Rattaché(e) auprès de la cheffe du Bureau Projets techniques de l’environnement de travail numérique, vous assurez le pilotage opérationnel et la mise en œuvre d’un ou plusieurs projets liés à l’environnement de travail numérique des agents des ministères sociaux. Vous contribuez à l’état de l’art technologique de l’environnement de travail numérique selon la méthodologie de la DNUM.

Sur 2024, vous :

• Participerez au maintien en condition opérationnelle et à l’évolution de la plate-forme MobileIron de gestion et de sécurisation des terminaux mobiles des Ministères Sociaux, ainsi qu’à son déploiement en services déconcentrés,

• Piloterez un portefeuille de projets visant à coordonner les travaux d’appui à la réorganisation de directions et/ou à la modernisation des services apportés : annuaires AD, espaces bureautiques…

Autonome, vous êtes notamment en charge :

• Des études amont : étude d’opportunité, expression de besoins et note de cadrage en lien avec la maîtrise d’ouvrage ;

• Du pilotage du projet : organisation de la réunion de lancement, planification en anticipant les risques (qualité, coûts, délais) ;

• De la rédaction des spécifications et de la coordination de la réalisation en pilotant tous les acteurs ;

• De l’animation des réunions projet et la coordination avec les différentes instances ;

• De la prise en charge des activités visant à garantir la qualité et recette des productions ;

• De la conduite du changement ;

• Du transfert de connaissance aux équipes support.

Environnement technique :

• Environnement de travail numérique Microsoft

Profil du candidat :

• Bac + 5 ou expert technique ayant une solide expérience dans la gestion de projet ;

• Expert en pilotage de projets informatiques techniques ;

• Expérience de 2 années sur l’exploitation d’une plate-forme MDM, MobileIron de préférence ;

• Compétences annuaires et systèmes de fichiers - technologies Microsoft ;

Savoir-être :

• Rigoureux(se) dans le respect des méthodologies, la gestion des délais et des coûts ;

• Capacité d’adaptation et force de proposition ;

• Esprit d’équipe.

Vous rencontrerez nos recruteurs lors de plusieurs entretiens.