Assistant polyvalent /Office Manager H/F

CDI
Paris
Télétravail fréquent
Salaire : Non spécifié
Début : 12 octobre 2025

Officy
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Officy recrute, pour l’un de ses clients, un(e) Assistant(e) Polyvalent(e) / Office Manager.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) polyvalent(e) souhaitant rejoindre une société de conseil reconnue pour son expertise et la qualité de son accompagnement auprès de ses clients.
Le poste est à pourvoir en CDI, temps plein (35h/semaine).

Contribution commerciale (≈65%)

  • Repérer de nouvelles opportunités via les appels d’offres et en assurer le suivi.

  • Préparer et mettre en forme les dossiers de candidature (administratif, présentation des consultants, propositions commerciales).

  • Effectuer les dépôts en ligne et garantir leur conformité aux délais.

  • Mettre à jour la base de données clients/prospects et suivre l’évolution des propositions.

  • Produire des reportings réguliers et contribuer au bilan annuel d’activité.

🔹 Soutien aux activités pédagogiques (≈20%)

  • Mettre à disposition les supports nécessaires aux formations (documents, outils, livrets).

  • Tenir à jour la bibliothèque pédagogique (scénarios types, jeux, tests, questionnaires).

  • Gérer la transmission des accès aux plateformes d’apprentissage et outils en ligne.

  • Être un relais logistique lors des sessions virtuelles (classes en ligne, webinaires).

🔹 Gestion administrative et organisation interne (≈15%)

  • Accueillir et orienter les interlocuteurs (téléphone, courrier, emails).

  • Participer aux réunions d’équipe et en rédiger les comptes rendus.

  • Assurer une bonne structuration des dossiers partagés et contribuer à l’amélioration continue des process internes.

  • Participer au suivi qualité et au recueil de la satisfaction des clients.

🔹 Encadrement et coordination d’un(e) alternant(e)

  • Organiser et planifier ses missions au quotidien.

  • Suivre ses avancées et l’accompagner dans le développement de ses compétences.

  • Participer activement au futur recrutement d’un(e) nouvel(le) apprenti(e).


Profil recherché

  • avec au moins deux ans d’expérience sur un poste administratif/commercial ou de support.

  • Maîtrise des outils bureautiques et appétence pour les solutions digitales collaboratives.

  • Qualités clés : autonomie, organisation, rigueur, aisance rédactionnelle et sens du relationnel.

  • Une connaissance des marchés publics ou de l’univers de la formation serait un vrai plus.

Le +

  • Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine après prise de poste.

  • Rémunération annuelle brute : 33 K€.

  • Une mission variée et responsabilisante au cœur de l’organisation.

  • Une équipe soudée, dans laquelle entraide et coopération sont essentielles.


Déroulement des entretiens

🧭 Le processus de recrutement

  1. Entretien avec Maureen - TAM Officy (échange sur votre parcours, vos attentes et projection)

  2. Entretien technique avec le Président ( discussion métier)

  3. Prise de références

  4. Bienvenue dans l’équipe

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    Intelligence artificielle / Machine Learning, Assurance
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    Télétravail non autorisé
    Intelligence artificielle / Machine Learning, SaaS / Cloud Services
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