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Consultant Data / Analytics Engineer (junior) - Paris

CDI
Paris
Salaire : 40K à 51K €
Télétravail fréquent
Expérience : > 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master

Cartelis
Cartelis

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

  • Descriptif du poste

    • Rôle dans l’équipe

      • Tu prendras une place importante dans la réalisation de nos missions data ainsi qu’à la vie interne du cabinet en pleine croissance.
    • Exemples de missions clients

      • Ingénierie Data : création de flux de données (API, ETL…), modélisation (dbt) et création de bases de données Cloud (Snowlake, PostgreSQL, BigQuery)
      • Data Analytics : encadrement d’une équipe d’analystes en charge de l’exploitation de données avancées (SQL, Python, Dataiku…) et de reportings automatisés (Tableau, Metabase…)
      • Process automation : automatisation des process et des flux de données.
    • Missions internes : selon ta charge de travail et tes envies, tu participeras à la vie du cabinet et pourras également intervenir sur nos autres activités (Octolis, Salesdorado) sur les aspects suivants notamment :

      • Amélioration des process internes
      • Accompagnement aux évolutions produits
  • Les avantages

    • Notre ambition pour toi ? Te former pour que tu puisses devenir Head of Data d’une belle boîte tech ou devenir consultant data de haut niveau.
    • À l’intersection du conseil digital et de l’ingénierie data, tu bénéficieras d’une double-expérience très prisée sur le marché du travail au sein d’un secteur en pleine expansion.
    • Tu travailleras sur plusieurs clients en parallèle pour monter en compétence plus rapidement.
    • Tu évolueras dans un environnement à la fois exigeant et bienveillant, au sein d’une équipe jeune et sympathique.
    • Cadre de travail sur mesure : chaque membre de l’équipe adapte sa présence au bureau selon ses besoins et envies, allant du 100% présentiel dans des bureaux lumineux dédiés à l’équipe, au 100% télétravail. Cette flexibilité est permise grâce à une optimisation en continu de l’organisation interne, qui permet de faciliter les échanges, en distanciel ou non.
    • “Le groupe vit bien” : rencontres autour de pause-déjeuner pour découvrir les restaurants alentours, bières partagées lors de l’apéro bi-mensuel, week-end de team building en dehors de Paris.

Profil recherché

  • Tu es issu d’une formation d’ingénieur / informatique
  • Tu as de fortes capacités d’organisation, un sens de l’analyse aiguisé et un esprit d’initiative
  • Tu es un excellent communicant à l’oral comme à l’écrit
  • Tu as un bon niveau d’anglais à l’écrit et à l’oral
  • Les univers de la data et du marketing t’intéressent
  • Tu sais coder dans 2 de ces 3 langages JS/SQL/Python
  • Les petits plus : tu as déjà utilisé des outils data à la mode (DBT, Airflow, Airbyte…)
  • Les petits plus : tu maîtrises certains outils martech (CRM, marketing automation, GTM, Google Analytics…)

Déroulement des entretiens

Le precessus de recrutement se fait en 4 étapes :

  • Remplir ce formulaire de candidature
  • Une étude de cas data à préparer chez toi
  • Une étude de cas d’1h type “Market sizing” sans préparation avec un consultant
  • Un dernier entretien avec un directeur associé

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