CDI - Chef de projet SmartBuilding H/F

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 31 août 2025
Télétravail occasionnel
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +2
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Covivio
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nouvelles technologies, nouveaux besoins immobiliers : le monde de l’immobilier évolue sans cesse. Au titre de son offre immobilière - bureaux, hôtellerie et résidentiel - Covivio place l’innovation et le Smart Building au cœur de sa stratégie pour offrir à ses clients une expérience renouvelée : 

  • La conception des bâtiments intègre les nouvelles attentes (ouverture sur la ville, flexibilité des espaces de travail, bâtiments connectés et énergiquement performants etc.) 

  • Le développement des services répond aux nouveaux usages : pro-working (Wellio), coliving (Covivio to share) 

Rattaché(e) au Responsable Conception IT & SmartBuilding, vous jouerez un rôle clé dans le déploiement des solutions SmartBuilding sur l’ensemble des actifs du groupe (bureaux, hôtels, résidentiel), à l’échelle européenne.  

📌 Quelles seront vos principales missions ?  
Piloter les projets SmartBuilding sur l’ensemble du cycle de vie immobilier 

  • Définition et mise en œuvre des solutions Smart dans les projets de création, restructuration ou rénovation d’immeuble 

  • Coordination des parties prenantes internes et externes (IT, ingénierie, développement, DUX, …) 

  • Etude, Suivi des travaux, recettes, et transfert de compétences aux équipes d’exploitation 

Assurer l’intégration technique et digitale des bâtiments 

  •  Intégration du réseau bâtimentaire « Smart » sur lequel s’appuie les lots techniques (GTB, vidéosurveillance, contrôle d’accès, IoT, BOS…) 

  • Déploiement des solutions de connectivité et de service (Wi-Fi, 4G, audiovisuel, gestion énergétique…) 

  • Mise en place d’un modèle de gestion de la donnée bâtimentaire 

 
 
Contribuer à l’innovation et à la stratégie SmartBuilding 

  • Participation à la définition et à l’évolution du CoreModel Smart 

  • Veille technologique et intégration des innovations pertinentes 

  • Accompagnement des démarches de certification (R2S, WiredScore, SmartScore) 

 
Périmètre technique du poste 

  • Infrastructures numériques du bâtiment : réseau Smart et ses lots techniques, connectivité (Wi-Fi, filaire), couverture mobile indoor 

  • Solutions digitales et connectées : audiovisuel, contrôle d’accès dématérialisé, IoT, BOS, gestion énergétique 

  • Exploitation de la donnée : collecte, structuration et valorisation des données issues des équipements du bâtiment 

Déplacements en région parisienne à prévoir.  


Profil recherché

📌 Quel est le profil idéal ?  
Titulaire d’un Bac +2 minimum en informatique, ingénierie ou équivalent, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience dans la conduite de projets techniques, que ce soit dans les domaines IT, télécom, audiovisuels ou SmartBuilding. Vous évoluez aisément dans un environnement international et maîtrisez l’anglais à un niveau professionnel, à l’écrit comme à l’oral. 
Compétences et qualités attendues 

  • Solide maîtrise des environnements réseaux : réseaux (LAN, WAN), fibre et cuivre, de connectivité sans fil (Wi-Fi, Sigfox, LoRa, Bluetooth, RFID),  

  • Bonne connaissance des infrastructures systèmes (Windows Server), et outils collaboratifs, notamment la suite O365 

  • La connaissance des solutions audiovisuelles serait un plus 

  • Excellente communication et capacité à travailler en équipe 

  • Leadership naturel et aisance dans des environnements complexes 

  • Esprit de synthèse et sens de l’organisation 

📌 Quels sont les avantages chez Covivio?  
 
Les indispensables 
 
·            Un package de rémunération complet comprenant : salaire fixe sur 13 mois / prime annuelle basée sur vos performances individuelles / intéressement – participation / la possibilité d’acquérir des actions Covivio 
·            80% du titre de transport remboursé par l’employeur
·            Une mutuelle famille avantageuse 
·            Un CSE dynamique et engagé (offre sportive, soirées annuelles, chèques vacances et culture…) 
·            Des tickets restaurants  
 
Les petits +  
 
·            Des bureaux tout neufs imaginés et conçus par nos équipes, en plein cœur de Paris à quelques minutes à pied de Saint-Lazare 
·            Un cadre de travail flexible avec la possibilité de télé-travailler jusqu’à deux jours par semaine  
·            Une offre de services complète sur son lieu de travail : salle de sport et cours de sport, conciergerie, espace bien-être comprenant une salle d’allaitement, rooftop, des paniers de fruits de saisons livrés tous les jours  
·            De nombreux moments de convivialité avec les petits-déjeuners du vendredi matin et les afterworks mensuels 
·            Possibilité de s’engager avec la Fondation Covivio. Chaque collaborateur dispose de 8h par an, sur son temps de travail, afin d’accompagner une association soutenue par notre Fondation. Des semaines solidaires sont aussi organisées chaque année. 
 
 
Et surtout…  
💯 Des équipes attentives, fiables, engagées, agiles et ouvertes ! 
 

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