Rejoindre EY, c’est bien plus qu’intégrer un cabinet. C’est évoluer dans un environnement qui valorise l’innovation, le développement des talents et l’impact positif sur la société. Que tu sois à la recherche d’un premier défi ou d’une nouvelle étape dans ta carrière, EY t’offre des opportunités uniques pour grandir, apprendre et construire l’avenir aux côtés d’experts engagés. Découvrez ce qui fait la différence chez EY ! 🔎
EY
Avantages
Mobilité durable 🌱
Dans le cadre d’une alternative au transport public ou au véhicule personnel, vous pouvez bénéficier tous les 3 ans, d’une option d’achat d’un vélo neuf avec une prise en charge à hauteur de 50% par EY
Restauration 🌟
Bénéficiez d’un restaurant d’entreprise ou de tickets restaurant
Comité d’entreprise🎁
Grâce au comité d’entreprise, bénéficiez d’accès billeteries, de tickets cinéma, de chèques culture, de réduction aux salles de sport, et bien plus encore !
Un accès facilité au sport avec Gymlib 🚴♀️
Grâce à notre partenariat avec Gymlib, profitez d’un accès simplifié et avantageux à un large choix d’activités sportives et de bien-être, pour concilier performance et équilibre au quotidien
Titre de transport 🚉
EY facilite vos trajets quotidiens en prenant en charge 75% de votre abonnement Navigo. Que vous utilisiez le métro, le RER, le tramway ou le bus, vous bénéficiez d’un soutien financier pour réduire vos frais de transport.
Congés ☀️
Vous bénéficiez de de 5 semaines de congés payés par an, leur permettant de se ressourcer et d’aménager des périodes de repos adaptées à leurs besoins.
Selon l’organisation du temps de travail, jusqu’à 12 jours de RTT peuvent également être accordés, offrant une flexibilité supplémentaire pour mieux concilier engagements professionnels et personnels
Perspectives d'évolution
Un tremplin pour votre carrière
Rejoindre nos équipes en stage ou en CDI, c’est intégrer un environnement dynamique où chaque mission devient une opportunité d’apprentissage. Vous participerez à des projets variés aux côtés d’équipes différentes, tout en profitant de 8 jours de formation par an pour enrichir vos compétences.
L’expérience EY, c’est aussi un accès direct aux clients, quels que soient leur secteur et leur fonction, vous permettant de construire un réseau solide auprès des décideurs d’aujourd’hui et de demain.
Enfin, c’est faire partie d’une communauté qui vous accompagne bien au-delà de votre passage chez EY. Avec un réseau alumni de 9 000 membres engagés, les échanges et opportunités se poursuivent tout au long de votre parcours professionnel.
L’expérience EY dure toute une vie
Rejoindre EY, c'est intégrer un environnement dynamique où chaque mission devient une opportunité d’apprentissage. Vous participerez à des projets variés aux côtés d’équipes différentes, tout en profitant de 8 jours de formation par an pour enrichir vos compétences.
L’expérience EY, c’est aussi un accès direct aux clients, quels que soient leur secteur et leur fonction, vous permettant de construire un réseau solide auprès des décideurs d’aujourd’hui et de demain.
La proximité au sein des équipes favorise l’entraide et la collaboration au quotidien.
Formation & Développement
Chez EY, nous croyons en l’apprentissage continu pour accompagner chaque collaborateur dans son évolution. Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’un parcours de formation structuré.
Grâce aux EY Badges, accédez à plus de 200 certifications digitales en leadership, technologie et business, couvrant des domaines stratégiques tels que :
- L’intelligence artificielle,
- La cybersécurité,
- Le blockchain, la visualisation de données
- Le calcul quantique
Ces certifications vous permettent de valoriser vos compétences et de rester à la pointe des évolutions technologiques et stratégiques. EY propose également des programmes diplômants internationaux en partenariat avec Hult International Business School, incluant le EY Tech MBA, le Master en Business Analytics et le Master en Sustainability. Grâce à My Career Hub, une plateforme intelligente basée sur l’IA, vous accédez à des opportunités adaptées à vos compétences et aspirations. Enfin, la mobilité internationale fait partie intégrante de notre culture, vous offrant la possibilité d’évoluer dans un environnement multiculturel et de développer des compétences en leadership à l’échelle mondiale.
Vie d’équipe
La proximité au sein des équipes favorise l’entraide et la collaboration au quotidien. Séminaires de rentrée, afterworks et événements rythment l’année, renforçant les liens et créant un environnement propice à l’échange et à la cohésion. Tout au long de l’année, cette cohésion se cultive à travers des rencontres informelles et des séminaires d’équipe, où travail et convivialité se mêlent. Se retrouver en dehors du cadre professionnel renforce la confiance et crée une véritable synergie, essentielle à notre succès collectif.
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Présentation
Avec 400 000 collaborateurs à travers le monde, dont 7 000 en France, EY s’engage à bâtir un monde meilleur, en créant de la valeur sur le long terme pour nos clients et nos équipes, mais aussi pour la société et la planète dans leur ensemble, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers.
En s’appuyant sur le traitement des données, l’IA et les nouvelles technologies, nos équipes contribuent à créer la confiance nécessaire à nos clients pour façonner un futur à l’épreuve des défis les plus pressants d’aujourd’hui et demain.
Grâce à un éventail de services allant de l’audit au consulting en passant par la fiscalité, la stratégie et les transactions, nos équipes sont en mesure de déployer leur expertise dans plus de 150 pays. Une connaissance approfondie du secteur, un réseau international et pluridisciplinaire ainsi qu’un écosystème de partenaires aussi vaste que diversifié sont autant d’atouts qui permettront à EY de participer à la construction d’un monde plus équilibré.
Ce qu'ils recherchent
Nous recrutons chaque année plus de 2 000 talents pour accompagner nos clients dans leurs enjeux stratégiques, financiers et technologiques. Principalement des profils de type Bac+5 issus de grandes écoles de commerce et d’ingénieurs ou de cursus universitaires en gestion, finance et droit, mais également des spécialistes du digital, de la data, de l’analytics et de la cybersécurité. L’expérience à l’international est un plus. La maîtrise de l’anglais est nécessaire et celle d’une autre langue est appréciée.
Nous sommes à la recherche de profils audacieux, curieux et engagés, prêts à évoluer dans un environnement exigeant où l’innovation et l’excellence font la différence. Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, vous trouverez chez EY un environnement stimulant où l’innovation, la collaboration et l’impact sont au cœur de notre mission.
Chez EY, nous valorisons la diversité des parcours et des expertises. Nous offrons un cadre stimulant où formation, évolution rapide et impact concret sont au cœur de l’expérience EY !
Si vous cherchez à construire une carrière porteuse de sens, rejoignez-nous et façonnez l’avenir à nos côtés. 🚀
Bon à savoir
Rejoindre EY, c’est intégrer un environnement dynamique et inclusif, où le développement et l’épanouissement de chacun sont au cœur de notre engagement.
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International : Missions à l’étranger, collaborations avec des équipes dans 150 pays à travers le monde, opportunités de mobilité géographique temporaires ou durables. grâce à Mobility4U.
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Un environnement jeune et innovant : Travailler aux côtés de talents engagés, évoluer dans des équipes ouvertes aux nouvelles idées et aux méthodes de travail agiles.
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Développement & épanouissement : Des parcours de formation sur mesure, des certifications et des opportunités d’évolution tout au long de votre carrière.
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Inclusion & engagement : Des réseaux internes comme Unity, Ecology ou encore Elles&You pour s’investir au-delà du quotidien.
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Un cadre de travail attractif : Un environnement flexible et stimulant, alliant télétravail, formations continues et esprit collaboratif pour grandir et innover au quotidien.