoins.

Entrepreneur dans l'âme, Aymeric s'est très vite lancé dans la création d'entreprise. Après un début de parcours en cabinet de recrutement anglo saxon, Aymeric cofonde Winid. Il devient DGA de Talentpeople lors de l’acquisition de Winid, fin 2018. Sa conviction : le RPO et le Conseil en Talent Acquisition révolutionnent la façon de consommer le recrutement. Il accompagne aujourd’hui Talentpeople dans son développement et en dirige les opérations.

Elisa évolue dans l'univers des Ressources Humaines depuis près de 8 ans et continue à en être passionnée. Aimant les challenges et l'innovation, elle a rejoint Talentpeople en 2018 et continue d'être surprise. Sa mission : pilote, accompagne et manage les équipes dédiées au recrutement et la gestion administrative dans le cadre de divers projets liés à l'alternance et les stages. Aujourd'hui elle continue de participer au développement du pôle et à la montée en compétence de chaque collaborateur.

Avec plus de 16 années au sein d'un groupe international de staffing et après avoir dirigé un job board, Jean-Jacques décide de fonder en 2004 Talentpeople après un constat simple : face aux enjeux de la guerre des talents, de la digitalisation et de la mondialisation, les modèles traditionnels des cabinets de recrutement ne sont plus adaptés. Talentpeople devient donc la première société de RPO en France et rejoint le groupe Ergalis en 2012, acteur majeur des Ressources Humaines sur le territoire national. Aujourd’hui, il dirige Talentpeople, s'investit dans le développement à l'international de l'entreprise et est en charge du Marketing et de la Communication du groupe.

Aude a débuté sa carrière dans le secteur du recrutement, il y a à peine 3 ans ! Après une expérience concluante en cabinet de recrutement et en ESN, Aude a décidé de s’orienter vers le RPO afin de pouvoir élargir son spectre RH. Sa mission : venir en aide aux clients sur toutes leurs problématiques liés au recrutement. Aujourd’hui, elle apprend, entreprend et évolue dans un environnement mouvant et challengeant.

Apprenez-en plus sur Talentpeople

Présentation

Né en 2004 d’une idée
avant-gardiste de son fondateur et boostée par les acquisitions de Selexens en 2014 et Winid en 2018, Talentpeople s’est rapidement positionné comme le spécialiste du Conseil en Talent Acquisition (RPO, Assessment centers, Search, formation recrutement, …) en créant un écosystème unique mis à la disposition de ses clients,
eux-mêmes en pleine transformation de leur approche recrutement.

2021 marque le début de la conquête internationale de Talentpeople avec l’ouverture du bureau de Madrid et de son Sourcing Center International à Barcelone.

Ce qu'ils recherchent

Passer de 80 à 150 recruteurs à horizon 2025 pour accompagner leurs clients, de la startup au grand groupe international sur l’ensemble des pays européens, tous secteurs et métiers confondus, telle est l’ambition de Talentpeople.

Experts du recrutement, amoureux du sourcing, jeunes Talents polyglottes, basés en France ou en Espagne, Talentpeople recherche à compléter ses équipes de Marseille, Bordeaux,
Montigny-le-Bretonneux, Barcelone et Madrid. Pour les recruteurs éloignés de leurs Sourcing centers, ils intègrent également leurs collaborateurs en full remote.

Bon à savoir

Les rejoindre c’est pouvoir bénéficier :

• D’une formation d’intégration (56 heures) créée et développée par son école, Lektio, quel que soit son niveau d’expertise

• D’un coaching permanent d’un Team Leader, Chef ou Directeur de projet

• Des meilleurs outils de sourcing et de l’ensemble de l’écosystème Talentpeople

• De la possibilité de télétravailler ou d’être en Home Office en fonction des postes

• D’un accompagnement pour les futurs collaborateurs désireux de s’installer à Barcelone

• De la puissance d’un groupe solide (Talentpeople est filiale à 100% du Groupe Ergalis)

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