Tu piloteras activement ton portefeuille de marchands pour atteindre les objectifs de volume d’affaires et de rentabilité. 

En identifiant les meilleurs leviers de croissance, ton objectif sera de mettre en œuvre des stratégies de développement avec tes partenaires marchands. 

Animant la relation marchand, négociant les offres promotionnelles du plan d’animation commerciale, tu piloteras les KPIS (nombre d’offres en ligne, pricing, modes de livraison, qualité des fiches produits, respect de la promesse client, qualité de l’exécution technique, service clients…) pour développer les ventes sur Pixmania.

Les missions :

• Gérer de manière privilégiée un portefeuille de vendeurs clés, en étant leur point de contact principal par téléphone et email.

• Réaliser des analyses approfondies de l’activité des marchands du portefeuille, en mettant en place des plans d’action pour stimuler le développement des ventes.

• Accompagner les vendeurs en les sensibilisant aux outils et leviers essentiels pour favoriser le développement des ventes : le pricing, le catalogue, les problématiques qualité, et la gestion des flux.

• Assurer la participation des vendeurs lors des opérations commerciales (Black Friday, soldes…), en veillant à la mise en place optimale de ces opérations avec l’utilisation des leviers disponibles.

• Négocier avec les vendeurs pour obtenir les meilleures offres à forte valeur ajoutée pour nos clients.

• Superviser le catalogue produit des marchands, en garantissant la présence complète de leur catalogue sur le site de Pixmania.

• Sensibiliser les marchands à l’importance de la qualité des fiches produits : catégorisation titres clairs, attributs spécifiques…

• Identifier les anomalies en front-office et participer activement à leur correction.

Le profil très recherché😉

Pour ce poste, une expérience de 2 ans dans un poste similaire ainsi qu’une formation en école de commerce (ou équivalent universitaire bac+3/5) sont nécessaires.

Pour t’épanouir dans ce poste, il est nécessaire :

• D’être passionné par le Web et le E-commerce, et le concept de Marketplace vous est connu

• D’être doté d’un profil commercial vous avez connaissance des processus et techniques de vente et de négociation

• De possédez des qualités d’analyse et vous maitrisez Excel

• De maitriser le Français et l’Anglais (lu, parlé, écrit) ainsi que l’italien, l’espagnol ou le portugais.

• D’être proactif, dynamique, doté d’un fort esprit d’équipe et vous aimez le challenge

• De disposez d’un excellent sens du relationnel

Pour être encore plus à l’aise, Nice to have : une 1ère expérience en e-commerce et maîtriser une ou plusieurs autres langues (espagnol, italien, portugais…)😉

Ce que tu trouveras chez Pixmania

La règle c’est « Work hard, have fun! »

Intégrer Pixmania, c’est la certitude :

• D’arriver dans une entreprise agile et à taille humaine

• De travailler au sein d’équipes débordantes d’idées et d’énergie

• De côtoyer les acteurs qui comptent dans la French Tech

• D’acquérir rapidement des compétences et des responsabilités auprès d’experts du e-commerce

• De prendre du plaisir en créant de la valeur tout en œuvrant pour la planète

Les Pixmaniacs, c’est :

• Du leadership : L’ambition est notre moteur chez Pixmania, comme on dit souvent “il faut savoir viser la lune pour atteindre les étoiles”.

• La bienveillance : Une équipe dynamique où l’entraide est constante

• L’audace : Parce qu’il faut parfois prendre des risques et sortir des sentiers battus pour accomplir de grandes choses ! Sans beaucoup d’audace, Pixmania n’aurait jamais vu le jour 😉

• L’excellence : Nous avons à cœur de proposer à nos clients les meilleures offres et la meilleure expérience possible. Parce qu’on peut toujours faire mieux, nous sommes à l’écoute pour sans cesse nous améliorer 🚀

• L’engagement : L’économie circulaire est au cœur de notre activité et de nos services, notre volonté est de faire durer votre mobile et la planète 🌍

Nous sommes également une start-up française (et on en est fier).

Un petit récap et quelques autres avantages :

• CDI à partir de… dès que tu peux 😉

• Rémunération : 30 à 38K€ (dont prime annuelle + variable sur objectif) selon profil

• 39h

• Mutuelle, titres restaurant, remboursement 50% transports et forfait mobilité durable

• Un job très formateur exposé à de nombreux sujets avec une super équipe

• Si tu le souhaites, des petit-dej, dej et afterworks entre nous

• Et évidement le plaisir de travailler avec nous 😊

Entretien #1 de 30 min en visio avec la RH pour faire connaissance et voir s’il y a un fit commun

Entretien #2 de 60 min dans nos locaux avec avec Caroline, notre Responsable Commercial & Produits
L’objectif : Evaluer tes soft et hard skills, te détailler le job et répondre à tes questions

Entretien #3 de 60 min avec Sarah, notre DRH
L’objectif : Evaluer tes soft skills, te détailler le job et répondre à tes questions (si tu n’en as pas, pas de stress 😉)

Rejoins-nous au moment où tout va se jouer et participe à cette belle aventure humaine !