Tu veux contribuer à des projets stratégiques et financiers au cœur d’un groupe international en forte croissance ? Ce stage est fait pour toi !

EPSA recherche un(e) stagiaire pour assister ses équipes Corporate Finance dans le suivi de projets à fort enjeu stratégique, financier et organisationnel, en lien étroit avec la direction générale et les équipes opérationnelles.

Dans ce cadre, tu interviendras sur les missions suivantes:

• Contribution à la structuration et au suivi de projets de transformation (efficacité opérationnelle, synergies, gouvernance, intégration post-acquisition)
• Réalisation d’analyses financières (business plans, valorisations, modélisations)
• Préparation de supports de présentation pour les comités de direction et les réunions stratégiques
• Appui à la coordination entre la direction générale, les entités et les fonctions support

Les avantages:

• Une immersion au cœur des enjeux stratégiques et financiers d’un groupe international en croissance, à un moment clé de son développement
• Une montée en compétences rapide sur des sujets variés et à fort impact
• Une forte autonomie et exposition à la direction générale et opérationnelle
• Un environnement de travail agréable, international, à l’ADN agile et dynamique

Ce stage de 6 mois est à pourvoir à compter de Janvier 2026.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous avons à cœur que chacun puisse s’épanouir dans ses missions et se dépasser chaque jour un peu plus, c’est pourquoi, intégrer EPSA c’est aussi :

• S’engager au sein de différentes associations tout au long de votre parcours EPSA ✍️
• Conserver un équilibre entre vie pro et vie perso grâce à 2 jours de télétravail/semaine ⚖️
• Se former continuellement grâce à la plateforme qui a été développée par nous et pour vous : EPSA Campus 💡
• Se retrouver lors de nos évènements annuels : kick off day, séminaire ⛵️
• Et avant tout, intégrer une équipe soudée, où notre force est le collectif 🤝

Chez EPSA GROUPE, nous sommes portés par la conviction que l’entreprise de demain sera responsable. Aujourd’hui, cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. A travers une politique RSE ambitieuse et EPSA Foundation, EPSA agit activement et collectivement sur le terrain pour répondre aux défis sociaux, sociétaux et environnementaux de nos sociétés.

La diversité et l’inclusion est au cœur de la stratégie d’entreprise, et EPSA s’engage à garantir une égalité de traitement pour toutes et tous qu’importe son genre, son état de santé, sa nationalité, son sexe, son orientation sexuelle, son handicap, etc. En effet, EPSA place au cœur de ses enjeux le respect et la promotion de l’épanouissement et l’accomplissement de chacun.

• Étudiant(e) en grande école de commerce, d’ingénieurs ou université avec spécialisation en finance d’entreprise
• Première expérience (6 mois minimum) en conseil en stratégie, Transaction Services ou M&A / private equity
• Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de structuration
• Autonomie, rigueur, curiosité et sens de l’initiative
• Maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint) ; la connaissance de Power BI ou d’outils collaboratifs est un plus
• Anglais courant; la maîtrise de l’espagnol, de l’allemand ou du néerlandais est un plus