Télétravail
10 jours de télétravail par mois
PAYPLUG
Avantages
Prime de vacances
Une prime versée en juin pour profiter de tes congés
CSE
En partenariat avec Swile pour profiter de tarifs avantageux
Prime de cooptation
3000 € CDI, 500 € CDD, 300 € stage/alternance
Santé
Alan, mutuelle santé et prévoyance mais aussi plusieurs partenaires en santé mentale (Qualicare & Moka.care)
RTT
Jusqu'à 10 RTT par an
Windoo
Activités : bien-être, sport...
Parental Act
Pour mieux profiter de son bébé
Evolutions & mobilités
Pour que chacun·e puisse se développer professionnellement tout au long de son expérience chez Payplug, nous avons mis en place tous les 6 mois un entretien “Performance Review”. Durant cet entretien, nos collaborateurs·rices peuvent échanger avec leur manager sur le chemin parcouru au cours du semestre écoulé, sur les succès et les difficultés, sur leur satisfaction et ils fixent ensemble les objectifs futurs permettant à chacun·e de continuer à se développer.
Par ailleurs, plusieurs parcours de mobilité sont possibles : réaliser une mobilité interne vers un autre métier chez Payplug mais également au sein du Groupe BPCE, monter en compétences dans un poste d’expert opérationnel, ou progresser dans un rôle de manager.
Vie d'équipe
La vie chez Payplug est ponctuée par des rituels conviviaux
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TGIM : Thank God It’s Monday! Nos petits-déjeuners en équipe du lundi sont l’occasion de bien commencer la semaine, ensemble.
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TGIF & TGIT : Thank God It’s Thursday/Friday ! On se retrouve à l’apéro pour décompresser et échanger avant le week-end.
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All Hands : Notre meeting mensuel d’équipe pour une vision globale sur la stratégie et les évolutions.
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Team Day : Une fois par an, nous partons pendant 2 à 3 jours en équipe.
Présentation
Payplug est la solution de paiement française pensée pour les commerçants, e-commerçants de toutes tailles et fintechs. Avec notre plateforme technologique de pointe, nos outils dédiés à la conversion et notre maîtrise unique de la chaîne de paiement, nous vous invitons à viser le meilleur, et plus encore.
Payplug, c’est une équipe de 350 passionnés dédiés à la réalisation de vos plus grandes ambitions. Nous accompagnons aujourd’hui 16 000 PME telles que Hast et Plantes pour tous, mais aussi de grands groupes comme Maisons du Monde, Veepee et kiwi.com. Payplug fait partie du Groupe BPCE depuis 2017.
Bon à savoir
Installés dans le 13ème arrondissement, nos bureaux ont été aménagés et décorés pour créer un espace de travail efficace & vivant, avec café, thé, fruits et snacks à dispo.
La vie chez Payplug est ponctuée par des rituels conviviaux :
- Un petit déjeuner pour se retrouver tous les lundis : “Thank God It’s Monday”
- Des apéros réguliers les vendredis ou jeudis avec, au choix, des jeux de sociétés, des parties de jeux vidéo pour les aficionados, ou tout simplement boire un verre et discuter entre collègues ;)
- Des activités d’équipe tous les semestres (Escape Games virtuels ou physiques, cours de cuisine ou de danse, bowling…)
- Un super programme d’animations renouvelé chaque mois et organisé par notre Office & Happiness : du sport, des massages assis, des ateliers créatifs ou RSE, des tournois…
- Un super welcome pack à l’arrivée et même un petit cadeau pour les anniversaires qui sont souhaités sur Slack !
- Une retraite annuelle, le “Team Day” pour revenir sur les succès réalisés et les challenges à venir mais surtout pour se détendre autour d’activités originales !
- Et pour les collaborateurs·rices les plus sportifs·ves, des participations à des courses ou challenges parisiens comme le semi-marathon, Odyssea, la Color Run, ou encore tournoi de foot entre fintech…
Ce qu'ils recherchent
Nos valeurs représentent ce qui nous rassemble et définissent notre manière propre de résoudre des problèmes et de développer Payplug.
Impactful Ownership : La capacité à s'approprier pleinement ses responsabilités, de prendre l'initiative et de délivrer des résultats qui génèrent un impact positif et mesurable. Chaque membre de l'équipe agit comme un artisan de la valeur, assumant ses choix et leurs conséquences pour la réussite de tous.
Structured Simplicity : L'art de créer des solutions et des processus clairs, intuitifs et efficaces, en dépit de leur complexité sous-jacente. Nous nous efforçons de décomposer les défis en éléments maîtrisables. Nous construisons des systèmes robustes, élégants et faciles à utiliser, tant en interne que pour nos clients.
Collective Curiosity : Notre volonté d’explorer ensemble l'inconnu, de poser constamment de nouvelles questions et d’apprendre les uns des autres. Nous cultivons un environnement où la collaboration, le partage des connaissances et la remise en question constructive nous poussent à innover et à progresser collectivement.