Vous serez rattaché(e) à la direction financière et vous aurez pour responsabilité le pilotage de l’activité des assurances de Crédit Agricole Payment Services (CAPS).
En tant que gestionnaire de l’activité assurantielle chez CAPS, vous aurez pour principales missions :
1. Le pilotage de l’activité assurances de CAPS et CAPS EP (Etablissement de Paiement) et les reporting
2. La tenue du dispositif d’assurances de CAPS et CAPS EP
3. La gestion opérationnelle de l’activité assurances de CAPS et CAPS EP
4. Les contrôles permanents liés à la maîtrise des risques de l’activité assurances de CAPS et CAPS EP, en lien avec l’équipe Risques & Contrôles Permanents
Ce poste est un tremplin pour évoluer vers des fonctions financières, risques, conformité ou audit.
Pourquoi nous rejoindre ? 🚀
• CAPS est une entreprise dynamique, portée par les innovations technologiques, portée par les innovations technologiques
• De nombreuses opportunités professionnelles vous attendent chez CAPS et au sein du Groupe CA
• Vous bénéficiez également d’un plan de formation et de développement adapté à vos besoins
• Au sein de nos différents Campus, de nombreux services vous facilitent le quotidien : conciergerie, espaces de travail collaboratifs, choix de restauration variés, équipements digitaux, parkings…
• Agir chaque jour dans l’intérêt de nos collaborateurs et de la société, cela signifie aussi être attentifs aux sujets de mixité, de handicap, d’engagement solidaire, autant d’axes forts de notre politique RSE et facteurs de performance et d’innovation.
Quelques raisons supplémentaires…
• Un package de rémunération attractif (primes sur objectifs, intéressement et participation)
• De nombreux avantages sociaux (CSE, offre bancaire groupe, remboursement des transports à 90% etc.)
• 2 jours de télétravail par semaine en moyenne
• Un partenariat avec Vivrou.com pour aider nos (futurs) collaborateurs à trouver leur lieu de vie idéal.
Formation :
Bac + 5 / M2 et plus
Université ou en école de commerce spécialisation Finance, Assurances ou Gestion de Risques
Expérience :
Vous justifiez d’une expérience en Gestion de Risques d’au moins 6 ans, idéalement acquise au sein d’un grand groupe ou d’une société d’Assurance.
Compétences recherchées :
Outils informatiques :
Bonne maîtrise du Pack Office
Langues : Anglais professionnel
Notre processus de recrutement comprend deux entretiens (opérationnels puis RH, associé à un questionnaire de personnalité), avec la possibilité d’un échange supplémentaire.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Assurance et gestion des risques”.
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