Covivio

Covivio est une entreprise en mouvement, qui s'adapte à son secteur et à son environnement, et où il est possible de changer de métier, d'actif, voire de pays, et d'accéder à des postes de management 📈.

Chez Covivio, on a conscience d’être dans un environnement en mouvement. Notre secteur évolue, nos clients évoluent et avec eux les expertises de nos équipes.

Nous les invitons à développer de nouvelles compétences via notre programme de formations :
management, coaching, mises à jour techniques, nouvelles règlementations, nouvelles tendances…

En 2022, nous avons consacré 3,6% de la masse salariale à la formation, et 74% de nos collaborateurs ont suivi une formation.

Depuis 2020, Covivio a lancé son Graduate Program, qui permet à de jeunes collaborateurs 🎓 de réaliser
3 rotations de 6 mois, dont au moins une en Italie ou en Allemagne.

Parce que nous avons à cœur de créer un collectif au sein duquel chacun se sent bien, nous organisons, tout au long de l'année, différents moments de convivialité.

Séminaires d'équipes, soirée des vœux 🥂, espace collectif avec baby-foot et table de ping-pong : autant d'occasions et de lieux qui favorisent les échanges et les rencontres.

En 2022, nous avons lancé les afterworks Covivio. Chaque dernier jeudi du mois, tous les collaborateurs peuvent se retrouver autour d'un verre et de quelques douceurs.

Palmarès Best Workplaces France 2026 : Covivio, une entreprise où il fait bon travailler !

82 % de nos collaborateurs expriment un attachement émotionnel fort et 90% déclarent être fiers de travailler pour Covivio ! Cette distinction reflète notre engagement quotidien pour le bien-être de nos équipes. 

Ce Palmarès distingue les entreprises offrant le plus haut niveau de reconnaissance de la qualité de vie au travail. Covivio y figure cette année, dans la catégorie des entreprises comptant entre 250 à 1000 collaborateurs.