Piloter le développement de la plateforme labs en coordination avec l’équipe technique et pédagogique
Concevoir et implémenter les fonctionnalités frontend (Next.js) et backend (python/django)
Développer et maintenir les intégrations LTI 1.3 avec le LMS
Assurer la qualité du code, la revue de code et le mentoring technique
Participer aux choix d’architecture et à l’évolution de la stack technique
Configurer et personnaliser l’instance LMS (theming, MFE)
Mettre en place l’authentification SSO via Keycloak (OAuth2/SAML)
Développer les API pour exposer les labs dans le LMS
Piloter les prestataires externes (développement back et front, IA, datacenter)
Encadrer le responsable infrastructure
Accompagner les alternants tech et participer au recrutement de développeurs seniors
Collaborer avec le produit et le Design
Poste qui reporte au CPTO
Assurer le reporting régulier auprès du COMEX
Compétences requises
• 7 ans d’expérience minimum en développement full-stack, dont une expérience significative en lead technique
• Maîtrise de TypeScript, React/Next.js et Python (FastAPI)
• Expérience avec PostgreSQL et les architectures API modernes (REST, GraphQL)
• Connaissance des protocoles d’intégration éducative (LTI 1.3, OAuth2, SAML)
• Capacité avérée à piloter des prestataires et coordonner des équipes pluridisciplinaires
• Sensibilité à la sécurité applicative (contexte cyber oblige)
Atouts appréciés
• Expérience avec un LMS (OpenEdx, LearnHouse, Moodle, Canvas)
• Expérience en virtualisation (Proxmox, Docker, Kubernetes)
• Intérêt pour les LLM et l’IA appliquée à l’éducation
• Intérêt pour la cybersécurité et/ou l’éducation
Entretien avec le CPO
Entretien avec les fondateurs
Entretien avec le directeur infra
Rencontrez Axel, Directeur général
Rencontrez Guillaume, Directeur général adjoint
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.