Talentpeople

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  • Organisation / Management, Recrutement, Ressources humaines
  • Puteaux, Barcelone, Bordeaux, Genève, Madrid, Marseille, Montigny-Le-Bretonneux, Tours, Valence
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Des bureaux en France et en Espagne et du remote !

La politique de remote de Talentpeople :

Dès 2019, Talentpeople a décidé de mette en place le recours au télétravail, forme innovante d'organisation du travail ayant pour but d'introduire de la souplesse et de la flexibilité dans les conditions de travail des collaborateurs.

Une charte du télétravail est en place depuis 2 ans et les salariés peuvent, selon leur mission, travailler soit en full remote ou en format "hybride" présentiel/distanciel.

Leurs collaborateurs de Tours, Valence, Bruxelles, Medellín, Saragosse et Madrid exercent leur fonction en full remote !

Marseille

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Barcelone

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Paris

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Bordeaux

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Montigny

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Présentation

Né en 2004 d’une idée
avant-gardiste de son fondateur et boostée par les acquisitions de Selexens en 2014 et Winid en 2018, Talentpeople s’est rapidement positionné comme le spécialiste du Conseil en Talent Acquisition (RPO, Assessment centers, Search, formation recrutement, …) en créant un écosystème unique mis à la disposition de ses clients,
eux-mêmes en pleine transformation de leur approche recrutement.

2021 marque le début de la conquête internationale de Talentpeople avec l’ouverture du bureau de Madrid et de son Sourcing Center International à Barcelone.

Ce qu'ils recherchent

Passer de 80 à 150 recruteurs à horizon 2025 pour accompagner leurs clients, de la startup au grand groupe international sur l’ensemble des pays européens, tous secteurs et métiers confondus, telle est l’ambition de Talentpeople.

Experts du recrutement, amoureux du sourcing, jeunes Talents polyglottes, basés en France ou en Espagne, Talentpeople recherche à compléter ses équipes de Marseille, Bordeaux,
Montigny-le-Bretonneux, Barcelone et Madrid. Pour les recruteurs éloignés de leurs Sourcing centers, ils intègrent également leurs collaborateurs en full remote.

Bon à savoir

Les rejoindre c’est pouvoir bénéficier :

• D’une formation d’intégration (56 heures) créée et développée par son école, Lektio, quel que soit son niveau d’expertise

• D’un coaching permanent d’un Team Leader, Chef ou Directeur de projet

• Des meilleurs outils de sourcing et de l’ensemble de l’écosystème Talentpeople

• De la possibilité de télétravailler ou d’être en Home Office en fonction des postes

• D’un accompagnement pour les futurs collaborateurs désireux de s’installer à Barcelone

• De la puissance d’un groupe solide (Talentpeople est filiale à 100% du Groupe Ergalis)

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