Intégrer l’entité d’Orange Business en charge des services de cloud aux entreprises, c’est combiner les atouts et les opportunités d’un grand groupe tout en bénéficiant de l’agilité d’une PME. La Direction Orange Cloud for Business est un collectif atypique, expert & engagé.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Gestion des visites médicales (inscription des salariés sur les plateformes de médecine du travail, envoie des convocations aux salariés, déclaration des effectifs en fin d’année),
- Gestion des transports (préparation des éléments variables de paie-transport),
- Préparation des actes administratifs (contrats, avenants, courriers divers…),
- Être l’interlocuteur privilégier : faire le lien avec l’ADP, le recrutement et les RRH,
- Tenir à jour les tableaux de suivi associés (reporting régulier),
- Gestion des demandes de télétravail,
- Autres projets transverses : harmonisation des processus
Orange Business est fier d’être un Equal Opportunity Employer, et donc de refuser TOUTE forme de discrimination à l’emploi, qu’elle porte sur l’origine, l’âge, le sexe, le genre, l’orientation sexuelle, la religion, l’état de santé ou la situation familiale.
De formation Bac+2 ou 3, dans le domaine des ressources Humaines,
- Vous faites preuve d’autonomie, d’organisation et de rigueur,
- Vous maitriser l’environnement Windows, et sa suite bureautique (Word, Excel, Powerpoint),
- Vous êtes un excellent communicant et vous faite preuve d’aisance relationnelle.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Généraliste RH”.
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