Cette offre n’est plus disponible.

Consultant Expérimenté - Transformation et Performance Durables - Mesure d'Impact - H/F

CDI
Courbevoie
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé

EY
EY

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous interviendrez principalement dans la vente et la réalisation de missions d’assistance et d’accompagnement auprès de nos clients :


• Cartographie des risques extra-financiers et analyse de matérialité


• Identification des leviers de création de valeur extra-financière (sociale, environnementale et sociétale)


• Mesure quantitative et qualitative des impacts sociaux, socio-économiques, sociétaux, environnementaux & médiatiques et monétarisation associée


• Mise en place de recommandations stratégiques et opérationnelles et de plan d’actions


• Rédaction de supports communicants, dont rapport d’advocacy


• Accompagnement et formation des équipes Client dans l’appropriation des méthodes et des outils d’aide à la décision déployée.


• Administration d’enquêtes d’opinions




Tout au long de votre expérience, vous contribuerez également au développement méthodologique de nos offres et à leur visibilité sur le marché. Vous développerez vos compétences, mettrez à profit votre expertise et votre imagination et pourrez participer aux autres missions de notre équipe Transformation et performance durables.


Profil recherché

De formation ingénieur ou école de commerce (grandes écoles), vous justifiez de 3 minimum d’expérience en cabinet de conseil ou équivalent. Vous avez démontré un parcours d’excellence et une capacité d’adaptation à des environnements variés.




Seront fortement appréciées, sans être exigées :




La connaissance et des références portant sur la mise en œuvre de référentiels comme le S-ROI ou le Natural Capital Protocol (NCP)

La maîtrise des méthodologies Theory of Change (ToC) ou des voies durables

La maîtrise de techniques de monétisation telle que préférences déclarées et préférences révélées (prix hédonique, frais de déplacement)

La maîtrise de techniques de modélisation macro-économique comme l’analyse entrée-sortie

Des références en administration d’enquêtes d’opinion (consultation des intervenants panélistes, construction des questionnaires, construction de l’échantillon, analyse des résultats, etc.)

La capacité à développer des outils de collecte de données, de tableaux de bord et de visualisation (Tableau Software, PowerBI)

Vous parlez et écrivez couramment l’anglais.


Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion des changements”.

Voir toutes les offres