Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

En qualité de chef de l'Unité de gestion opérationnelle, vous serez amené à effectuer les missions suivantes :

- Gestion des ressources humaines de son entité

- Gestion de la logistique de son entité

- Gestion budgétaire et de l'ensemble des aspects liés à la structure bâtimentaire.

- Participation aux réunions de commandement

- Habilitation des fonctionnaires aux différents logiciels POLICE (Guichet unique)

- Impulsion des projets de son entité dans leur mise en œuvre administrative et/ou technique

- Encadrement et animation d'une ou de plusieurs équipes de collaborateurs

Vous serez également chargé de la prévention des risques professionnels.

Votre environnement professionnel :

Activités du service

L'UGO est directement rattachée au commissaire central et à son adjoint. Elle est l'unique composante de la gestion administrative d'un commissariat central. À ce titre, cette unité est en charge de la gestion RH de proximité et de la gestion des moyens généraux.

Composition et effectifs du service

La Circonscription de Sécurité de Proximité (CSP) du 15ème arrondissement compte 282 fonctionnaires. Au sein de la CSP15, l'UGO est composée de 2 unités :

- Le secrétariat : 1 secrétaire administratif (chef de l'unité), 4 adjoints administratifs

- la logistique : 3 brigadiers chef de police et 1 gardien de la paix

Liaisons hiérarchiques

Le commissaire central et son adjoint

Liaisons fonctionnelles

Les différents services du commissariat, du district, le Service de Gestion Opérationnelle (SGO) et la Sous Direction du Soutien Opérationnel (SDSO)

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
requis
Connaître l’environnement professionnel
niveau maîtrise
à acquérir
Savoir-faire
Savoir s’organiser
niveau pratique
requis
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis
Savoir s’organiser
niveau maîtrise
à acquérir
Savoir-être
savoir s’adapter
niveau pratique
requis
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
savoir s’adapter
niveau pratique
requis

Vos perspectives : Évoluer au sein de la Police Nationale grâce à l’acquisition d’une bonne connaissance de cet environnement.
Évoluer vers d’autres périmètres grâce à l’acquisition d’une expérience diversifiée.