Rejoignez Sopra Steria, un leader européen de la transformation numérique. En tant que Manager - Conduite du changement, vous serez au cœur des transformations structurantes du secteur du transport et de la mobilité. Vous travaillerez avec de grands acteurs tels que la SNCF, la RATP, Eurostar, Keolis, La Poste, Geodis, Air France, Aéroports de Paris et les autorités organisatrices des mobilités. Vous serez responsable de l'évaluation des impacts des changements, de la construction et du pilotage de la stratégie de conduite du changement, de la mise en œuvre des actions d'accompagnement, de l'accompagnement des acteurs à distance et sur le terrain, de la coordination et du suivi de l'ensemble des actions, et du développement de nos expertises au sein du cabinet.
Résumé suggéré par Welcome to the Jungle
Évaluation des impacts des changements auprès des populations cibles, construction et pilotage de la stratégie de conduite du changement.
Mise en œuvre des actions d'accompagnement, coordination et suivi de l'ensemble des actions.
Développement de nos expertises au sein du cabinet et promotion au service des défis de nos clients.
Votre futur environnement de travail :
Au sein d’une équipe en développement réunissant près de 80 consultants, vous accompagnerez les transformations structurantes de grands acteurs du secteur : SNCF, RATP, Eurostar, Keolis, La Poste, Geodis, Air France, Aéroports de Paris, autorités organisatrices des mobilités
Les projets que nous menons auprès de nos clients touchent à leurs enjeux clés : ouverture à la concurrence, modernisation des infrastructures, digitalisation des services, décarbonation, optimisation de la performance, amélioration continue de l’expérience client.
Sous la responsabilité d'un directeur ou partner, vous contribuerez à des missions telles que :
Evaluation des impacts des changements auprès des populations cibles : cartographie des acteurs, analyses d'impacts, mises en évidence des gains et risques
Construction et pilotage de la stratégie de conduite du changement : communication, formation, accompagnement et déploiement
Mise en œuvre des actions d'accompagnement : supports de communication, conception de parcours de formation, structuration et animation de réseaux de relais/ambassadeurs
Accompagnement des acteurs à distance et/ou sur le terrain
Coordination et suivi de l'ensemble des actions et mise à jour des indicateurs de suivi
Développement de nos expertises au sein du cabinet et promotion au service des défis de nos clients
Les avantages à nous rejoindre :
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements
Votre profil :
Vous êtes diplômé(e) d'une école d'Ingénieur, de Commerce ou équivalent et vous possédez un bon niveau d'anglais.
Vous disposez d'une expérience significative de 6 ans en cabinet de conseil, et notamment en conduite du changement et en pilotage de projet de transformation à forte composante digitale et technologique.
Vous avez une appétence pour le secteur du transport et de la mobilité ou une première expérience dans ce secteur
Vous avez conduit des projets de transformation à enjeux stratégiques, organisationnels ou IT avec une forte dimension métier, performance industrielle et logistique ou data. Vous avez une culture digitale et une appétence personnelle pour l'innovation.
Autonome, empathique, force de proposition, à l’écoute, et orienté(e) résultat, votre excellent sens relationnel vous permet d'être à l'aise avec différents interlocuteurs. Vous avez l’habitude de travailler en équipe, dans des contextes internationaux, et avez peut-être même déjà encadré une équipe projet.
Poste basé en région parisienne.
Si vous cherchez un cabinet de conseil leader du marché où développer vos compétences et travailler dans une ambiance bienveillante n'attendez plus ! C'est de l'action que naît notre inspiration. Rejoignez l'aventure digitale Sopra Steria Next !
Les avantages à nous rejoindre :
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion des changements”.