ADMINISTRATEUR SYSTEMES ET RESEAUX (F/H)

Résumé du poste
CDI
Bordeaux
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 5 ans
Compétences & expertises
Réseaux et sécurité
Office 365
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GROUPE OCI
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Dans le cadre du renfort du Centre de Services et de Support située à Bordeaux, nous recherchons un Administrateur Systèmes et Réseaux.(F/H)

Au sein d’une équipe composée de 30 collaborateurs en charge du Maintien en Condition Opérationnelle des infrastructures matérielles, des systèmes et des logiciels, tu interviendras en tant qu’Administrateur auprès de nos clients VIP, en télémaintenance ou sur site.

Plus précisément, nous te confierons les missions suivantes : 

  • Référent et contact privilégié des clients VIP du pôle, tu seras leur administrateur.trice systèmes et réseaux.
  • Véritable Chef de projet, tu mettras en place des plans d’actions curatifs ou préventifs sur incidents ou sur demandes en collaboration avec les experts en interne ; 
  • En prenant en compte les délais et les dispositions contractuels, tu réaliseras le suivi de la file d’attente, des demandes et le traitement des incidents selon le degré d’urgence ;
  • Selon les contraintes de l’équipe tu organiseras les interventions sur site

Profil recherché

Le niveau de diplôme n’est pas un prérequis au sein de notre entreprise. Issu(e) d’une formation dans les systèmes et réseaux, tu bénéficies d’une expérience de 2/5 ans sur un poste similaire (alternance comprise).

Nous recherchons avant tout un expert des environnements Poste de travail (essentiellement sur Microsoft) et de l’administration des Serveurs (création de comptes, groupe, droits, systèmes d’impression, etc). 

Afin d’être autonome sur le poste rapidement, la maîtrise des environnements Applicatifs (pack office, adobe, etc) et Messageries (Office 365, Pop smtp) est fortement recommandée. 

Il est également nécessaire de connaissances sur les environnements Serveurs (Hyper V, VMWare), les anti-virus et les Routeurs, UTM.

Pour rejoindre l’équipe, tu devras être relativement autonome et doté(e) d’une bonne faculté d’adaptation afin d’appréhender la diversité de nos clients et les différents contextes technologiques.

De nature organisé(e), tu sauras gérer les priorités selon le degré d’urgence des incidents et demandes clients.

Ton enthousiasme et ta disponibilité te permettront d’avoir un excellent relationnel à l’interne comme à l’externe.

Tu es moteur dans l’évolution des services proposés à nos clients, passionné(e) et en veille technologique active et continue.

Tu aimes apprendre et progresser, être formé(e) puis transmettre ton savoir, réfléchir en totale autonomie mais aussi en intelligence collective. Tu aimes les challenges techniques et souhaites évoluer dans le monde des systèmes informatiques.

 

Chez OCI, il n’y a pas de plan de carrière prédéfini, chacun écrit sa propre histoire.

Dès ton premier jour et tout au long de ton aventure OCI, nous t’accompagnons dans ton évolution.

Un parcours d’intégration personnalisé en fonction de ton poste et de tes besoins t’attend dès ton arrivée.

Ce que nous t’offrons :

  • Un contrat en CDI
  • Une équipe de passionnés
  • Responsabilités // Indépendance 
  • Évolution dans une entreprise en croissance 
  • Des projets intéressants où tes recommandations seront prises en compte 
  • Des formations et de l’accompagnement
  • Une participation aux résultats de l’entreprise
  • 10 jours de RTT
  • Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine

 

Si tu es arrivé(e) jusqu’ici, c’est que tu es motivée(e) à rejoindre nos collabor’acteurs aux multiples valeurs : entraide, bienveillance, partage et innovation. Nous recrutons avant tout des personnalités au sein de nos équipes.

Si ton profil ne correspond pas en totalité aux critères du poste, pas d’inquiétude ! Postule et nous étudierons ta candidature.

Pour plus d’informations sur notre culture d’entreprise et notre processus de recrutement, direction notre site http://rendeznousmeilleurs.fr ».

 

Conformément à nos valeurs, le Groupe OCI favorise l’égalité des chances : Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi. La diversité au sein du Groupe est un de nos enjeux majeurs car elle est source d’innovation et de performance.

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